
人々に近づき、現実に近づく
2023年11月20日より、ビンクエ村人民委員会のグエン・タイ・ハウ委員長がビンアン村党委員会の書記に異動となりました。ハウ氏は、国家管理分野に対する明確な理解のおかげで、異動後、ビンアン村での指導・指揮業務は基本的にスムーズに進んだと語った。
新たな任務を引き受けたハウ氏は、コミューンの住宅地区で行われる党細胞の活動や会議に定期的に出席し、重要な問題を明確に理解して、実践的な社会経済発展のための指針、プログラム、行動計画を提供した。
「これこそが、地域の強みを活かし、人々の合意と支持を得る道です。今後の重要な課題は、党委員会と政府が2024年から2025年にかけて、先進的な新農村公社を成功裏に建設するために、資源動員に注力することです」とハウ氏は述べた。
2022年5月、ビンフー村人民委員会の党書記兼委員長であるレ・ヴァン・トイ氏が、タンビン県党委員会からビンクエ村の党書記に任命されました。トイ氏はすぐにビンクエ村の政治体制と協力し、新たな農村地域を建設して2023年までに基準を満たすことにした。
NTMのゴールラインに到達するために、トイ氏は戦線と社会政治組織に、人々を動員して土地と建設資材を寄付し、農村道路を建設するよう指示した。村の文化施設の改修や住宅地の花街路の建設への人々の参加を促進する。コミューンの農業部門に、ウナギ養殖、コショウ栽培、牛の飼育などの効果的な経済モデルの構築を支援する任務を割り当てます。
ビンクエ村の党委員会書記となり、現在は同村の人民委員会委員長も兼任するトイ氏は、常に人民の近くにいて現地の実情を綿密に把握する指導者としての役割を推進してきた。
トイ氏とビンクエ村の党委員会は、農業生産における多くの重要問題の解決、労働者の雇用の創出、広大な農村インフラの構築を指導し、幹部、党員、人民から高い信頼と支持を得ていた。
より成熟し、安定している
タンビン区党委員会常任副書記のレー・クアン・ハット氏によれば、異動した幹部のほとんどは若く、専門的資格と政治理論を持ち、行動力があり、異動先の地域の状況、特に限界や問題をすぐに把握できるという。

そこから、自分のタスクを明確に定義し、地元の党委員会や政府と協力して計画を立て、目標とタスクを効果的に実行するための指導、指示、運営に重点を置きます。
多くの地区幹部は、交代後、成熟し、政治的、職業的な素質がさらに強固になり、実践経験を積み、自覚が向上し、全面的な指導方法を備え、責任感を育み、党委員会と人民から高い評価を得ている。
タンビン県農業農村開発局副局長のレ・フイ・トラック氏と同様に、彼は2023年4月にビンズオン村の人民委員会の委員長に異動となった。
トラック氏は、コミューンの党委員会および人民委員会と協議し、長年にわたる困難な問題を選択して焦点を当て、解決することに合意した。土地管理の分野を緊急の課題として明確に認識することにより、トラック氏はビンズオン村の政治体制と協力して、主要プロジェクトの範囲内での違法な拡張と建設の状況を是正しました。
トラック氏はまた、ビンズオン村の人々が観光業や海洋経済を発展させ、多くの一村一品製品を成功裏に生産できるよう支援するための資源を動員した。
レ・クアン・ハット氏は、任期が始まって以来、タンビン区党委員会常任委員会は、コミューンの主要な指導的地位に就くために9人の指導者と管理者を異動させることを決定したと述べた(党書記7人、コミューン人民委員会委員長2人)。
地区はまた、コミューン間で 4 人のリーダーを動員して交代させました。地区の各部署および事務所のリーダーおよびマネージャー6名の役職を変更します。ローテーション作業により、人員が不足している地域では配置が徐々に調整され、質の高い人員が増員されました。
同時に、人員過剰・不足の克服にも貢献します。早期に成熟し、豊富な実務経験を持つリーダーとマネージャーのチームを構築する。地区の役職基準や政治任務要件を満たす後継人材を育成します。
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