Tam Ky erreicht durch Personalrotation zwei Ziele

Im Jahr 2023 gab Tam Ky die Entscheidung bekannt, 12 Beamte rotieren zu lassen. — Im Jahr 2023 gab Tam Ky City die Entscheidung bekannt, 12 Beamte rotieren zu lassen. Foto: T.XUAN

Vor kurzem hat der Ständige Ausschuss des Parteikomitees der Stadt Tam Ky zahlreiche Entscheidungen im Zusammenhang mit der Kaderrotation getroffen. Um den Kadern die Möglichkeit zu geben, praktische Erfahrungen zu sammeln, zu üben und sich an die Arbeitsbedingungen anzupassen, rotiert Tam Ky die Kader reibungslos von der Stadt zur Basis und von einem Ort zum anderen.

Kader an die Basis bringen

Seit Beginn der Amtszeit 2020–2025 hat das Parteikomitee der Stadt Tam Ky zwölf junge, vielversprechende Beamte, die Abteilungsleiter sind, versetzt, um die Positionen des Sekretärs, Vorsitzenden und stellvertretenden Vorsitzenden der Volkskomitees der Gemeinden und Bezirke in der Region zu übernehmen.

Im Laufe der Zeit hat die Rotation von Kadern aus der Stadt in Führungspositionen in Gemeinden und Bezirken klare Ergebnisse gebracht. Bei der Rückkehr an die Basis können die Stadtbeamten ihr Wissen, ihre Kapazitäten und ihre Qualifikationen einbringen, um gemeinsam mit den Mitarbeitern an ihrem Arbeitsplatz den Ort weiterzuentwickeln und die gesetzten Ziele sicherzustellen. Gleichzeitig werden auch die übernommenen Mitarbeiter weitergebildet, sammeln Praxiserfahrung und werden reifer.

Herr Do Van Minh wurde Anfang 2019 vom Leiter der Wirtschaftsabteilung der Stadt Tam Ky zum Parteisekretär und Vorsitzenden des Volkskomitees des Bezirks Tan Thanh versetzt.

In den letzten fünf Jahren hat Herr Minh seine Rolle als lokaler Leiter ausgebaut und den Bezirk Tan Thanh dazu gebracht, seine Aufgaben vier Jahre in Folge erfolgreich zu erfüllen, wobei er die Leitung der neun innerstädtischen Bezirke von Tam Ky innehatte.

Insbesondere Herr Minh und das Kollektiv der Bezirksbeamten und Staatsbediensteten haben sich um die Durchführung von Verwaltungsreformen bemüht, sodass der Ort im Jahr 2019 noch den 7. Platz belegte und in den letzten zwei Jahren im Hinblick auf den Verwaltungsreformindex an die Spitze der Stadt gelangte.

Tan Thanh ist zudem die erste Einheit in Tam Ky, die eine nachhaltige Armutsbekämpfung umsetzt, mit dem Ergebnis, dass es seit 2021 in der Gegend keine armen oder nahezu armutsgefährdeten Haushalte mehr gibt. Entschädigungs- und Räumungsleistungen für Projekte und Stadtverschönerungen werden beschleunigt.

„Seit ich vor Ort zurückgekehrt bin, um diese Aufgabe zu übernehmen, habe ich der Arbeit zum Aufbau von Solidarität und Einheit innerhalb des Parteikomitees besondere Aufmerksamkeit gewidmet, insbesondere der Umsetzung des Prinzips des demokratischen Zentralismus und der Schaffung einer großen Einheit in allen politischen Maßnahmen, damit bei ihrer Umsetzung die besten Ergebnisse erzielt werden.

Ich gehe regelmäßig an die Basis, höre mir die Schwierigkeiten und Probleme direkt an, erfahre mehr darüber und höre mir die Meinungen der Menschen an. Von dort aus wird es realitätsnahe Richtungen geben, die den legitimen Erwartungen der Menschen und der Entwicklung des Ortes gerecht werden“, erklärte Herr Do Van Minh.

