السياسات البارزة التي تدخل حيز التنفيذ اعتبارًا من سبتمبر
Báo Dân trí•01/09/2024
(دان تري) - ستدخل اللوائح الجديدة الخاصة بعدد النواب، وحساب متوسط أسعار الكهرباء، وإدارة رواسب استعادة البيئة، وإيقاف موجات الهاتف المحمول 2G، وسلالم الرواتب وكشوف رواتب الموظفين، حيز التنفيذ اعتبارًا من سبتمبر.
لائحة جديدة بشأن عدد النواب تدخل المرسوم رقم 83/2024 بتعديل وتكملة عدد من مواد المرسوم رقم 123/2016 (بشأن تحديد مهام وصلاحيات وهيكل تنظيم الوزارات والهيئات على مستوى الوزراء)، والمرسوم رقم 10/2016، والمرسوم رقم 120/2020 (بشأن إنشاء وإعادة تنظيم وحل وحدات الخدمة العامة) حيز التنفيذ اعتباراً من الأول من سبتمبر. وتنص اللائحة الجديدة بوضوح على أن الوزير أو رئيس الهيئة على مستوى الوزارة يقرر أو يفوض القرار بشأن عدد نواب رئيس الدائرة الفرعية، مع ضمان ألا يزيد المتوسط عن 3 أشخاص/دائرة فرعية عندما تفي الدائرة الفرعية بأحد المعايير المقررة. تضم الإدارة التابعة للإدارة العامة من 15 إلى 20 وظيفة مدنية، ومكتبًا (باستثناء المكتب الواقع في منطقة)، وهيئة تفتيش، ومكتبًا تابعًا للإدارة العامة مع أقل من 4 منظمات يتم ترتيبها مع ما لا يزيد عن نائبين.
المقر الرئيسي للإدارة العامة للجمارك (وزارة المالية) في هانوي (صورة توضيحية: VGP).
يضم القسم التابع للإدارة العامة أكثر من 20 وظيفة مدنية؛ بالنسبة للدوائر (باستثناء الدوائر المحلية) والمفتشيات والمكاتب التابعة للإدارة العامة التي تضم 4 هيئات أو أكثر، يقرر الوزير أو رئيس الهيئة على مستوى الوزارة عدد نواب كل وحدة، بما يضمن متوسط لا يزيد على 3 أشخاص/وحدة. لا يتم تعيين أكثر من ثلاثة نواب مديرين في المدارس العامة متعددة المستويات التي تضم 40 فصلاً دراسياً أو أكثر؛ أما بالنسبة للمدارس المتبقية، فإن الحد الأقصى لعدد نواب المديرين هو شخصين. لائحة حساب متوسط أسعار الكهرباء تنص التعميم رقم 09/2024 الصادر عن وزارة الصناعة والتجارة على حساب متوسط أسعار الكهرباء (وفقًا لأحكام المادة 4 من القرار رقم 05/2024 لرئيس الوزراء)، والتي تنطبق على مجموعة كهرباء فيتنام (EVN) ووحداتها الأعضاء، اعتبارًا من 14 سبتمبر. سيتم حساب متوسط سعر الكهرباء السنوي وداخل السنة على أساس تكاليف توليد الكهرباء وتكاليف الخدمات المساعدة للنظام وتكاليف شراء خدمات نقل الكهرباء وتوزيع الكهرباء - التجزئة وتوزيع نظام الكهرباء وإدارة معاملات سوق الكهرباء وتكاليف التشغيل وإدارة الصناعة في متوسط سعر الكهرباء ... تقدم وزارة الصناعة والتجارة إرشادات محددة بشأن طريقة تحديد التكاليف الإجمالية للمراحل التالية: توليد الكهرباء؛ الانتقال؛ خدمات دعم النظام الكهربائي؛ خدمات توزيع الكهرباء والتجزئة؛ خدمات توزيع أنظمة الطاقة وإدارة معاملات سوق الكهرباء؛ تكاليف التشغيل والإدارة الصناعية والأرباح القياسية.
موظفو EVN يوجهون العملاء لتثبيت تطبيق خدمة العملاء (الصورة: Truong Thinh).
