Подчеркнув, что это «золотая возможность» для оптимизации организационного аппарата, генеральный секретарь То Лам сказал, что лидерские качества, долгосрочное видение, адаптивность, стратегические приоритеты и новаторство администрации и правительства являются критериями оценки эффективности и результатов работы аппарата.
13 февраля Национальная Ассамблея обсудила в группах: проект закона об организации правительства (с поправками); Проект закона об организации местного самоуправления (с изменениями); Проект постановления Национального Собрания, регламентирующий решение ряда вопросов, связанных с реорганизацией государственного аппарата.
Выступая на встрече, генеральный секретарь То Лам заявил, что политика оптимизации получила поддержку народа, ведомств и Национальной ассамблеи и была реализована очень быстро, что свидетельствует о правильности этой политики. Это то, чего люди ждали долгое время. Оптимизация организации и экономия денег — это только часть. Что еще важнее, эффективность, результативность и эффективность организации и развития страны — это то, чего люди хотят больше всего.
По словам Генерального секретаря, для развития страны важнейшей задачей является рост. По мере роста жизнь людей должна удовлетворять все более высоким требованиям во всех аспектах. Экономическое развитие означает, что жизнь людей должна улучшаться. Это главная цель.
Генеральный секретарь также заявил: «Для оптимизации аппарата в целях повышения его эффективности, результативности и результативности необходимо определить правильные функции и задачи, а также обеспечить эффективность и результативность государственного управления». Чтобы все было хорошо, правовая система, законы и государственный аппарат должны соблюдаться всеми людьми, и все общество должно их реализовывать единогласно. Кроме того, организуйте работу персонала таким образом, чтобы повысить эффективность, результативность и обеспечить соблюдение законов в соответствии с нормативными актами.
«Базовая организационная модель получила консенсус от Центрального правительства до Национальной ассамблеи, от Правительства до местных органов власти и от низовых органов власти до народа. Механизм осуществления этой деятельности должен регулироваться правовой системой. «После этого, объединившись, мы должны сформировать команду кадров для выполнения задач и сделать все возможное для народа и партии», — заявил Генеральный секретарь.
Подчеркнув, что это «золотая возможность» для оптимизации организационного аппарата, Генеральный секретарь заявил, что лидерские качества, долгосрочное видение, адаптивность, стратегические приоритеты и новаторство администрации и правительства являются критериями оценки эффективности и результатов работы аппарата.
«Для выполнения каждого этапа, каждого направления нужна машина. «Мы полны решимости развивать социалистически ориентированную рыночную экономику, поэтому аппарат и правовая политика должны обеспечивать достижение этой цели», — подчеркнул Генеральный секретарь.
По словам генерального секретаря То Лама, потребности на новом этапе развития страны требуют развития на очень высокой и очень быстрой скорости, но каждый должен задать себе вопрос: может ли громоздкий государственный аппарат в полной мере реализовать свою эффективность и потенциал? Оптимизация организации — это только первый шаг, это процесс, который необходимо постоянно оценивать. Необходимо оценить государственный аппарат, его эффективность, результативность и результативность.
Генеральный секретарь подтвердил, что целью организационной реформы является содействие экономическому росту. Только с ростом мы сможем иметь достаточный потенциал для защиты страны, защиты Отечества, иметь достаточные условия для реализации политики партии и государства, достижения новых целей и избежать риска отставания. Другого пути нет. Что мешает нашему развитию, что является узким местом, то и должно быть решено.
Генеральный секретарь подчеркнул, что государственный аппарат должен служить развитию общества и мобилизовать людей и бизнес на активное участие в строительстве и развитии страны. Необходимо улучшить качество услуг для населения, чтобы способствовать участию всего общества в процессе повышения эффективности управленческого аппарата и укрепления демократии; Если мы не сможем мобилизовать силы народа, это будет очень трудно.
Генеральный секретарь также сообщил, что в ходе этого процесса он также очень тщательно исследовал историю, системы и опыт других стран. Все страны должны учитывать эффективность работы. Если правительство неэффективно, люди теряют доверие. Необходимо оценить удовлетворенность людей, поскольку эффективность работы государственного аппарата, правительства и администрации оценивается по многим критериям.
Генеральный секретарь отметил, что для развития рыночной экономики, ориентированной на социализм, аппарат должен обеспечить достижение этой цели, а все, что этому препятствует, должно быть устранено. Если посмотреть на мир, то только в двух странах есть Министерство планирования и инвестиций: Вьетнам и Лаос, но Лаос также объединился с Министерством финансов, и Министерства планирования и инвестиций больше нет.
Генеральный секретарь также заявил, что правовые и административные системы должны совершенствоваться и внедряться всеми людьми, а не просто регулироваться для работы аппарата, что совершенно неуместно.
Генеральный секретарь также подчеркнул, что недавние достижения в области национального обновления велики, но, глядя на другие страны, мы слишком медлительны, а национальная конкурентоспособность очень сложна. Как и в Сингапуре 50–60 лет назад, у них были трудности, только холмы и рыбацкие деревни. Сингапурцы также говорили, что в то время поездка в Сайгон и прохождение обследования в больнице Чо Рэй были мечтой. Теперь, наоборот, мечтаю поехать в Сингапур на медицинское обследование. Не только Сингапур, но и Таиланд, Малайзия, Корея. Если посмотреть на Китай, 40 лет реформ и открытости, то во Вьетнаме, как и во Вьетнаме, средний доход на душу населения такой же, около нескольких сотен долларов США, сейчас они составляют 12 000 долларов США, а у нас — менее 5 000 долларов США. Сравнивая таким образом, мы можем увидеть, насколько сложна наша скорость.
По словам Генерального секретаря, риск отставания — один из четырех рисков, выявленных партией после VI съезда, который все еще существует и стал еще более сложным, поскольку мир изменился. Посмотрите на положение страны на международной арене, а затем посмотрите на ее положение в области человеческого развития. Это также очень важная цель. Люди должны развиваться в развитом обществе, развитой стране. Потребности людей должны быть удовлетворены, они должны быть образованы, свободны и должны развиваться в соответствии с интересами государства и партии. Необходимо улучшить качество услуг для населения, содействовать общественному участию в процессе повышения эффективности административного аппарата и укрепления демократии. Если мы не сможем мобилизовать силы людей, нам придется очень трудно.
Источник: https://daidoanket.vn/tong-bi-thu-to-lam-thoi-co-vang-de-thuc-hien-tinh-gon-to-chuc-bo-may-10299838.html
Комментарий (0)