การนำระเบียบ 144/QD/TW ไปปฏิบัติถือเป็นรากฐานสำหรับคณะกรรมการพรรคทุกระดับในการให้ความรู้แก่สมาชิกพรรค และสร้างตัวอย่างให้แกนนำและสมาชิกพรรคแต่ละคนได้ไตร่ตรองและปรับปรุงตนเองทุกวัน
การสะท้อนตนเองเพื่อแก้ไขตนเอง
ในช่วงชีวิตของประธานาธิบดีโฮจิมินห์ ประธานาธิบดีได้เตือนหลายครั้งว่าแกนนำและสมาชิกพรรคจะต้องไตร่ตรอง แก้ไขตนเอง และฝึกฝน "ความขยันหมั่นเพียร ความประหยัด ความซื่อสัตย์สุจริต และความเที่ยงธรรม" เพื่อเป็นตัวอย่างให้กับประชาชน ลุงโฮสอนไว้ว่า “การจะเป็นผู้บังคับบัญชาที่ดีได้นั้น ต้องมีจิตใจวิพากษ์วิจารณ์ตนเอง… การจะปรับตัวให้เข้ากับสถานการณ์ ก้าวหน้าไปด้วยกัน หรือเหนือกว่าผู้อื่นนั้น เราต้องตระหนักและศึกษาหาความรู้ด้วยตนเองอยู่เสมอ และต้องซื่อสัตย์ในการชี้ให้เห็นข้อบกพร่องและความผิดพลาดของตนเอง เพื่อปรับปรุงและแก้ไข” หลังจากทำงานเสร็จหรือหลังจากทำงานแต่ละวัน คุณต้องตรวจสอบตัวเองเพื่อดูว่ามีข้อผิดพลาด ความไม่สมบูรณ์ใดๆ มีข้อดีใดๆ ที่ควรจดจำ และประสบการณ์อันล้ำค่าใดๆ ที่คุ้มค่าแก่การบันทึกไว้ เราต้องเลิกทัศนคติที่ว่า “เมื่องานเสร็จแล้ว ก็จบแค่นั้น” อย่างสิ้นเชิง “หากคุณไม่วิจารณ์ตัวเอง คุณจะไม่มีวันก้าวหน้า”
ความเป็นจริงแสดงให้เห็นว่าแกนนำและสมาชิกพรรคจำนวนหนึ่งมีทัศนคติทางการเมืองที่เสื่อมถอยลง ทั้งในเชิงอุดมการณ์ ศีลธรรม วิถีการดำเนินชีวิต การ "พัฒนาตัวเอง" การ "เปลี่ยนแปลงตัวเอง" อันเนื่องมาจากการใช้อำนาจในทางที่ผิด การเห็นแก่ประโยชน์ส่วนตัว การอยู่ห่างจากประชาชน และการดูหมิ่นประชาชน พวกเขาตกอยู่ในหล่มแห่งความเป็นปัจเจกบุคคล ขาดคุณสมบัติของสมาชิกพรรคคอมมิวนิสต์และขาดความเป็นมนุษย์ ทำลายคุณสมบัติความเป็นมนุษย์และคุณสมบัติการเป็นสมาชิกพรรคของตนลง ตามที่รองศาสตราจารย์ ดร. บุย ดิงห์ ฟอง (อดีตอาจารย์อาวุโสแห่งวิทยาลัยการเมืองแห่งชาติโฮจิมินห์) ได้กล่าวไว้ว่า สมาชิกพรรคควรไตร่ตรองตนเอง แก้ไขตนเอง ฝึกฝนตนเอง ปรับตัวตนเอง เรียนรู้ตนเอง ชี้ให้เห็นข้อบกพร่องของตนเอง เอาชนะตนเอง และฝึกฝนตนเองและจิตใจอย่างมีสติและซื่อสัตย์ ไม่ใช่เพียงเพราะเป็น "เกราะ" ของสิ่งที่สมาชิกพรรคไม่ได้รับอนุญาตให้ทำเท่านั้น แต่ยังรวมถึงศีลธรรม จิตสำนึก การยึดมั่นในจริยธรรม วัฒนธรรม และความซื่อสัตย์อีกด้วย