تتولى هيئة تنظيم الكهرباء رئاسة والتنسيق مع الجهات ذات الصلة لتقديم تقرير إلى وزير الصناعة والتجارة بشأن التفتيش والمراجعة والإشراف على خطة أسعار الكهرباء المتوسطة التي أعدتها وعدلتها شركة الكهرباء الوطنية وفقاً للقرار رقم 05/2024. إدارة رواسب ترميم البيئة منشور رقم 57/2024 لوزارة المالية بشأن توجيه إدارة واستخدام رواسب ترميم وإعادة تأهيل البيئة في أنشطة استغلال المعادن وأنشطة دفن النفايات في صندوق حماية البيئة. الوديعة هي المبلغ الذي يودعه المودع لدى متلقي الوديعة لضمان مسؤولية تنفيذ مشاريع تحسين واستعادة البيئة ومعالجة المخاطر ومخاطر التلوث البيئي الناجمة عن أنشطة استغلال المعادن وأنشطة دفن النفايات وفقًا للأنظمة. يجب على المستفيد من الوديعة إيداع كامل الوديعة في حساب وديعة منفصل مفتوح في أحد البنوك التجارية. يجب على الأمين أن يرسل كل ستة أشهر (قبل 31 يوليو من السنة المالية و31 مارس من السنة المالية التالية للسنة المالية) إشعارًا برصيد الوديعة وفائدة الوديعة المستحقة للمودع. بالنسبة للتقرير السنوي، يجب على المودع تقديم بيانات مالية مدققة. يجب توضيح إدارة واستخدام الوديعة بالتفصيل في حالة الزيادة والنقصان في التقرير المالي السنوي لمتلقي الوديعة. تتم الرقابة والتدقيق والتفتيش على إدارة واستخدام الودائع من قبل متلقي الودائع وفقاً لأحكام القانون. يدخل هذا التعميم حيز التنفيذ اعتبارًا من 14 سبتمبر. سلم الرواتب والأجور للموظفين في الشركات المملوكة للدولة التعميم رقم 06/2024 الصادر عن وزارة العمل والشؤون الاجتماعية وذوي الإعاقة، والذي دخل حيز التنفيذ في 15 سبتمبر، يعدل ويكمل التعميم 26/2016 الذي يوجه تنفيذ إدارة العمل والأجور والمكافآت للموظفين العاملين في الشركات ذات المسؤولية المحدودة التي تمتلك الدولة 100٪ من رأس مالها التأسيسي. يتم تحديد مستويات الرواتب في سلم الرواتب وجدول الرواتب وبدلات الرواتب من قبل الشركة، مع التأكد من أن صندوق الرواتب المحدد على أساس إجمالي الراتب السنوي لجميع الموظفين المحسوب وفقًا لمستويات الرواتب في سلم الرواتب وجدول الرواتب وبدلات الرواتب للشركة لا يجب أن يتجاوز صندوق رواتب الموظفين المخطط له كما هو منصوص عليه في هذه النشرة. استناداً إلى تنظيم إدارة الشركة، يصدر مجلس الإدارة أو رئيس الشركة جدول رواتب (مع المعايير المعمول بها) يضمن اللوائح التي تشكل أساساً لتطبيق التأمينات الاجتماعية والتأمين الصحي والتأمين ضد البطالة وغيرها من الأنظمة للمديرين والمراقبين المتخصصين وفقاً لأحكام قانون العمل. يتم تحديد مستويات الرواتب في جدول رواتب المديرين والمراقبين بدوام كامل من قبل مجلس الأعضاء أو رئيس الشركة. خريطة الطريق لوقف تقنية الهاتف المحمول 2G في فيتنام حددتها وزارة المعلومات والاتصالات في التعميم رقم 03/2024/TT-BTTTT والتعميم رقم 04/2024/TT-BTTTT. على وجه التحديد، سيتم إعادة منح نظام معلومات الهاتف المحمول القياسي GSM الحالي (نظام 2G) ترخيصًا لنطاقي 900 ميجا هرتز و 1800 ميجا هرتز بحلول سبتمبر 2024 عند تلبية الشروط التالية: اعتبارًا من 16 سبتمبر، لن يتم تقديم أي خدمات إلى محطات المشتركين التي تدعم معيار GSM فقط، باستثناء حالة تقديم الخدمات إلى محطات المشتركين المتصلة بشبكة GSM لغرض إرسال واستقبال البيانات بين الأجهزة (M2M) أو تقديم الخدمات في أرخبيل Truong Sa و Hoang Sa ومنصات DK. وسوف يستمر استخدام نظام الجيل الثاني حتى 15 سبتمبر 2026، باستثناء تقديم الخدمة في أرخبيل ترونغ سا وهوانغ سا ومنصات DK.
خارطة طريق لإيقاف موجات الجيل الثاني (صورة: وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات)
ولضمان سلاسة أنشطة المعلومات والاتصالات، تطلب وزارة الاتصالات والمعلومات من الشركات دعم المشتركين في التحول إلى استخدام الهواتف ذات التقنية العالية (دعم التمويل لشراء هواتف الجيل الرابع وإصدار حزم لدعم المشتركين في التحول، سارية المفعول حتى 16 سبتمبر). تعمل الشركات على منع هواتف 2G من دخول الشبكة دون شهادة المطابقة. تعمل الشركة على تطوير محطات أساسية للهاتف المحمول لضمان تغطية شبكة 4G لتحل محل شبكة 2G عندما يتم إيقاف نظام 2G ويكتمل قبل سبتمبر 2026.
تعليق (0)