企業は採用を強化
バクザン省労働・傷病兵・社会省によると、同地域の外資系企業は、特に2024年の旧正月が近づくにつれて、労働者の採用に力を入れているという。
省雇用サービスセンターによれば、各セッションには多くの企業が参加し、労働者の募集や雇用創出に取り組んでいるという。センターでは、ライブ セッションに加えて、モバイル セッションやオンライン セッションも開催しています。
現在、労働者を募集するために登録されている企業は23社あります。 1,000人以上を募集している半導体企業Hana Micron Vinaのほか、Appleの2つのパートナーであるLuxshare ICTとNew Wing Interconnect Technologyも数万人の労働者の採用を検討している。
Appleのパートナーである多くの企業が採用を強化している（イラスト：Hoang Lam）。
ハノイでは、雇用サービスセンターの副所長であるヴー・クアン・タン氏が、2023年の最後の数か月間、北部の企業は労働者の採用を増やし続け、資本市場だけでも12万人から14万人の労働者が必要になると予測していると述べた。
ハノイ雇用サービスセンターの副所長によると、企業からの情報とフィードバックを収集し、労働市場を分析した結果、商業サービス部門では引き続き採用が好調であると評価した。
次に製造業、建設業、金融、銀行、オフィス部門が、今から年末にかけても採用活動が活発になる見込みです。
労働力の供給と需要のつながりを強化する
統計総局によると、第３四半期の１５歳以上の労働力人口は５２４０万人で、前四半期に比べて１０万人近く増加し、前年同期に比べて５０万人以上増加した。
就業人口は5,130万人で、第2四半期に比べて87,400人増加した。今年の最初の9か月間で、15歳以上の就業者数は5,120万人に達した。
特に、第3四半期は、受注不足の影響で落ち込んだ工業・建設部門の労働力が若干回復したことが記録された。
労働市場は拡大中（写真：ホア・レ）
労働・傷病兵・社会省の報告書によると、この部隊は労働力の需要と供給のつながりを強化するために、雇用サービス活動の能力を開発・強化するためのタスクとソリューションを展開した。
さらに、労働市場の分析と予測活動を組織し、労働市場の参加者に方向性を示す情報を提供します。
具体的には、ユニットは分析および予測作業に役立つように入力データセットを定期的に更新します。各省庁、支社、国内の大学などと連携し、労働市場の予測に関するデータの調査、活用、分析、経験の共有を行います。
2024年、労働・傷病兵・社会省は、労働市場の安定化、完全で近代的かつ柔軟な労働市場の発展、同期、多レベル、多セクター、多分野の接続性の確保など、適切な政策の実施に重点的に取り組みます。
[広告2]
ソースリンク
コメント (0)