El Departamento General de Educación Profesional (Ministerio de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales) acaba de emitir un documento que orienta a las instituciones de formación profesional y a las organizaciones de evaluación de habilidades profesionales para responder al Día Mundial de las Habilidades de la Juventud 2024.
Hace diez años, la Asamblea General de las Naciones Unidas decidió por unanimidad celebrar el 15 de julio como Día Mundial de las Habilidades de la Juventud.
Dado que el tema del Día Mundial de las Habilidades de la Juventud 2024 es “Habilidades de los jóvenes para la paz y el desarrollo”, las instituciones de educación vocacional deben centrarse en dotar a los jóvenes de habilidades y oportunidades, ayudándolos a ingresar de manera proactiva al mercado laboral, iniciar un negocio, desarrollar sus carreras y contribuir a un futuro pacífico, próspero y sostenible.
El Departamento General de Educación Profesional recomienda que las instituciones de educación profesional y las organizaciones de evaluación de habilidades profesionales organicen actividades de propaganda y difusión para crear conciencia sobre el significado, el papel y el valor de la educación profesional, desarrollar las habilidades vocacionales de los estudiantes, promover la creatividad y garantizar la equidad, el progreso y la seguridad social.
Las instituciones de formación profesional, basándose en la situación real, organizan actividades para responder, promover la propaganda y difundir el Día Mundial de las Habilidades de la Juventud 2024, asegurando la practicidad en la formación y el desarrollo de las habilidades vocacionales de los jóvenes, centrándose en el trabajo-estudio, el aprendizaje a distancia, el autoestudio, ayudando a los trabajadores, especialmente a los trabajadores rurales y a los trabajadores desfavorecidos, a mejorar sus habilidades vocacionales.
Al mismo tiempo, desarrollar planes de formación y desarrollo de habilidades vocacionales para los jóvenes trabajadores de acuerdo a las necesidades de las empresas; Cooperar con las empresas para reclutar, emplear y pagar salarios y sueldos a estudiantes y graduados en función de sus habilidades y capacidades profesionales.
Además, fortalecer y ampliar la cooperación internacional en materia de desarrollo de habilidades vocacionales para que los jóvenes obtengan más recursos y experiencia en el desarrollo e implementación de políticas y programas sobre desarrollo de habilidades vocacionales, y accedan a estándares internacionales, con el fin de mejorar la calidad de los recursos humanos y la movilidad de los jóvenes en los mercados laborales nacionales e internacionales.
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