ในขณะเดียวกัน ความเป็นจริงยังแสดงให้เห็นอีกด้วยว่าพฤติกรรมที่เป็นแบบอย่างของแกนนำและสมาชิกพรรคเป็นพฤติกรรมที่มีจริยธรรมที่สูงส่ง น่าเชื่อถือ และแพร่หลายที่สุด โดยเฉพาะอย่างยิ่งบทบาทตัวอย่างของผู้เป็นผู้นำจะมีอิทธิพลอย่างมากและแพร่กระจายไปในหน่วยงานและหน่วยงาน ผู้นำไม่เพียงแต่ต้องเป็นตัวอย่างเท่านั้น แต่ยังต้องมีความสามารถในการรวบรวมและสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานเพื่อสร้างแรงบันดาลใจให้ผู้ใต้บังคับบัญชาให้มีความคิดสร้างสรรค์และทุ่มเทอีกด้วย ไม่ใช่เรื่องบังเอิญที่ผู้คนมีแนวคิดว่า "ผู้นำเป็นอย่างไร ขบวนการก็จะเป็นอย่างนั้น"
ด้วยกลไก นโยบาย และสภาพแวดล้อมการบริหารจัดการแบบเดียวกัน สถานที่บางแห่งก็ดำเนินไปได้ดี แต่บางแห่งก็ทำไม่ได้ ถึงขั้นอาจเกิดข้อผิดพลาดและความคิดเชิงลบได้ ดังนั้นการปลูกฝังตนเองและการฝึกฝนคุณธรรมของแกนนำและสมาชิกพรรคแต่ละคนจึงมีบทบาทสำคัญ เนื่องจากองค์กรไม่ได้อยู่เคียงข้างใครเสมอไป และแต่ละคนก็ไม่สามารถตระหนักถึงข้อบกพร่องของตัวเองได้ตลอดเวลา เมื่อคุณมีสติและฝึกฝนตนเองแล้ว คุณจะตระหนักถึงงานที่คุณทำอยู่เสมอ ไม่ว่าคุณจะทำอย่างถูกต้องหรือไม่ ทำเพื่อประชาชนหรือไม่ หรือทำไปเพื่อผลประโยชน์ส่วนรวมหรือไม่...
การประกาศใช้ข้อบังคับ 144-QD/TW เรื่อง “มาตรฐานจริยธรรมปฏิวัติของแกนนำและสมาชิกพรรคในช่วงเวลาใหม่” เป็นสิ่งจำเป็นมาก แต่เป็นเพียงข้อสันนิษฐานเบื้องต้นเท่านั้น สิ่งที่สำคัญที่สุดคือการนำกฎระเบียบไปปฏิบัติจริงในการทำงานและการดำเนินชีวิต ดังนั้น ข้อกำหนดที่แต่ละแกนนำและสมาชิกพรรคจะต้องปลูกฝังและปฏิบัติตามมาตรฐานทางจริยธรรมอย่างมีสติและสม่ำเสมออย่างแท้จริง เช่น “อาหารและเครื่องดื่มประจำวัน” และดำเนินการ “ตรวจสอบตนเองและแก้ไขตนเอง” อย่างละเอียดถี่ถ้วน จึงยังคงได้รับการยกระดับให้เป็นข้อกำหนดเร่งด่วนต่อไป
ตามที่นักวิจัยได้กล่าวไว้ ข้อบังคับ 144-QD/TW จะต้องรวมอยู่ในกิจกรรมของพรรค เพื่อเตือนแกนนำและสมาชิกพรรคเป็นประจำ คล้ายกับข้อบังคับ "สิ่งที่สมาชิกพรรคไม่ควรทำ" จากนั้นแต่ละแกนนำและสมาชิกพรรคจะต้องตรวจสอบตนเองตามมาตรฐานจริยธรรมที่ระบุไว้ ดูว่าตนเองทำอะไรผิดและต้องแก้ไข รวมถึงประเด็นใดบ้างที่ต้องพิจารณาและจดจำเพื่อหลีกเลี่ยงการละเมิด สิ่งสำคัญคือสมาชิกพรรคและแกนนำทุกคนจะต้องปลูกฝัง ฝึกฝน เคารพในเกียรติส่วนบุคคล และหลีกเลี่ยงพฤติกรรมที่นำไปสู่การทุจริตและความคิดด้านลบอยู่เสมอ