Ändern Sie die Umgebung zum Reiben

In den Jahren 2022–2023 wird der Ständige Ausschuss des Parteikomitees der Stadt Tam Ky erstmals sieben Sekretäre in den Gemeinden und Bezirken An Xuan, An Phu, An Son, Truong Xuan, Hoa Huong, Tam Phu und Tam Thang rotieren lassen, um der Richtlinie nachzukommen, dass der Sekretär des Parteikomitees kein Einheimischer sein und das Amt nicht länger als zwei aufeinanderfolgende Amtszeiten innehaben darf.

Derzeit gibt es in Tam Ky 11 der 13 Gemeinden und Bezirke des Gebiets, in denen der Parteisekretär und der Vorsitzende des Volkskomitees keine Einheimischen sind und diese Position nicht zwei aufeinanderfolgende Amtszeiten lang innegehabt haben.

Im Jahr 2023 wurde Herr Nguyen Quoc Vuong, während er als Sekretär des Parteikomitees der Kommune Tam Phu tätig war, zum Sekretär des Parteikomitees der Kommune Tam Thang versetzt. Obwohl Herr Vuong mehr als 20 Jahre lang der Kommune Tam Phu angehörte, war er auch bei seiner Versetzung an einen neuen Ort bereit, die Aufgabe anzunehmen und sich bei der Leitung und Durchführung der Arbeiten gut mit dem Vorsitzenden des Volkskomitees der Kommune abzustimmen. Bei den Klassifizierungsergebnissen von 2023 haben das Parteikomitee und das Volkskomitee der Gemeinde Tam Thang zum ersten Mal seit vielen Jahren hervorragende Leistungen erbracht und ihre Aufgaben hervorragend erfüllt.

„Als Parteisekretär bin ich entschlossen, weiterhin Solidarität und Konsens innerhalb des gesamten Parteikomitees der Kommune aufzubauen, die Basis aufmerksam zu verfolgen und auftretende Probleme umgehend zu erfassen. Anschließend wird die lokale Führung sie diskutieren, einen Konsens erzielen und sie umgehend lösen.

Der größte Erfolg im Jahr 2023 besteht darin, dass wir die Schwierigkeiten konsequent beseitigt und die 100%ige Fertigstellung der Ausgleichs- und Räumungsarbeiten für die im Gebiet umgesetzten und laufenden Projekte vorangetrieben haben.

Als nächstes gilt es, die Sicherheit und Ordnung aufrechtzuerhalten und zu verhindern, dass es zu komplizierten Zwischenfällen kommt, insbesondere in der Gemeinde, in der sich der Industriepark Tam Thang befindet und in der eine große Zahl von Arbeitern lebt“, sagte Herr Nguyen Van Vuong.

Der Prozess der Kaderrotation wurde vom Parteikomitee der Stadt Tam Ky ordnungsgemäß organisiert und hat bei den relevanten Gruppen und Einzelpersonen großes Vertrauen und Konsens geschaffen.

Bei der geheimen Abstimmung am Abflug- und Zielort wurde eine 100-prozentige Übereinstimmung erzielt. Die Ergebnisse der Rotation sind zudem Grundlage für die Beurteilung, Einteilung und den Einsatz des Personals sowohl kurzfristig als auch langfristig. Unter ihnen wurden viele Beamte im Rotationsverfahren gewählt und in höhere Positionen berufen.

Tran Nam Hung, Parteisekretär der Stadt Tam Ky, sagte: „Die Politik der Rotation von Management- und Führungskadern dient der Ausbildung von Kadern.“

Tragen Sie gleichzeitig dazu bei, die neue Umgebung, die Arbeit und die Beziehungen zu verändern, sodass jede Führungskraft und jeder Manager aktiv und mit Enthusiasmus bei der Arbeit ist und dazu beiträgt, Veränderungen an dem Ort herbeizuführen, an dem er arbeitet.

Im Jahr 2024 und in den folgenden Jahren wird Tam Ky die Rotation und Mobilisierung von Kadern weiterhin ernsthaft und energisch umsetzen, mit dem Ziel, das Kaderteam von der Stadt- auf die Gemeinde- und Bezirksebene umfassend umzustellen und so zur Entwicklung des Ortes beizutragen.

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