También asistieron los camaradas: Bui Mai Hoa, miembro del Comité Permanente Provincial del Partido, jefe del Departamento de Propaganda del Comité Provincial del Partido; Nguyen Hoang Ha, miembro del Comité Provincial del Partido, presidente del Comité del Frente Provincial de la Patria de Vietnam; Nguyen Cao Son, miembro del Comité Provincial del Partido, Vicepresidente del Comité Popular Provincial; dirigentes de departamentos, sucursales, sectores y organizaciones provinciales; Organismos centrales ubicados en la provincia, Comité del Partido de Organismos y Empresas Provinciales; Líderes de distrito y ciudad; Presidente de la Asociación Provincial de Empresarios, de la Asociación de Jóvenes Empresarios, de la Unión Provincial de Cooperativas; miembros del grupo de trabajo provincial del DDCI; representantes de la Federación de Comercio e Industria de Vietnam (VCCI) y del Instituto de Investigación de Desarrollo Socioeconómico de la provincia de Bac Ninh.
En la conferencia, la camarada Dinh Thi Thuy Ngan, directora del Departamento de Planificación e Inversión, anunció la Decisión del Comité Popular Provincial sobre la aprobación de los resultados de la evaluación de la competitividad a nivel departamental, sucursal y local (DDCI) en 2023.
Como resultado, por departamentos, sucursales y sectores, hay 5 unidades clasificadas como muy buenas: Sucursal del Banco Estatal, Policía Provincial, Departamento de Planificación e Inversiones, Departamento de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales, Inspección Provincial; 7 unidades fueron clasificadas como buenas, 11 unidades fueron clasificadas como regulares y promedio. En cuanto a distritos y ciudades, hay una localidad muy bien clasificada, que es el distrito de Kim Son; 4 unidades se clasifican como buenas, 1 unidad se clasifica como regular y 2 unidades se clasifican como promedio.
Después de 3 años de implementación, el Índice DDCI se ha aplicado de manera flexible, estandarizándose gradualmente y adecuándose al entorno empresarial práctico de la provincia, creando consenso en la comunidad empresarial para apoyar y participar activamente en la encuesta. 2023 también es el primer año de encuestas en línea, lo que ayuda a las empresas a ahorrar tiempo al completar formularios y recibir investigadores.
La información recopilada constituye una guía confiable para que la provincia desarrolle programas de acción prácticos, precisos y pertinentes de acuerdo con la situación local. Los resultados y comentarios de la encuesta son la base para que los departamentos, delegaciones, sectores y localidades de la provincia reciban los comentarios y sugerencias de las empresas, y de esta manera seguir impulsando lo realizado, superando seriamente las deficiencias y limitaciones para mejorar la calidad de la gestión y el funcionamiento de las autoridades en todos los niveles; Continuar mejorando el entorno de inversión empresarial y mejorar la competitividad de la provincia en los próximos años.
El representante de la unidad consultora, el Instituto Provincial de Desarrollo Socioeconómico de Bac Ninh, también discutió la perspectiva del experto sobre los resultados y la importancia de publicar el Índice DDCI. Al mismo tiempo, compartir experiencias y soluciones en el futuro para mejorar la calidad de la gestión y la operación, mejorar el entorno de inversión y negocios para las empresas y los inversores.
Al hablar en la conferencia, el presidente del Comité Popular Provincial, Pham Quang Ngoc, enfatizó: Después de 3 años de implementación, la evaluación de la competitividad a nivel departamental, sucursal y local (DDCI) ha tenido un gran impacto en la conciencia de cada agencia y unidad, especialmente los líderes en la autoevaluación y revisión de la calidad del desempeño de las tareas administrativas relacionadas con las empresas. Este es el canal que tienen las empresas para percibir y sentir la gestión de los departamentos, sucursales y localidades. Por tanto, si sabemos filtrar y percibir la verdadera naturaleza, ello ayudará a mejorar la capacidad de liderazgo, la eficacia y la eficiencia en la gestión y funcionamiento de las agencias y unidades.