การประกาศใช้ข้อบังคับหมายเลข 144-QD/TW ถือเป็นความสำเร็จเบื้องต้น สิ่งที่สำคัญและเป็นแก่นแท้คือการทำให้แกนนำและสมาชิกพรรคแต่ละคนผูกพันกับกฎระเบียบอย่างแท้จริงและลึกซึ้ง และปฏิบัติตามมาตรฐานจริยธรรมปฏิวัติอย่างสมัครใจและสม่ำเสมอ เหมือนกับอาหารและเครื่องดื่มในแต่ละวัน ให้จริยธรรมปฏิวัติเป็นคุณลักษณะที่โดดเด่นและโดดเด่นของแกนนำและสมาชิกพรรค กลายมาเป็นอาวุธอันคมกริบ เอาชนะทุกการท้าทายและล่อใจ ขจัดความเสี่ยงแห่งความเสื่อมถอยทั้งทางอุดมการณ์การเมือง ศีลธรรม วิถีการดำเนินชีวิต “วิวัฒนาการตนเอง” และ “การเปลี่ยนแปลงตนเอง” ภายใน ทำให้จริยธรรมปฏิวัติเป็นจิตวิญญาณของวัฒนธรรมพรรค มุ่งเน้นและส่งเสริมการสร้างและเสริมสร้างรากฐานของจริยธรรมและวัฒนธรรมทางสังคม เผยแพร่ให้แพร่หลายในหมู่ประชาชน ทำให้วัฒนธรรมและประชาชนเวียดนามกลายเป็นพลังภายในที่แท้จริง เป็นพลังผลักดันการพัฒนาและการปกป้องชาติ
สมาชิกโปลิตบูโร ปลัดสำนักเลขาธิการ เลือง เกวง
ตามการประเมินของรองศาสตราจารย์ ดร.เหงียน ตรอง ฟุก (อดีตผู้อำนวยการสถาบันประวัติศาสตร์พรรค) ระเบียบ 144-QD/TW ถือเป็น "คู่มือ" สำหรับการติดตาม ประเมินผล และจำแนกสมาชิกพรรคอย่างถูกต้อง เพราะฉะนั้นแกนนำและสมาชิกพรรคต้องมีความเข้าใจอย่างลึกซึ้งเกี่ยวกับจริยธรรมปฏิวัติ อย่าลืมคำว่า “ความซื่อสัตย์” และอย่ายึดติดกับคำว่า “ความโลภ” ควรฝึกวินัยตนเองให้อยู่ในศีลธรรมอยู่เสมอ นอกจากนี้ ระเบียบดังกล่าวยังได้เตือนแกนนำและสมาชิกพรรคการเมือง จะต้องเฝ้าระวังการแสวงหากำไรที่ผิดกฎหมายและผลประโยชน์ที่ไม่ชัดเจนอยู่เสมอ โดยเฉพาะการรู้จักปฏิเสธ ไม่ปล่อยให้ความโลภเกิดขึ้น และอย่าปล่อยให้ตัวเองตกอยู่ในสถานการณ์ของการ “เปิดปากแล้วติดกับดัก”
การรับรู้ที่ถูกต้องนำไปสู่การกระทำที่ซื่อสัตย์
คือการสร้างความตระหนักรู้ในการปฏิบัติตามและบังคับใช้ระเบียบข้อบังคับของพรรคโดยสมัครใจอย่างเคร่งครัด จัดทำและปฏิบัติตามจรรยาบรรณและจริยธรรมวิชาชีพอย่างดี วิพากษ์วิจารณ์ ประณาม และต่อต้านการทุจริตคอร์รัปชั่นอย่างจริงจัง เคารพความซื่อสัตย์,เกียรติยศ; การรู้สึกละอายใจเมื่อคุณและคนที่คุณรักเข้าไปพัวพันกับการทุจริตและการกระทำเชิงลบ... ตามที่ระบุไว้ในข้อบังคับ 144-QD/TW ถือเป็นหนทางหนึ่งในการสร้างวัฒนธรรมแห่งความซื่อสัตย์สุจริตให้มีทัศนคติใหม่ที่สมบูรณ์แบบ
นอกจากนี้ การเสริมสร้างการทำงานด้านการให้ความรู้ด้านคุณธรรม โดยเฉพาะอย่างยิ่งสำหรับแกนนำ สมาชิกพรรค และผู้มีอำนาจ เพื่อป้องกันการทุจริตและการกระทำเชิงลบตั้งแต่ต้นเหตุ ตั้งแต่เนิ่นๆ และจากระยะไกล รวมไปถึงการมีส่วนสนับสนุนในการสร้างพรรคในด้านจริยธรรม ก็ถือเป็นประเด็นที่ถูกหยิบยกขึ้นมาเช่นกัน
