En el taller de producción de la Fábrica de Medicina Occidental (Compañía Anónima Farmacéutica Ha Tinh), el sistema de línea de producción funciona de manera continua, grupos de técnicos y trabajadores operan y empaquetan rápidamente los productos. La Sra. Cao Thi Chien (nacida en 1987), directora de fábrica, supervisa de cerca cada etapa, verifica cuidadosamente cada producto y recuerda a los trabajadores que sigan el proceso de producción correcto.
En su lucha por realizar su trabajo, la Sra. Cao Thi Chien (en el centro) ha ideado muchas iniciativas útiles en el proceso de producción.
Se sabe que la Sra. Chien se graduó de la Universidad de Farmacia de Hanoi en 2010 con un buen título y luego se unió a Ha Tinh Pharmaceutical Joint Stock Company. Con sus conocimientos bien adquiridos, después de sólo un corto tiempo de trabajo, fue asignada para estar a cargo de la producción en la Fábrica Farmacéutica. Por su cualificación, capacidad y experiencia en materia de especialización y gestión, en julio de 2014 fue elegida Directora de la Fábrica Farmacéutica, gestionando 82 funcionarios y empleados.
Las iniciativas de la Sra. Chien contribuyen a reducir el tiempo, la mano de obra y aumentar la productividad laboral.
Con muchos años de experiencia operando maquinaria, junto con la dedicación y responsabilidad de un gerente, siempre lucha por encontrar soluciones para superar las limitaciones y mejorar la eficiencia del trabajo.
En 2020 lanzó la iniciativa “Aumentar el tamaño de los lotes de productos”. En consecuencia, ha investigado y aplicado un nuevo proceso para ajustar la preparación de productos de Clofeniramina y Dexametasona de 2 millones de tabletas a 3 millones de tabletas/lote de producto. Esta innovación reduce los costos de mezcla, los costos de prueba y el tiempo de documentación de lotes en dos tercios en comparación con antes.
Los líderes de Ha Tinh Pharmaceutical Joint Stock Company están muy interesados en fomentar la investigación científica y los movimientos laborales creativos en los departamentos.
En 2021, continuó investigando la iniciativa “Mejora del proceso de peletización de manual a semiautomático”. Esta iniciativa surge del hecho de que el proceso de tamizado de polvo para crear pellets (productos semiacabados de píldoras) debe realizarse de forma manual, lo que es una actividad que consume mucho tiempo, requiere mucha mano de obra y es de baja productividad. Luego pasó a utilizar una batidora de alta velocidad y usó un tamiz para agitar la harina a través del tamaño de malla adecuado. Este nuevo proceso reduce el tiempo y la mano de obra a la mitad mientras que la productividad se duplica en comparación con el proceso anterior.
Ese mismo año, la Sra. Chien lanzó la iniciativa "Fabricación de recipientes para mezclar yodo PVP en grandes cantidades", que se aplicó a la producción. Con esta iniciativa se sustituyó el recipiente mezclador de 200 litros por uno de 600 litros, contribuyendo a aumentar el producto de yodo PVP de 10.000 botellas a 30.000 botellas/lote de producto; contribuyendo a reducir el proceso de prueba, mezcla y envasado, creando una gran cantidad de productos para atender la demanda del mercado.
Las iniciativas de la Sra. Chien son muy apreciadas por los líderes de la empresa, aportando eficiencia práctica al proceso de producción con la capacidad de generar miles de millones de dongs en ganancias por año para el negocio. La Sra. Chien no solo se esfuerza siempre por explorar e innovar, sino que también propone periódicamente al Consejo de Administración de la Compañía implementar políticas para incentivar la investigación científica y las actividades de innovación técnica para alentar al personal y a los trabajadores a participar activamente en el movimiento de emulación de buenos trabajadores: trabajadores creativos.
El Sr. Le Tuan Vu, ingeniero de Ha Tinh Pharmaceutical Joint Stock Company, comentó: «La Sra. Chien no solo es una gerente dedicada, sino también un ejemplo de espíritu de trabajo creativo del que podemos aprender. Gracias al apoyo y la motivación de ella y sus colegas, he implementado muchas iniciativas efectivas en el proceso de producción, lo que ha beneficiado a la empresa».
No sólo afirmando su sólida capacidad profesional, como Secretaria de la Célula del Partido de la Fábrica Farmacéutica desde 2020, la Sra. Chien siempre ha promovido las cualidades de un miembro del partido y el papel ejemplar de un líder. Ella y sus compañeros en la célula del Partido han supervisado y guiado a muchos trabajadores capaces y calificados en la unidad para que puedan esforzarse por unirse a las filas del Partido. Hasta ahora, la célula del Partido cuenta con 25 miembros, la mayoría de los cuales son mujeres.
Con sus contribuciones, durante muchos años consecutivos, la Sra. Chien ha logrado el título de "Luchadora de Emulación Básica", "Miembro del grupo que completó excelentemente sus tareas"; En 2020, recibió un certificado de mérito del Comité Popular Provincial; En 2021, fue reconocido por el Sindicato de Salud de Ha Tinh con el título de "Bueno en el trabajo público - Bueno en las tareas del hogar".
En enero de 2025, fue una de las 95 personas homenajeadas por la Unión Provincial de Mujeres como miembros destacadas del partido en la provincia.
La Compañía Farmacéutica Anónima Ha Tinh afirma cada vez más su reputación y marca en el sistema de la industria farmacéutica nacional y en el mercado interno, así como en los países vecinos. Para lograr ese éxito, debemos mencionar las grandes contribuciones de muchas personas destacadas, incluida la Sra. Cao Thi Chien. Como líder, la Sra. Chien ha creado solidaridad y construido un colectivo fuerte. Su espíritu de aprendizaje y trabajo creativo contribuye significativamente a impulsar el movimiento de emulación del trabajo y la producción de toda la empresa.
Fuente: https://baohatinh.vn/nu-giam-doc-nha-may-duoc-nhet-huyet-giau-sang-kien-post285124.html
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