ความพยายามของทรัมป์ในการลดพนักงานเผชิญกับความยากลำบาก

แผนการของประธานาธิบดีโดนัลด์ ทรัมป์แห่งสหรัฐฯ ในการปรับปรุงกลไกของรัฐบาลกลางเผชิญกับความท้าทายใหม่

หนังสือพิมพ์ The Hill รายงานเมื่อวันที่ 28 กุมภาพันธ์ว่า ผู้พิพากษาศาลรัฐบาลกลาง จอห์น เบตส์ เรียกร้องให้เจ้าหน้าที่ 4 รายในรัฐบาลของประธานาธิบดีโดนัลด์ ทรัมป์ อธิบายความชอบธรรมของการไล่พนักงานรัฐบาลออกเป็นจำนวนมาก และให้เป็นพยานเกี่ยวกับความโปร่งใสในการดำเนินงานของแผนกประสิทธิภาพรัฐบาล (DOGE) ของมหาเศรษฐี อีลอน มัสก์ ก่อนหน้านี้ เมื่อวันที่ 19 กุมภาพันธ์ สถาบันนโยบายเศรษฐกิจและสหภาพแรงงาน 6 แห่งได้ยื่นฟ้องโดยกล่าวหาว่า DOGE กระทำการเกินขอบเขตอำนาจ

“การกระทำผิดกฎหมาย”

ในซานฟรานซิสโก (รัฐแคลิฟอร์เนีย) ผู้พิพากษาศาลรัฐบาลกลางวิลเลียม อัลซุปตัดสินเมื่อวันที่ 27 กุมภาพันธ์ว่าสำนักงานบริหารงานบุคคลของสหรัฐฯ (OPM) ควรยกเลิกคำสั่งในการไล่พนักงานทดลองงานออกจากหน่วยงานของรัฐบาลกลางหลายแห่ง ด้วยเหตุนี้ OPM จึงต้องถอนบันทึกวันที่ 20 มกราคม และอีเมลวันที่ 24 กุมภาพันธ์ ที่ขอให้หน่วยงานต่างๆ เช่น กระทรวงกลาโหมและกรมอุทยานแห่งชาติ พิจารณาว่าควรไล่พนักงานคนใดออก

ทรัมป์ยกย่องมหาเศรษฐีมัสก์ “คนที่ไม่พอใจควรถูกไล่ออก”

Axios อ้างคำพูดของผู้พิพากษา Alsup ที่กล่าวว่าการเลิกจ้างอาจผิดกฎหมาย ตามที่เขากล่าว แม้ว่ารัฐสภาจะมอบอำนาจในการจ้างงานและไล่พนักงานออกให้กับหน่วยงานต่างๆ แต่ OPM ก็สามารถไล่พนักงานของตนเองออกได้เท่านั้น ไม่สามารถไล่พนักงานของหน่วยงานอื่นได้ คำตัดสินดังกล่าวเกิดขึ้นเพื่อตอบสนองต่อการฟ้องร้องที่ยื่นโดยสหภาพแรงงานและองค์กรที่เป็นตัวแทนพนักงานของรัฐบาลกลาง โจทก์กล่าวหาว่า สำนักงานปลัดสำนักนายกรัฐมนตรีฝ่าฝืนกฎหมายโดยสั่งให้หน่วยงานอื่นยกเลิกสัญญากับพนักงานทดลองงานทั้งหมด ตามรายงานของ CNN มีพนักงานทดลองงานประมาณ 200,000 คน ซึ่งส่วนใหญ่ทำงานไม่เกินหนึ่งปี ในหน่วยงานของรัฐบาลกลาง

การประท้วงการลดจำนวนพนักงานของสำนักงานปกป้องสิ่งแวดล้อมในรัฐอิลลินอยส์ (สหรัฐอเมริกา) เมื่อวันที่ 18 กุมภาพันธ์

ในการพัฒนาอีกประเด็นหนึ่งที่เกี่ยวข้องกับปัญหาการปรับปรุงประสิทธิภาพ Louis DeJoy ผู้อำนวยการทั่วไปของ US Postal Service (USPS) เพิ่งเรียกร้องให้พนักงานเพิกเฉยต่อข่าวลือที่ว่านายทรัมป์อาจควบคุมหน่วยงานนี้เพียงฝ่ายเดียว สำนักข่าวรอยเตอร์รายงานคำพูดของเขาที่เน้นย้ำต่อพนักงานจำนวน 640,000 คนว่า USPS ก่อตั้งขึ้นภายใต้กฎหมายของรัฐบาลกลาง ดังนั้น ประธานาธิบดีจำเป็นต้องประสานงานกับรัฐสภาหากต้องการเปลี่ยนแปลงกฎหมายดังกล่าว

ทางใหม่?