ตามที่รองประธานสภาวิทยาศาสตร์ของหน่วยงานกลางของพรรคคอมมิวนิสต์ นายหวู่ วัน ฟุก กล่าว การให้ความรู้และสร้างความตระหนักรู้ให้กับแกนนำ สมาชิกพรรค ข้าราชการ และพนักงานสาธารณะเกี่ยวกับความซื่อสัตย์สุจริต เป็นสิ่งสำคัญมาก เพราะการตระหนักถึงความซื่อสัตย์สุจริตที่ถูกต้องเท่านั้นที่จะทำให้การกระทำต่างๆ ดำเนินไปอย่างซื่อสัตย์ โดยเฉพาะอย่างยิ่ง จำเป็นต้องสร้างการตระหนักรู้เพื่อบังคับใช้ระเบียบ 144-QD/TW ของโปลิตบูโรว่าด้วยมาตรฐานจริยธรรมปฏิวัติของแกนนำและสมาชิกพรรคอย่างเหมาะสมในช่วงเวลาใหม่ ด้วยเหตุนี้ คณะกรรมการพรรคทุกระดับจึงจำเป็นต้องกำหนดมาตรฐานสำหรับตำแหน่งแกนนำโดยให้ความสำคัญเป็นพิเศษกับมาตรฐานจริยธรรมและความซื่อสัตย์ของการปฏิวัติ จะต้องมีกรอบสถาบันที่แข็งแกร่งเพียงพอในการควบคุมอำนาจ โดยมีกลไกและหลักการที่เข้มงวดเพื่อบังคับใช้ความซื่อสัตย์สุจริตอย่างมีประสิทธิผลในการปฏิบัติ
เพื่อนำมาตรฐานจริยธรรมเชิงปฏิวัติของยุคใหม่มาใช้ให้รวดเร็วยิ่งขึ้น เพื่อปรับปรุงคุณภาพและประสิทธิภาพของการสร้างและปรับปรุงพรรคในระดับท้องถิ่น คณะกรรมการพรรคทุกระดับจึงได้เผยแพร่ข้อบังคับ 144-QD/TW ให้กับหน่วยงานพรรคและสมาชิกพรรคแต่ละแห่งอย่างทั่วถึง
ควบคู่กับการทำเนื้อหาของข้อบังคับให้เป็นรูปธรรมโดยมีแผนรายละเอียดนำไปปฏิบัติควบคู่กับความรับผิดชอบและภารกิจของคณะทำงานและสมาชิกพรรคแต่ละคน โดยเฉพาะอย่างยิ่ง ให้ระบุข้อกำหนดและเกณฑ์สำหรับมาตรฐานจริยธรรมแต่ละข้อ โดยให้แน่ใจว่า "เป็นแบบอย่าง" ผ่านเกณฑ์ คือ สะอาด ไม่มีการยักยอกทรัพย์ คอร์รัปชั่น ความคิดลบ ไม่ก่อเรื่อง คุกคาม... โดยเฉพาะอย่างยิ่ง ส่งเสริมการเคารพตนเอง เกียรติยศ รักษาศักดิ์ศรี ไม่ปล่อยให้ครอบครัว ญาติพี่น้อง และผู้อื่นใช้ประโยชน์จากตำแหน่งหน้าที่และตำแหน่งงานเพื่อประโยชน์ส่วนตัว... เพื่อให้แกนนำและสมาชิกพรรคแต่ละคน โดยเฉพาะผู้ที่ดำรงตำแหน่งอยู่ สามารถไตร่ตรอง แก้ไขตนเอง และฝึกฝนตนเองได้
ดังนั้น จากการปฏิบัติ จะเห็นได้ว่าวัฒนธรรมแห่งความซื่อสัตย์เป็นเรื่องเร่งด่วนและจำเป็นอย่างยิ่งในปัจจุบัน ไม่เพียงแต่ต้องเป็นไปตามกฎหมายเท่านั้น แต่ยังแสดงถึงการเคารพตนเอง ความรับผิดชอบต่อสังคม และความแน่วแน่ในการปกป้องคุณค่าที่แท้จริงอีกด้วย บุคคลทุกคนจะกลายเป็นตัวอย่างของความซื่อสัตย์สุจริต มีส่วนร่วมในการสร้างระบบการเมืองที่แข็งแกร่ง โปร่งใส และมุ่งเน้นประชาชนอย่างแท้จริง ซึ่งต้องอาศัยการยอมรับและการดำเนินการที่เหมาะสม นอกจากนี้ยังเป็นการเตือนใจว่าวัฒนธรรมแห่งความซื่อสัตย์ไม่ใช่แค่เพียงคำขวัญ แต่ต้องกลายมาเป็นส่วนสำคัญของชีวิตประจำวัน โดยชี้นำการกระทำและการตัดสินใจทุกอย่าง การสร้างความซื่อสัตย์ให้เป็นนิสัยนั้น ต้องเป็นกระบวนการระยะยาวและต้องมีวิธีแก้ปัญหาที่สอดประสานกันหลายๆ วิธี
