حان الوقت لفصل منصبي الرئيس والمدير العام

هذا العام، عندما تنتهي المدة القصوى البالغة 5 سنوات من تاريخ نفاذ قانون المؤسسات 2020، يتعين على المؤسسات فصل منصبي رئيس مجلس الإدارة والمدير العام.

حان الوقت لفصل منصبي الرئيس والمدير العام

هذا العام، عندما تنتهي المدة القصوى البالغة 5 سنوات من تاريخ نفاذ قانون المؤسسات 2020، يتعين على المؤسسات فصل منصبي رئيس مجلس الإدارة والمدير العام.

في الآونة الأخيرة، عندما تم تغريم شركة لوجود أب وابنه في منصب رئيس مجلس الإدارة والمدير العام، بدأت الشركات في الضغط من أجل فصل هذين المنصبين المهمين.

في شركة سيتي أوتو المساهمة، تم انتخاب السيد تران لام، نجل السيد تران نغوك دان، رئيس مجلس الإدارة، لمنصب المدير العام في 3 ديسمبر 2024، ولكن في 3 يناير 2025، استقال فجأة لأسباب شخصية.

ومن المعروف أن السيد تران لام ولد في عام 1983 وهو ثالث أكبر مساهم في شركة سيتي أوتو، حيث يمتلك أكثر من 7.5 مليون سهم، وهو ما يمثل 8.4% من رأس المال التأسيسي.

في السابق، في يوليو 2020، تم انتخاب السيد لي فيت هيو، نجل رئيس مجلس الإدارة لي فيت هاي، لمنصب المدير العام لمجموعة هوا بينه للإنشاءات. ومع ذلك، في يوليو 2022، استقال السيد لي فيت هيو فجأة من منصب المدير العام وانتقل إلى منصب نائب المدير العام الدائم.

وفي شرح استقالة السيد لي فيت هيو، قالت شركة هوا بينه للإنشاءات إن الشركة امتثلت لأحكام قانون الشركات لعام 2020 بشأن فصل منصبي رئيس مجلس الإدارة والمدير العام.

في الواقع، لا تزال هناك شركات في البورصة لم تفصل بين المنصبين المهمين المذكورين أعلاه، مثل حالة شركة دوك جيانج الكيميائية المساهمة (رمزها DGC). حيث يتولى السيد داو هوو هوين منصب رئيس مجلس الإدارة، في حين يشغل ابنه داو هوو دوي آنه منصب المدير العام.

ردًا على سؤال من أحد مراسلي صحيفة داو تو حول كون رئيس مجلس الإدارة والمدير العام لشركة دوك جيانج الكيميائية المساهمة من الأشخاص ذوي الصلة في الاجتماع العام السنوي للمساهمين لعام 2023، قال السيد داو هوو هوين، رئيس مجلس إدارة دوك جيانج، إن مدة مجلس الإدارة متبقية لمدة عامين، وعندما تنتهي المدة، سيستقيل لضمان اللوائح.

وعلى نحو مماثل، يشغل السيد نجوين دوي هونغ منصب رئيس مجلس الإدارة في شركة إس إس آي للأوراق المالية (رمزها SSI)، كما يشغل السيد نجوين هونغ نام، شقيق السيد هونغ الأصغر، منصب المدير العام. في شركة Century Fiber Joint Stock Company (رمزها STK)، تشغل السيدة دانج مي لينه منصب رئيسة مجلس الإدارة، بينما يشغل شقيقها دانج تريو هوا منصب المدير العام.

ومن المعلوم أن الفقرة (ب) من المادة 162 من قانون الشركات تنص على: "بالنسبة للشركات العامة، لا يجوز أن يكون المدير العام قريبًا لمدير الشركة أو مراقب الشركة أو الشركة الأم؛ أو ممثلًا لرأس مال الدولة، أو ممثلًا لرأس مال الشركات لدى الشركة والشركة الأم".

تتضمن المادة 218 من قانون الشركات لعام 2020 أحكاماً انتقالية بشأن مسألة كون رئيس مجلس الإدارة والمدير العام للشركة العامة من الأقارب. أي أن المعنيين هم مديري الأعمال والمراقبين والممثلين المعتمدين الذين لا تتوفر فيهم المعايير والشروط المحددة في الفقرة (ب) البند 5 المادة 14؛ البند 3، المادة 64؛ البند 3، المادة 93؛ البند 3، المادة 101؛ البنود (أ، ب، ج)، الفقرة 3، المادة 103؛ البند د، البند 1، المادة 155؛ ويستمر العاملون في الفقرة (ب) من البند 5 من المادة 162 والفقرة (2) من المادة 169 من قانون الشركات لسنة 2020 في أداء مهامهم حتى نهاية المدة المتبقية.

وبالإضافة إلى ذلك، ينص قانون المؤسسات على أن مدة ولاية المدير العام للمؤسسة لا يجوز أن تتجاوز 5 سنوات، ويجوز إعادة تعيينه لمدة غير محددة.

وبالتالي، فإن عام 2025 هو العام الذي ستضطر فيه الشركات إلى فصل منصبي رئيس مجلس الإدارة والمدير العام عندما تنتهي فترة التعيين السابقة.

تم فصل العديد من الشركات منذ دخول قانون المؤسسات 2020 حيز التنفيذ.

في شركة هاي آن للنقل والتفريغ المساهمة، من يونيو 2018 إلى يونيو 2023، كان السيد فو نغوك سون رئيسًا لمجلس الإدارة وشغل ابنه فو ثانه هاي منصب المدير العام. ومع ذلك، في يونيو 2023، استقال السيد فو نغوك سون وسلم منصب رئيس مجلس الإدارة إلى السيد فو ثانه هاي، وعين السيد نجوين نغوك توان في منصب المدير العام.

وعلى نحو مماثل، في شركة نام فييت المساهمة، قبل عام 2020، شغل السيد دوآن توي منصبي رئيس مجلس الإدارة والمدير العام. ومع ذلك، اعتبارًا من 1 يوليو 2020 حتى الآن، يشغل السيد دوآن توي منصب المدير العام فقط، وعينت الشركة السيد دو لاب نجيب لشغل منصب رئيس مجلس الإدارة.

وفيما يتعلق بمسألة فصل منصبي رئيس مجلس الإدارة والمدير العام، قال السيد لام فان فان، ممثل صندوق استثمار إي سي آي كابيتال، إنه إذا كان هذا الفصل مجرد إجراء شكلي، فلن يكون له معنى كبير، ولكن إذا حدث بالفعل، فسوف يجلب العديد من الفوائد للمؤسسة، ويعزز عامل السيطرة، لأن مجلس الإدارة سوف يسيطر على المجلس التنفيذي، وبالتالي تقليل المخاطر على المؤسسة، وخاصة المخاطر على المساهمين الصغار الذين لا يسيطرون على المؤسسة.

المصدر: https://baodautu.vn/den-thoi-diem-tach-bach-vi-tri-chu-cich-va-tong-giam-doc-d240121.html