Medienbranche: Offene Karrieren im digitalen Zeitalter

Dr. Duong Hoai Lan – Leiter der Kommunikationsabteilung bei Swinburne Vietnam, Danang-Campus. Foto: HL

Um Antworten auf diese Fragen zu finden, haben wir Dr. Duong Hoai Lan, Leiter der Kommunikationsabteilung bei Swinburne Vietnam, Danang-Campus, interviewt.

* Sehr geehrte Damen und Herren, viele Eltern und Schüler sind besorgt, dass die Medienbranche nach und nach auf Berufe wie das Erstellen von Inhalten auf TikTok und YouTube reduziert wird. Ist dies ein Zeichen dafür, dass die Branche gesättigt ist, oder sieht die Realität anders aus?

- Dies ist ein unvollständiges Konzept. Bei der Kommunikation geht es nicht nur darum, Inhalte auf TikTok oder YouTube zu erstellen. Im Gegenteil, die Branche floriert und es besteht eine hohe Nachfrage in vielen verschiedenen Bereichen. Unternehmen sind ständig auf der Suche nach Experten, die digitale Medienkampagnen optimieren können, und konzentrieren sich zunehmend auf das Sammeln und Analysieren von Kundendaten, um präzisere Kommunikationsstrategien zu entwickeln. Darüber hinaus kann es im digitalen Zeitalter jederzeit zu Markenkrisen kommen, was Unternehmen dazu zwingt, in Kommunikationsteams zu investieren, die in der Lage sind, ein wirksames Krisenmanagement durchzuführen.

Darüber hinaus hören Medieninhalte nicht bei YouTube oder TikTok auf, sondern erstrecken sich auch auf Podcasts, digitalen Journalismus, Markenkommunikation und viele andere Plattformen. Dies zeigt, dass die Karrierechancen in der Branche weiterhin sehr offen sind. Dies bedeutet jedoch nicht, dass es für jeden einfach ist, in der Branche erfolgreich zu sein.

* Viele Menschen befürchten, dass die Medienbranche nur eine kurze Lebensdauer hat und leicht durch KI und neue Technologien ersetzt werden kann. Stimmen Sie dieser Aussage zu?

- Die Medienbranche stirbt nicht, sondern entwickelt sich sehr schnell weiter. Das Problem besteht nicht darin, dass dieser Beruf nur eine kurze Lebensdauer hat, sondern darin, ob sich die Menschen an die Veränderungen in der Branche anpassen können.

Wiederkehrende Aufgaben wie das Verfassen grundlegender Inhalte, einfache Videobearbeitung, elementares Grafikdesign usw. werden tatsächlich nach und nach durch KI ersetzt. Aber für Rollen, die strategisches Denken, Kreativität und Datenanalyse erfordern, sind nach wie vor Menschen erforderlich. Wer sich auf bloße Fähigkeiten beschränkt, wird Schwierigkeiten bekommen. Aber wenn Sie Ihr Denken ständig auf dem neuesten Stand halten, dazulernen und weiterentwickeln, können Sie diesen Job ein Leben lang ausüben. Ich sage den Studenten immer: „Nicht Ihr Fachgebiet ist veraltet, sondern die Art und Weise, wie Sie darin arbeiten.“

* Was müssen Studierende Ihrer Meinung nach mitbringen, um ihre Berufschancen zu verbessern und sich in der Medienbranche nachhaltig weiterzuentwickeln?

- Es gibt drei wichtige Faktoren, in die jeder investieren muss, der eine Karriere in den Medien anstrebt. Erstens: kreatives und kritisches Denken. KI kann Inhalte erstellen, aber keine bahnbrechenden Ideen hervorbringen. Kommunikatoren müssen wissen, wie man Trends analysiert, die richtigen Fragen stellt und einzigartige Strategien entwickelt. Schreibfähigkeiten sind immer noch wichtig, aber der Schreibstil muss scharfsinnig und unkonventionell sein.

Der zweite Bereich sind digitale Kompetenzen und Datenanalyse. Die Studierenden müssen in der Lage sein, digitale Werbetools zu nutzen und die Wirksamkeit von Kommunikationskampagnen zu messen. Dies hilft ihnen, Kundendaten besser zu verstehen und Technologie effektiv auf ihre Kommunikationsstrategien anzuwenden.

Schließlich sind praktische Erfahrungen und Personal Branding unabdingbar. Studierende können in realen Projekten Erfahrungen sammeln, an Medienwettbewerben teilnehmen und Kontakte zu Unternehmen knüpfen. Insbesondere ist es wichtig, bereits während des Studiums eine persönliche Marke aufzubauen, beispielsweise durch Bloggen oder die Erstellung hochwertiger Inhalte auf digitalen Plattformen.

* Welche Ausbildungsprogramme bietet Swinburne Vietnam an, um Studenten auf die Medienbranche vorzubereiten?

- Bei Swinburne Vietnam erstellen wir einen Lehrplan, der auf einem stark angewandten Modell basiert und sich stets eng an den praktischen Anforderungen der Branche orientiert. Besonderen Wert legen wir auf „Learning by Doing“. Dabei nehmen die Schüler bereits während ihrer Schulzeit an realen Projekten mit Unternehmen teil. So sammeln sie Erfahrungen und bereiten sich optimal auf ihren zukünftigen Beruf vor. Darüber hinaus kombiniert das Schulungsprogramm Technologie und KI und hilft den Studierenden beim Zugriff auf digitale Kommunikationstools, Datenanalysen und KI-Anwendungen beim Aufbau von Kommunikationsstrategien.

Darüber hinaus bieten wir Studierenden großartige Chancen durch Business-Networking und Praktikumsmöglichkeiten. Swinburne arbeitet mit vielen großen Unternehmen zusammen und bietet so unmittelbar nach dem Abschluss Beschäftigungsmöglichkeiten. Insbesondere wird das Programm zu 100 % auf Englisch unterrichtet, was den Studierenden hilft, selbstbewusst in multinationalen Unternehmen zu arbeiten und nicht durch den inländischen Arbeitsmarkt eingeschränkt zu sein.

Swinburne Vietnam nimmt derzeit Bewerbungen für das Kommunikationsprogramm mit vier Hauptfächern entgegen: Öffentlichkeitsarbeit, soziale Medien, Werbung und Multimedia-Kommunikation. Dies ist eine großartige Gelegenheit für junge Menschen mit einer Leidenschaft für Medien, ihre berufliche Laufbahn zu starten.

* Danke fürs Teilen!

HUYNH LE

Quelle: https://baodanang.vn/channel/5433/202503/nganh-truyen-thong-nghe-mo-trong-ky-nguyen-so-4002893/