รองศาสตราจารย์ ดร. เหงียน ตง ฟุก กล่าวว่า “ข้อบังคับ 144-QD/TW มีความจำเป็นและเหมาะสมอย่างยิ่งในช่วงเวลาที่ประเทศกำลังเตรียมความพร้อมสำหรับการประชุมใหญ่พรรคในทุกระดับ ไปจนถึงการประชุมใหญ่พรรคระดับชาติครั้งที่ 14 มาตรฐานทางจริยธรรมที่สำคัญ 5 ประการที่ระบุไว้อย่างชัดเจนถือเป็นพื้นฐานในการประเมินคุณสมบัติ บุคลิกภาพ ทัศนคติ และพฤติกรรมของแกนนำและสมาชิกพรรค ดังนั้น กฎเกณฑ์ดังกล่าวจะเป็นแนวทางให้คณะกรรมการพรรคและองค์กรต่างๆ ทุกระดับ พิจารณา ประเมิน คัดเลือกแกนนำ รวมเข้าในแผนงาน และแนะนำให้เลือกคณะกรรมการพรรคชุดใหม่
นาย Phan Dinh Trac หัวหน้าคณะกรรมาธิการกิจการภายในส่วนกลาง กล่าวว่า การต่อสู้กับการคอร์รัปชั่นและความคิดด้านลบในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา ได้รับการนำ ชี้นำ และดำเนินการด้วยความมุ่งมั่นทางการเมืองอย่างสูง ดำเนินการอย่างเข้มแข็ง เด็ดเดี่ยว ต่อเนื่อง สอดคล้อง ครอบคลุม เป็นระบบ และเจาะลึก เราได้ระบุและปฏิบัติตามคติประจำใจ “4 ข้อห้าม” อย่างชัดเจนและสม่ำเสมอในการป้องกันและปราบปรามการทุจริตและการกระทำเชิงลบ ได้แก่ “ทำไม่ได้” “ไม่กล้า” “ไม่ต้องการ” “ไม่ต้องการ” และ “ไม่ต้องการ” การทุจริตและการกระทำเชิงลบ อย่างไรก็ตาม การทุจริตและการกระทำเชิงลบในบางพื้นที่ยังคงมีความซับซ้อนและร้ายแรง โดยมีการละเมิดกฎหมายที่ร้ายแรงเกิดขึ้นในหลายพื้นที่ โดยเฉพาะอย่างยิ่งมีการสมคบคิดและเชื่อมโยงระหว่างเจ้าหน้าที่ที่ทุจริตและย่ำยีศักดิ์ศรีกับบริษัทและองค์กรเพื่อแสวงหากำไร ส่งผลให้สูญเสียทรัพย์สินของรัฐ เกิดการรวมตัวกันเป็น “กลุ่มผลประโยชน์” รวมไปถึงการครอบงำการทำงานของเจ้าหน้าที่และกิจกรรมของหน่วยงานของรัฐ ก่อให้เกิดความไม่พอใจในหมู่เจ้าหน้าที่ สมาชิกพรรค และประชาชน