El presidente del Comité Popular Provincial también elogió altamente la proactividad y positividad de los departamentos, sucursales y localidades. Después de anunciar los resultados de la clasificación DDCI en 2022, se centraron en revisar, analizar, evaluar y desarrollar planes de acción y programas para mejorar cada índice componente e indicador básico en el Índice DDCI de la provincia de Ninh Binh en 2023. Por lo tanto, la puntuación media de evaluación de los departamentos, sucursales y localidades este año aumentó en 5,64 puntos en comparación con el año pasado.
Esto demuestra que la dirección y gestión de la provincia en la construcción de un aparato dinámico que se adapte a las tareas de desarrollo en el nuevo contexto económico ha sido algo eficaz, contribuyendo significativamente a la mejora significativa del Índice de Competitividad Provincial de Ninh Binh en 2022, subiendo 14 puestos en comparación con 2021. En particular, la organización de encuestas y la recopilación de opiniones e información ha recibido gran atención y respuesta de la comunidad empresarial con una tasa de respuesta de más del 50%, superior a la del año pasado.
Con sincero agradecimiento por la participación responsable de la Asociación Empresarial Provincial y las Asociaciones Empresariales de distritos, ciudades, la Asociación Provincial de Jóvenes Empresarios... en el trabajo de información y propaganda para que las empresas comprendan el papel, la importancia y participen activamente en la encuesta y respondan el cuestionario, el Presidente del Comité Popular Provincial también solicitó que con base en las puntuaciones de los indicadores componentes, indicadores básicos, posiciones de clasificación y clasificaciones que se han evaluado en el Índice DDCI este año, los departamentos, sucursales y localidades se enfoquen en revisar, analizar, evaluar, desarrollar e implementar planes de acción y programas para mejorar cada indicador componente e indicador básico.
Para las unidades de alto rango, continuar promoviendo los resultados alcanzados y mantener la clasificación; Para las unidades con clasificaciones bajas, descubra las causas y proponga soluciones para mejorar la competitividad y mejorar las clasificaciones el próximo año.
Faltan sólo 2 años para concluir el período 2020 – 2025, en un contexto de muchas dificultades en el país y el mundo, que afectan el desarrollo de la socioeconomía en general y el desarrollo del tejido empresarial en particular. Por ello, el Presidente del Comité Popular Provincial solicitó que en 2024, los departamentos, sucursales y localidades deben seguir promoviendo el espíritu de compartir, acompañar y apoyar para que las empresas puedan sentirse seguras y entusiasmadas con la producción y los negocios, creando nuevos valores, contribuyendo a asegurar la tasa de crecimiento de acuerdo con las metas establecidas.
Al mismo tiempo, fortalecer la coordinación, revisar los criterios, superar de manera proactiva los problemas y limitaciones existentes, especialmente reformar los procedimientos administrativos, crear las condiciones más favorables para las empresas en el proceso de inversión, producción y negocios en Ninh Binh, contribuyendo así activamente a mejorar el índice de competitividad de la provincia.
Además, es necesario coordinar activamente con las asociaciones empresariales provinciales y las asociaciones empresariales de distritos y ciudades para investigar y encontrar soluciones adecuadas para difundir y apoyar el conocimiento legal para los hogares empresarios individuales, las pequeñas y las microempresas de la zona.
Al enfatizar que la visión y la orientación estratégica de la provincia es convertir la ciudad de Hoa Lu-Ninh Binh en una "Ciudad Patrimonio del Milenio", dentro del objetivo común de llevar a la provincia de Ninh Binh a cumplir básicamente con los criterios para 2030 y convertirse en una ciudad administrada centralmente para 2035, el Presidente del Comité Popular Provincial solicitó a los jefes y directores de departamentos, sucursales, sectores, secretarios y presidentes de los comités populares de distritos y ciudades que comprendan completamente este espíritu para crear unidad y alto consenso entre los cuadros, miembros del partido, personas de todos los ámbitos de la vida y la comunidad empresarial, juntos determinados y esforzándose por completar con éxito este gran objetivo aspiracional.
Nguyen Thom-Anh Tuan
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