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Sensibiliser, agir
En étudiant et en suivant l'Oncle Ho, au fil des années, l'Union des jeunes de la compagnie d'électricité de Quang Nam a toujours pris l'initiative d'entreprendre les tâches difficiles de l'unité et a obtenu de bons résultats.
M. Vo Trong Bao Tin, secrétaire de l'Union des jeunes, directeur adjoint du département technique de la Quang Nam Power Company, a déclaré qu'avec l'avantage d'accéder et d'appliquer les technologies de l'information, les membres de l'Union des jeunes de l'entreprise sont à l'avant-garde de la recherche, de l'exploitation et de l'application de la science et de la technologie, et de la transformation numérique.
À ce jour, toutes les données relatives aux dossiers de gestion technique des programmes ont été numérisées ; La construction du schéma du réseau électrique sur la plateforme Google Map a détaillé chaque position des poteaux et des lignes du réseau électrique à travers la province.
La technologie d'automatisation, le contrôle et la collecte de données d'appareils distants et l'application de l'intelligence artificielle (IA) ont également été appliqués à la vérification et à la détection des erreurs afin de réduire les pannes du réseau électrique...
À travers l'histoire de son unité, M. Tin a partagé : « Le Comité du Parti et l'Union de la jeunesse des agences et des unités doivent donner plus d'encouragement, ainsi que disposer de mécanismes d'incitation, créant des conditions favorables pour que « les cadres osent parler, osent donner des opinions », faisant en sorte que « les cadres osent prendre des responsabilités, osent travailler », comme l'a enseigné un jour le président Ho Chi Minh. Ainsi, la force des jeunes en général et l’équipe des cadres du syndicat des jeunes en particulier auront plus d’opportunités et de motivation pour pratiquer, contribuer et mûrir.
L'exemple typique ci-dessus de la compagnie d'électricité de Quang Nam est également le modèle de l'Union de la jeunesse que l'unité s'est enregistrée pour réaliser l'apprentissage et le suivi de l'Oncle Ho, le thème 2023 du Comité permanent du Comité du Parti provincial de Quang Nam sur « L'innovation, la promotion de la volonté d'autonomie, l'éveil de l'aspiration à développer la province de Quang Nam selon l'idéologie, la moralité et le style de Ho Chi Minh ».
Grâce au travail de propagande, les actions de « suivi » sont devenues routinières, donnant vie au thème 2023 du Comité permanent du Parti provincial ; Dans lequel chaque cellule du Parti, comité de base du Parti, agence et unité sélectionne et enregistre au moins un modèle typique dans chaque domaine pour se concentrer sur une mise en œuvre efficace. Et les bons modèles, les nouvelles façons créatives et efficaces de faire les choses sont rapidement recommandés et récompensés à tous les niveaux pour être reproduits...
Les fonctionnaires qui savent se maintenir en forme se sentiront en sécurité dans leur travail.
Lors de la conférence d'étude et de mise en œuvre approfondie de la Directive 05 de l'année 2024 « Étudier et suivre l'idéologie, la moralité et le style de Ho Chi Minh pour construire et promouvoir les valeurs culturelles et la force humaine, contribuer à faire de Quang Nam une province assez développée du pays d'ici 2030 », le Comité permanent du Comité provincial du Parti a franchement identifié les manifestations, les solutions proposées et la détermination politique pour surmonter la situation d'évitement, de poussée, de travail à moitié et de peur de la responsabilité parmi un certain nombre de cadres, de membres du parti, de fonctionnaires et d'employés du secteur public.
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Dans le cadre de cette histoire actuelle, dans le thème de 2024, le Comité permanent du Parti provincial a mis l'accent sur le message de se concentrer sur la construction d'une culture de la fonction publique, de susciter la volonté d'autonomie et le désir de contribuer des cadres et des membres du Parti pour l'objectif de faire de Quang Nam une province assez développée du pays d'ici 2030.
Le point de départ pour réaliser ce message est l'enregistrement de l'engagement de chaque membre du Parti à « étudier et suivre l'idéologie, la moralité et le style de Ho Chi Minh pour donner l'exemple et s'efforcer en 2024 ».
Lors de nombreuses séances de travail et forums de vulgarisation des nouveaux documents du Parti auprès des cadres et des membres du Parti dans la province, Le Van Dung, secrétaire adjoint permanent du Comité provincial du Parti, a toujours rappelé : « Il est bon que les cadres aient peur de commettre des erreurs. C’est seulement en ayant peur de commettre des erreurs qu’ils peuvent voir ce qui est interdit et fixer des limites dans leurs actions afin de ne pas les transgresser. » Mais avoir peur au point de ne plus oser faire quoi que ce soit, de ne plus oser agir, de ne pas savoir si ce que l'on fait est bien ou mal, d'éviter ou de repousser le travail... est inacceptable. Il est nécessaire de revoir les qualités et les capacités de ces cadres et membres du parti. D’après la pratique de la province, si nous ne nous réveillons pas, ne corrigeons pas et ne surmontons pas cette situation, les cadres et les membres du parti seront loin du peuple ; L’économie de Quang Nam est confrontée à des difficultés qui vont s’aggraver.
Selon le camarade Le Van Dung, les comités et organisations du Parti à tous les niveaux doivent promouvoir davantage la propagande et l'éducation politique et idéologique afin que les cadres et les membres du Parti aient une conscience correcte de leurs responsabilités et empêchent la dégradation de l'idéologie politique, de l'éthique, du mode de vie et les manifestations d'"auto-évolution" et d'"auto-transformation" au sein du Parti. Car la récession mène à la tentation, à la corruption et à la négativité.
« Les cadres qui savent se contrôler, ne pas tomber dans la tentation ou l'égoïsme pourront travailler en toute tranquillité et contribuer au développement de la province » - a souligné le camarade Le Van Dung.
Source : https://baoquangnam.vn/cung-co-suc-manh-mem-3136806.html
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