ما هو مقدار أجر العمل الإضافي الذي يحصل عليه المعلمون خلال تيت؟

(دان تري) - لا يوجد لائحة تلزم المعلمين بالتواجد في الخدمة خلال تيت والصيف. إذا كانت المدرسة لديها خطة، فيجب الموافقة عليها من قبل المعلم ويجب دفع أجر العمل الإضافي.

وبحسب إعلان وزارة العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية، فإن الكوادر والموظفين المدنيين وموظفي القطاع العام وعمال الوكالات الإدارية ووكالات الخدمة العامة والمنظمات السياسية والمنظمات الاجتماعية والسياسية سيكون لديهم عطلة تيت من يوم السبت 25 يناير (أي 26 ديسمبر، سنة جياب ثين) إلى الأحد 2 فبراير (أي 5 يناير، سنة آت تاي).

وتستمر العطلة لمدة 9 أيام، بما في ذلك 5 أيام عطلة رسمية و4 أيام عطلة أسبوعية كما هو منصوص عليه في قانون العمل.

جدول عطلة رأس السنة القمرية الجديدة من 26 ديسمبر، عام التنين إلى 5 يناير، عام الثعبان (الرسومات: توان هوي).

وفقًا للوائح وزارة التربية والتعليم والتدريب، فإن جدول عطلة تيت يكون وفقًا للوائح الدولة. لا يوجد حاليًا أي تنظيم يلزم المعلمين بالتواجد في الخدمة أثناء تيت أو الصيف. إذا كانت المدرسة تخطط لترتيب عمل المعلمين خلال تيت أو الصيف، فيجب الحصول على موافقة المعلمين، وسيحصل الموظفون على أجر إضافي مقابل العمل الإضافي.

وتحديداً، واستناداً إلى البند 2، المادة 12، من قانون الموظفين العموميين لسنة 2010، فإن المعلمين الذين يعملون كموظفين عموميين عند عملهم ساعات إضافية يحق لهم الحصول على مزايا وفقاً لأحكام القانون والأنظمة المعمول بها في وحدات الخدمة العامة.

وبناء على ذلك تنص المادة 98 من قانون العمل لسنة 2019 على أن أجور العمل الإضافي والعمل الليلي تكون على النحو التالي:

يجب أن يحصل الموظفون الذين يعملون ساعات إضافية في أيام العطلات الرسمية وأيام رأس السنة الجديدة والإجازات المدفوعة الأجر على أجر لا يقل عن 300%، ولا يشمل ذلك أجور العطلات الرسمية وأيام رأس السنة الجديدة والإجازات المدفوعة الأجر للموظفين الذين يتقاضون أجورًا يومية.

ويحصل العمال الذين يعملون ليلاً على مبلغ إضافي لا يقل عن 30% من أجورهم محسوباً وفقاً لسعر الوحدة من الأجور أو الأجور الفعلية المدفوعة مقابل العمل في يوم عمل عادي.

يُمنح الموظفون الذين يعملون ساعات إضافية ليلاً، بالإضافة إلى أجورهم وفقاً للوائح المذكورة أعلاه، أجراً إضافياً بنسبة 20% من راتبهم محسوباً وفقاً لسعر وحدة الراتب أو الراتب وفقاً للعمل المنجز خلال النهار في أيام العطلات والأعياد.

في كل يوم عمل، سيكون هناك قائد واحد في الخدمة (مجلس الإدارة) وشخص إداري واحد في الخدمة. في العادة، يتناوب أعضاء مجلس الإدارة على أداء الواجب، وفي مدرسة من النوع الأول، يمكن لكل شخص أن يكون في الخدمة لمدة تتراوح بين 1.5 إلى 2 يوم؛ ستكون المدارس من النوع الثاني والثالث أكثر.

أعلنت وزارة التربية والتعليم للتو عن إطار الجدول الدراسي للعام الدراسي 2024-2025، حيث سينتهي الفصل الدراسي الأول قبل 18 يناير من هذا العام. -إكمال البرنامج ونهاية العام الدراسي قبل 31 مايو.

فيما يتعلق بمبادئ تطوير الجداول الدراسية المحلية، تنص وزارة التربية والتعليم والتدريب على ما يلي: يجب أن تضمن الجداول الدراسية المحلية 35 أسبوعًا من الدراسة الفعلية (18 أسبوعًا للفصل الدراسي الأول، و17 أسبوعًا للفصل الدراسي الثاني).

المصدر: https://dantri.com.vn/giao-duc/giao-vien-truc-tet-duoc-huong-luong-lam-them-ra-sao-20250102105906094.htm