ในการปรับโครงสร้างบุคลากร สำนักงาน OPM เพิ่งออกคำขาดบังคับให้พนักงานของหน่วยงานหลายชุดตัดสินใจว่าจะย้ายไปวอชิงตัน ดี.ซี. ภายในวันที่ 7 มีนาคมหรือไม่ พนักงานบางคนซึ่งอยู่ห่างจากเมืองหลวงหลายพันไมล์ได้รับอีเมลเตือนว่าหากพวกเขาไม่ย้ายไปยังวอชิงตัน ดี.ซี. การจ้างงานของคุณต่อกับหน่วยงานจะถูกจำกัดลง และหน่วยงานอาจดำเนินการที่ไม่เป็นธรรมต่อคุณ

เหตุใดพนักงาน DOGE ของมหาเศรษฐีมัสก์จึงลาออกจำนวนมาก?

สหพันธ์พนักงานรัฐบาลกลางแห่งชาติ (NFFE) ซึ่งเป็นตัวแทนของพนักงานรัฐบาลกลางของสหรัฐฯ จำนวน 110,000 คน กล่าวว่านี่เป็นครั้งแรกที่ได้ยินว่ารัฐบาลทรัมป์ขอให้ผู้คนย้ายไปวอชิงตัน “นี่เป็นอีกวิธีหนึ่งในการโจมตีและบังคับให้ผู้คนลาออก” สำนักข่าว Reuters อ้างคำกล่าวของ Steve Lenkart ซีอีโอของ NFFE ทั้งสำนักงานนายกรัฐมนตรีและทำเนียบขาวไม่ได้แสดงความคิดเห็นใดๆ ทันที

จนถึงขณะนี้ รัฐบาลสหรัฐฯ ได้เลิกจ้างหรือเสนอวันลาพักงานให้กับพนักงานรัฐบาลกลางประมาณ 100,000 คน จากทั้งหมด 2.3 ล้านคน ซึ่งถือเป็นความพยายามที่ไม่เคยเกิดขึ้นมาก่อนในการลดจำนวนพนักงาน ทำเนียบขาวยังไม่ได้เปิดเผยตัวเลขอย่างเป็นทางการว่ามีคนถูกเลิกจ้างตามแผนดังกล่าวกี่คน

อดีตรัฐมนตรีกลาโหมสหรัฐฯ 5 คน ออกมาพูด

หนังสือพิมพ์ Washington Post รายงานเมื่อวันที่ 28 กุมภาพันธ์ว่า อดีตรัฐมนตรีว่าการกระทรวงกลาโหมของสหรัฐฯ จำนวน 5 คน ได้แก่ วิลเลียม เพอร์รี, ลีออน พาเนตตา, ชัค ฮาเกล, เจมส์ แมททิส และลอยด์ ออสติน คัดค้านอย่างแข็งกร้าวต่อการปลดชาร์ลส์ คิว. บราวน์ ประธานคณะเสนาธิการทหารร่วมสหรัฐฯ และเจ้าหน้าที่ระดับสูงอื่นๆ ของประธานาธิบดีทรัมป์ พวกเขากล่าวหาว่านายทรัมป์พยายามเปลี่ยนกองทัพสหรัฐให้กลายเป็นเครื่องมือทางการเมือง และใช้การไล่ออกเพื่อ "ลบล้างข้อจำกัดทางกฎหมายเกี่ยวกับอำนาจของประธานาธิบดี" นอกจากนี้ พวกเขายังเรียกร้องให้รัฐสภาไม่อนุมัติผู้ได้รับการเสนอชื่อให้ดำรงตำแหน่งเหล่านั้น

ที่มา: https://thanhnien.vn/no-luc-cat-giam-nhan-su-cua-ong-trump-gap-kho-185250228231323171.htm