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141 enseignants et membres du personnel scolaire supplémentaires de Nam Dan ont récupéré leur argent d'assurance

En poursuivant son examen, Nam Dan Social Insurance a découvert 141 autres enseignants et membres du personnel scolaire qui n'avaient pas encore payé suffisamment d'assurance, portant le nombre total de personnes se voyant facturer de l'argent dans les établissements d'enseignement de ce district à 452 cas.

Báo Nghệ AnBáo Nghệ An27/03/2025

Le 27 mars, un dirigeant du Comité populaire du district de Nam Dan a déclaré que l'assurance sociale du district venait de procéder à un examen et continuait de découvrir 141 autres enseignants et membres du personnel travaillant dans des établissements d'enseignement de la région qui n'avaient pas payé suffisamment d'assurance depuis de nombreuses années ; portant à 452 le nombre total d'enseignants et de personnels scolaires qui doivent une assurance.

Après avoir découvert 141 cas supplémentaires, la Sécurité sociale de Nam Dan a émis un document aux responsables des établissements d'enseignement du district pour préparer un dossier visant à ajuster le niveau de salaire comme base de paiement des primes d'assurance conformément au régime salarial prescrit.

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Un professeur dans une classe à Nam Dan. Photo : Tien Hung

Il y a plus de 20 ans, dans un contexte de grave pénurie d'enseignants, le Comité populaire de Nam Dan ainsi que d'autres districts ont dû recruter des enseignants et du personnel scolaire sous contrat pour répondre aux besoins d'enseignement. Cependant, ces enseignants recrutés par le district n’ont pas bénéficié d’augmentations de salaire conformément à la réglementation.

En 2006, le Comité populaire provincial de Nghe An a publié un document demandant aux départements et aux branches d'examiner et de fournir des conseils pour la mise en œuvre des augmentations de salaire. Puis, le 29 juin 2007, le ministère de l’Intérieur, le ministère de l’Éducation et de la Formation, le ministère des Finances et de l’Assurance sociale de la province de Nghe An ont publié un document intersectoriel guidant le réaménagement des échelles salariales.

Dans le district de Nam Dan, en 2011, ces enseignants ont reçu une augmentation de salaire de type « saute-mouton » pour compenser la période pendant laquelle ils n’avaient pas reçu d’augmentation de salaire auparavant. De nombreux enseignants ont vu leur salaire augmenter de 1 à 4 niveaux, mais n’ont pas reçu de paiement rétroactif. Ces enseignants ont également déclaré qu’ils n’avaient pas été informés de payer les primes d’assurance pour la promotion.

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Jusqu'à présent, 452 enseignants de Nam Dan ont récupéré leur argent d'assurance. Photo : Tien Hung

D'ici 2024, 3 enseignants de la région ont décidé de prendre leur retraite, les écoles ont complété les documents et les ont envoyés à l'assurance sociale du district de Nam Dan pour soumettre le règlement du régime de retraite conformément à la réglementation de chaque matière.

Toutefois, après avoir reçu les documents, la Sécurité sociale du district de Nam Dan a procédé à un examen et à une comparaison et a découvert que les salaires de ces cas avaient été reclassés conformément à la dépêche officielle n° 3434/UBND-VX du 26 juin 2006 du Comité populaire provincial de Nghe An et à l'instruction intersectorielle n° 884/HDLN du 29 juin 2007, mais la différence (assurance sociale, assurance maladie, assurance chômage) n'avait pas encore été payée lorsque le salaire a été reclassé.

Ensuite, l'assurance sociale du district de Nam Dan a examiné la situation globale des paiements d'assurance sociale dans le district et a découvert que 315 enseignants et employés (dont 4 personnes qui ne généraient pas d'argent) dans les écoles du district avaient vu leurs niveaux de salaire reclassés mais n'avaient pas encore payé la différence. La différence de montant en novembre 2024 est de près de 4,6 milliards de VND. Le principal s'élève à près de 2 milliards de VND, le reste étant de l'argent accumulé. Parmi les 311 enseignants sommés de rembourser leurs dettes, celui qui a la dette la plus élevée dépasse 65 millions de VND. La plupart des autres sont à 50 millions de dongs.

« Si nous avions été prévenus à ce moment-là et avions payé 5 % de la cotisation d'assurance sociale comme prévu, le montant n'aurait pas été significatif. Aujourd'hui, plus de dix ans après avoir été prévenus, de nombreux enseignants doivent payer 20 à 30 millions de VND d'intérêts, ce qui est tout à fait excessif », a déclaré un enseignant à qui l'on a demandé de rembourser sa dette.

Actuellement, le Comité populaire du district de Nam Dan a tenu de nombreuses réunions, mais jusqu'à présent, il n'existe toujours pas de plan pour gérer ce problème.

(Le journal Nghe An continue de mettre à jour)

Source : https://baonghean.vn/them-141-giao-vien-nhan-vien-truong-hoc-o-nam-dan-bi-truy-thu-tien-bao-hiem-10293879.html


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