การสร้างความซื่อสัตย์สุจริตและความถูกต้องให้แก่แกนนำและสมาชิกพรรคเป็นรากฐานของการทำงานเพื่อป้องกันและปราบปรามการทุจริต การทุจริตที่ไร้ประโยชน์ และการทุจริตที่ไร้ประโยชน์ ตามคำกล่าวของหัวหน้าคณะกรรมาธิการกิจการภายในส่วนกลาง แนวทางแก้ไขปัญหาการทุจริตและการทุจริตที่ "ไม่ต้องการ" ไม่ได้รับการเอาใจใส่ ความเป็นผู้นำ ทิศทาง และการดำเนินการที่ดีจากคณะกรรมการและองค์กรของพรรคในทุกระดับ โดยเฉพาะอย่างยิ่งการทำงานด้านการให้ความรู้ด้านความซื่อสัตย์สุจริตและการสร้างวัฒนธรรมแห่งความซื่อสัตย์สุจริต ไม่ได้รับการดำเนินการอย่างเป็นระบบ กว้างขวาง และสม่ำเสมอ นอกจากนี้ การตระหนักถึงเนื้อหาเกี่ยวกับความซื่อสัตย์ วัฒนธรรมด้านความซื่อสัตย์ การศึกษาเกี่ยวกับความซื่อสัตย์ การปฏิบัติตามความซื่อสัตย์... ยังไม่ลึกซึ้ง ครบถ้วน สมบูรณ์
เมื่อเผชิญกับความจริงที่ว่าการฝึกอบรม การปลูกฝัง การรักษา และการส่งเสริมคุณสมบัติทางศีลธรรมของผู้คนจำนวนมากลดลงอย่างร้ายแรง จึงได้มีการออกข้อบังคับ 144 - QD/TW เพื่อตอบสนองความต้องการและทำหน้าที่เป็นพื้นฐานสำหรับการสร้างจริยธรรมสาธารณะ และเป็นพื้นฐานในการส่งเสริมบทบาทของแนวร่วมปิตุภูมิเวียดนาม องค์กรทางสังคม-การเมือง และประชาชนในการกำกับดูแลการปลูกฝังและการฝึกอบรมวิถีชีวิตทางศีลธรรมของผู้นำ เจ้าหน้าที่ระดับสูง และแกนนำ และสมาชิกพรรคต่อไป ในเวลาเดียวกัน การดำเนินการสร้างวัฒนธรรมแห่งความซื่อสัตย์สุจริตในทุกด้านและหลายระดับจะยังคงสร้าง “แนวป้องกัน” ทางจริยธรรมเพื่อต่อต้านการทุจริตและความคิดเชิงลบต่อไป วางหลักปฏิบัติในการประพฤติที่ยึดมั่นในศีลธรรมอันบริสุทธิ์ การสร้างความซื่อสัตย์สุจริตและเที่ยงธรรมให้แก่แกนนำและสมาชิกพรรคเป็นรากฐานในการสร้างระบบพรรคการเมืองและการเมืองที่สะอาดและแข็งแกร่ง ซึ่งเป็นรากฐานของการทำงานเพื่อป้องกันและปราบปรามการทุจริต การฉ้อฉล และความคิดด้านลบ อีกทั้งยังมีส่วนช่วยในการสร้างพรรคในด้านจริยธรรม
ฉันคิดว่าการประพฤติตนเป็นแบบอย่างและมีจริยธรรมของเจ้าหน้าที่ยังสร้างแรงบันดาลใจให้ประชาชนไว้วางใจพรรคอีกด้วย ดังนั้นผู้ใต้บังคับบัญชาจึงต้องเป็นแบบอย่างที่ดีทั้งในด้านรูปแบบและจริยธรรม กฎระเบียบเกี่ยวกับมาตรฐานทางจริยธรรมจะต้องรวมอยู่ในกิจกรรมและงานที่เจาะจงและแน่นอนเพื่อสร้างการเปลี่ยนแปลง โดยเฉพาะอย่างยิ่งสิ่งที่สำคัญที่สุดและพื้นฐานที่สุดคือการตระหนักรู้ ความรับผิดชอบ และความตระหนักรู้ในตนเองของแต่ละแกนนำและสมาชิกพรรคในการปลูกฝังคุณธรรม เพราะอัญมณีจะเปล่งประกายได้ก็ต่อเมื่อขัดแล้วเท่านั้น และยิ่งขัดมากก็จะยิ่งเปล่งประกายมากขึ้นเท่านั้น
รองศาสตราจารย์ ดร. บุย ธี อัน อดีตผู้แทนรัฐสภา
ที่มา: https://kinhtedothi.vn/bai-4-ngoc-co-mai-moi-sang.html
การแสดงความคิดเห็น (0)