Mao Khe Coal Company es la mina difícil líder del Grupo Nacional de Industrias Minerales y Carbón de Vietnam (TKV) debido a las condiciones geológicas complejas y al contenido de metano de clase superior. Pero durante muchos años, esta mina siempre ha mantenido la seguridad laboral, no ha tenido accidentes laborales graves, ha mantenido la producción y la eficiencia comercial y ha atraído recursos humanos de alta calidad. Éste es también un punto brillante de TKV en el cuidado de la vida material y espiritual y en el trato adecuado a los trabajadores. Gracias a ello, durante los últimos 3 años consecutivos, Mao Khe Coal es una de las pocas empresas a nivel nacional en lograr el título de "Empresa destacada para los trabajadores".
Para lograr el título de "Empresa para los trabajadores", además de métodos eficaces de gestión de la producción, Mao Khe Coal ha concedido importancia y promovido el trabajo de emulación y recompensa dentro de la empresa, fomentando el espíritu de dedicación de los mineros.
El Sr. Nguyen Van Vinh, presidente del sindicato de la empresa, dijo: En 2023, en la primera ceremonia de premiación, Mao Khe Coal Company honró a 461 personas con el título de Estrella de la Mina Mao Khe. Se trata de personas que trabajan de forma continuada en talleres mineros, tuneladores y otros grupos ocupacionales, llevan trabajando en la Empresa 21-25 años o más y tienen muchas iniciativas y soluciones útiles en las labores de producción. Este año, para fomentar el espíritu competitivo de los trabajadores, la empresa continúa clasificando y honrando a las estrellas de la minería de acuerdo con los criterios anteriores.
Como una de las unidades de extracción de carbón subterránea con una larga historia y gran escala minera de TTKV, Mao Khe Coal es también la mina con las condiciones de producción más difíciles de TKV, especialmente en términos de gas de mina y riesgo de fugas de agua en los túneles. Sin embargo, la unidad ha realizado esfuerzos día a día para superar los riesgos y mantener la producción. Cada oficial, trabajador y minero de Mao Khe siempre determina que la seguridad laboral es una tarea vital y que sólo con seguridad se puede lograr la producción. Al mismo tiempo, invertir en infraestructura de tecnología minera moderna y modernizarla para mejorar el entorno de trabajo.
El Sr. Nguyen Van Tuan, Director de la Compañía, dijo: Actualmente, desde las etapas de transporte, explotación, excavación del túnel hasta el movimiento de los trabajadores en el túnel, la Compañía ha invertido en equipos y tecnología mecánica. El soporte manual de los hornos ya no existe, reemplazado por un soporte hidráulico, que tiene pocas probabilidades de colapsar. Sistemas de sierras, rascadores, transportadores, excavadoras hidráulicas, taladros neumáticos… sustituyen todas las etapas del trabajo manual. Los trabajadores con mano de obra directa reducida también reducirán el riesgo de incidentes de seguridad.
Además, el modelo de gestión de seguridad laboral de Mao Khe Coal garantiza siempre un proceso estricto, científico y metódico, que es conocido de memoria desde los líderes hasta los trabajadores. La adhesión a este modelo también ha ayudado a Mao Khe a mantener la seguridad laboral durante muchos años, a pesar de las condiciones de producción cada vez más difíciles. El área de producción de Mao Khe Coal Company - TKV se concentra principalmente en el nivel de -150 m y continúa limpiando la capa de carbón hasta una profundidad de -400 m bajo el nivel del mar. A grandes profundidades, las áreas de construcción y producción de la mina enfrentan muchas dificultades y complejidades. No sólo el equipo directivo, sino también los trabajadores de la mina determinaron que tendrían que hacer más esfuerzos durante este período para mantener la mina operando de manera estable.
Para compensar las dificultades de sus trabajadores, Mao Khe Coal Company siempre se centra en cuidar las condiciones de trabajo, las condiciones de vivienda y la calidad de vida espiritual de sus trabajadores y mineros.
Al igual que en otras minas subterráneas de TKV, los salarios de los trabajadores de Mao Khe se pagan de acuerdo a los productos. Para motivar a los trabajadores, Mao Khe Coal construye bonos de incentivos salariales de acuerdo a la naturaleza del trabajo de cada unidad. Nivel de incentivo salarial en efectivo mensual. Para los talleres de minería y tunelaje, el nivel de incentivo es de 30 millones de VND; Los talleres restantes recibirán incentivos de 15 a 20 millones de VND al mes. Los trabajadores con logros destacados también fueron visitados y obsequiados por los dirigentes del taller y de la empresa. Esta preocupación cercana y práctica ha motivado a los trabajadores a esforzarse más en el trabajo.
Para alentar el espíritu obrero, los dirigentes de Mao Khe Coal también ordenan periódicamente al sindicato, al sindicato juvenil y a las unidades que organicen actividades culturales, artísticas y deportivas para los trabajadores. En ocasiones como el Año Nuevo Lunar, el Día del Niño, el Festival del Medio Otoño, el Día de la Mujer Vietnamita, el Día de la Familia Vietnamita... el Parque Minero Mao Khe se llena de vida y vibra con programas organizados específicamente para los mineros y sus hijos.
Con esfuerzos y métodos efectivos, Mao Khe Coal siempre es un punto brillante de TKV en todos los aspectos: producción y negocios, manteniendo un medio ambiente verde, garantizando la seguridad y cuidando la vida de los trabajadores. Éstos son también los “puntos positivos” que ayudan a la Compañía a ganar el título de Empresa Destacada para Empleados en los períodos de honor.
Recientemente, en Hanoi, Mao Khe Coal se convirtió en una de las 67 empresas a nivel nacional en recibir el título de Empresa Típica para Trabajadores en 2024. El programa fue organizado por la Confederación General del Trabajo de Vietnam en coordinación con el Ministerio de Trabajo - Inválidos y Asuntos Sociales, y la Federación de Comercio e Industria de Vietnam (VCCI). En los 9 criterios de evaluación del conjunto de criterios de clasificación de empresas orientadas a los empleados de 2024, Than Mao Khe cumplió y superó el estándar; especialmente los criterios sobre salarios, prestaciones, subsidios y bonificaciones, seguridad e higiene laboral, sindicatos... Este es el tercer año consecutivo que la empresa obtiene este título, afirmando la capacidad y la marca de Mao Khe Coal en la comunidad empresarial nacional en general y en el Vietnam National Coal - Mineral Industries Group en particular.
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