Множество мероприятий в поддержку женщин из числа этнических меньшинств
Чтобы помочь женщинам из числа этнических меньшинств понять положения Закона, мероприятия по обеспечению гендерного равенства, связанные с социально-экономическим развитием, а также повысить статус женщин, Комитет по делам этнических меньшинств провинции Чавинь ежегодно проводит конкретизацию документов и директив по вопросам гендерного равенства, выпущенных вышестоящими органами.
Обучающая конференция по внедрению моделей и мероприятий Проекта 8 «Реализация гендерного равенства и решение неотложных проблем женщин и детей», организованная Союзом женщин провинции Травинь. Фото: HX
В то же время, реализуя Постановление Премьер-министра № 1898/QD-TTg от 28 ноября 2017 года о проекте «Поддержка мероприятий по обеспечению гендерного равенства в районах проживания этнических меньшинств на период 2018 - 2025 годов», Провинциальный этнический комитет организовал 23 пропагандистских мероприятия, в которых приняли участие 2290 человек; 12 семинаров с 920 участниками и 8 пилотных моделей, развернутых в общинах этнических меньшинств.
Этнический комитет также координирует работу с Провинциальным союзом женщин с целью поощрения, мобилизации и поддержки женщин из числа этнических меньшинств для всестороннего развития. Многие примеры женщин, которые стремились достичь выдающихся результатов во многих областях общественной жизни, были признаны и отмечены благородными наградами и званиями. Тем самым подтверждая роль и большой вклад женщин, а также вдохновляя и поощряя женщин продолжать стремиться к совершенствованию качеств вьетнамских женщин в период индустриализации, модернизации и международной интеграции.
Что касается Союза женщин провинции Травинь, то в последнее время он очень успешно реализовал Проект 8. «Достижение гендерного равенства и решение неотложных проблем женщин и детей» Национальная целевая программа социально-экономического развития территорий проживания национальных меньшинств и горных территорий на 2021–2030 годы.
В частности, Союз женщин провинции Чавинь скоординировал работу с Департаментом культуры, спорта и туризма, провинциальной радио- и телестанцией и труппой кхмерского искусства Ань Бинь Минь с целью разработки коммуникационной программы в форме постановочных сценок для поощрения и мобилизации женщин для вступления в Союз и участия в модели построения семьи «5 нет, 3 чистых» и семьи «5 да, 3 чистых»; Создание театральной медиамодели в районе Тра Ку с содержанием «Вновь обрести счастье».
Союз женщин провинции Травинь совместно с Департаментом образования и профессиональной подготовки и соответствующими подразделениями организовал конкурс на создание коммуникационной продукции для повышения осведомленности о гендерном равенстве для детей из этнических меньшинств и горных районов....
Известно, что в провинции Травинь в настоящее время проживает более 538 600 женщин, из которых более 163 400 — кхмерки, более 3100 — китаянки,...
В политической сфере доля женщин, избранных в Национальное собрание 15-го созыва, достигла 33,33%; Доля женщин, избранных делегатами в провинциальные народные советы (ПНС), достигла 30,61%, а среди делегатов в районные, поселковые и городские народные советы – 32,40%; Число делегатов Народных советов коммун, районов и городов достигло 25,17%, в частности, в провинции Травинь в Исполнительном комитете провинциального партийного комитета есть 2 женщины кхмерской национальности.
В экономической сфере многие женщины из числа этнических меньшинств в отдаленных районах добились успеха, став хорошими экономистами и владельцами бизнеса. В сфере культуры, общества и образования женщины из числа этнических меньшинств также добились определенных достижений, многие из них стали престижными педагогами и внесли вклад в развитие общества.
Приведенные выше результаты демонстрируют особое и практическое внимание партии и государства к женщинам и детям в районах проживания этнических меньшинств, определяя женщин из числа этнических меньшинств как один из внутренних ресурсов, создающих силу для социально-экономического развития.
Продолжать решительно и настойчиво содействовать поддержке женщин из числа этнических меньшинств.
В ближайшее время, в дополнение к достигнутым результатам, Комитет по делам этнических меньшинств провинции Травинь предлагает секторам и уровням сосредоточиться на эффективной реализации следующих задач и решений для решительного и радикального содействия поддержке женщин из числа этнических меньшинств.
Семинар по продвижению роли авторитетных людей в сфере гендерного равенства, организованный Союзом женщин провинции Травинь. Фото: HX
В частности, содействие распространению информации, пропаганде, распространению информации, правовому образованию и применению информационных технологий для повышения осведомленности о гендерном равенстве среди кадров, государственных служащих, работников и населения. Повысить потенциал государственного управления в области гендерного равенства, укрепить кадровый состав, работающий в сфере гендерного равенства на всех уровнях.
Интегрировать вопросы гендерного равенства в разработку правовой базы и программ, стратегий, планов социально-экономического развития, условий для женщин, чтобы иметь полный и равный доступ к экономическим ресурсам (обрабатываемой земле, источникам кредитования, рыночной информации, информации о законах и политике), а также равные возможности для участия в производстве и бизнесе.
Изучайте и предлагайте политику, программы и проекты социального обеспечения для поддержки женщин. Одновременно продолжить реализацию проекта «Реализация гендерного равенства и решение актуальных проблем женщин и детей» на период 2021-2025 годов, способствуя эффективной реализации Национальной целевой программы социально-экономического развития территорий проживания национальных меньшинств и горных территорий на период 2021-2030 годы.
Продолжать совершенствовать аппарат и повышать потенциал сотрудников, работающих в сфере гендерного равенства. Подготовка и поддержка сотрудников и пропагандистов законодательства о гендерном равенстве из числа представителей этнических меньшинств и авторитетных людей среди этнических меньшинств, в то же время широкое развитие сети сотрудников в сфере деятельности по обеспечению гендерного равенства, особенно в учреждениях с большой численностью этнических меньшинств.
Содействовать развитию культурной деятельности на низовом уровне, особенно традиционной культуры этнических меньшинств, чтобы женщины и дети могли участвовать в развлечениях, способствуя тем самым повышению осведомленности о сохранении и развитии национальной культурной самобытности.
Источник: https://danviet.vn/tra-vinh-ho-tro-phu-nu-nguoi-dan-toc-thieu-so-phat-trien-kinh-te-xa-hoi-nang-cao-vi-the-xa-hoi-20241010094314703.htm
Комментарий (0)