Реализация Заключения № 21 ЦК КПСС (13-й созыв) и Плана № 03 Политбюро ЦК КПСС (13-й созыв) по содействию партийному строительству и реформированию политической системы; Решительно предотвращать, отталкивать и строго пресекать действия кадров и членов партии, которые деградировали в политической идеологии, этике и образе жизни и которые проявляют признаки «саморазвития» и «самотрансформации».
28 марта 2022 года Постоянный провинциальный партийный комитет издал План № 66-KH/TU для реализации по всему партийному комитету. В ходе реализации вышеуказанного плана партийное строительство и реформирование в крае достигли весьма обширных результатов.
Главным моментом в реализации Плана № 66 является постоянное повышение уровня осведомленности, ответственности, политической решимости, самосознания и образцового духа партийных комитетов, партийных организаций, учреждений, подразделений, кадров, членов партии, государственных служащих, государственных служащих, членов профсоюзов и членов ассоциаций провинции. Низовые партийные организации, кадры и члены партии укрепляют свою роль в качестве ядра политического руководства на низовом уровне, донося до членов партии и народа руководящие принципы и политику партии, политику и законы государства, в основном выполняя требования поставленных задач, способствуя укреплению доверия людей к партии. Благодаря этому политическая система работает все более эффективно и результативно; Укрепляется и развивается национальная солидарность, регулярно поддерживаются и широко распространяются движения патриотического соревнования. Большинство постановлений, директив и заключений Центрального Комитета по партийному строительству разрабатываются непосредственно Центральным партийным оргкомитетом; Централизованные положения об организационной структуре и кадровой работе постоянно совершенствуются; Работа по реорганизации аппарата и оптимизации фонда оплаты труда становится все более упорядоченной; Повышаются лидерский потенциал и боевая мощь партийной организации, а также управленческая роль правительства.
Однако все еще существуют некоторые партийные комитеты, партийные ячейки и партийные ячейки, методы руководства которых медленно внедряют инновации и не реализуют строго принцип демократического централизма. Политическая решимость в некоторых местах не высока, а реализация не радикальна. Механизм и политика в отношении кадров по-прежнему имеют много недостатков, особенно система заработной платы и льгот, которая не соответствует уровню жизни кадров и государственных служащих, особенно низовых кадров. Кроме того, все еще имеются кадры и члены партии, которым не хватает самосовершенствования и подготовки, у которых снижен боевой дух и отсутствует ответственность, что сказывается на престиже отдельных лиц и партийной организации...
Для более эффективной реализации Заключения № 21 Центрального Комитета партии (13-й созыв) и Плана № 03 Политбюро (13-й созыв) Постоянный провинциальный комитет партии требует от местных органов власти и подразделений продолжать и далее содействовать изучению и широкому распространению резолюций, заключений и постановлений Центрального Комитета по партийному строительству и реформированию, а также политической системы среди всех кадров, членов партии, членов профсоюзов, членов ассоциаций и населения во многих соответствующих и осуществимых формах и методах. Поэтому в настоящее время крайне важно и актуально добиться того, чтобы кадры, члены партии и народ глубоко и всесторонне поняли и прониклись политикой партии по партийному строительству и реформированию. Таким образом, повышение ответственности и роли каждой организации и отдельного человека в политической системе, особенно лидеров и членов партии, должно быть поистине образцовым, чтобы своевременно выявлять и предотвращать признаки деградации политической идеологии, этики, образа жизни, «саморазвития» и «самотрансформации» внутри организации. Сосредоточение внимания на эффективной реализации задач и решений, содержащихся в Плане № 66 Постоянного комитета провинциальной партии, а также планах населенных пунктов и подразделений. В котором, уделяя особое внимание укреплению и созданию низовых партийных организаций, повышению качества членов партии; Качественно выполнять работу по обучению, воспитанию, планированию, назначению, представлению кандидатов, мобилизации и ротации кадров в соответствии с распоряжениями вышестоящих лиц; Повысить эффективность и результативность государственного управления правительством по всем направлениям работы на территории и в подразделении. Тщательно и строго проводить работу по проверке, надзору и дисциплинарному наказанию в отношении партийных организаций и членов партии, нарушающих закон, усиливая сдерживание и воспитательную работу. Сосредоточить внимание на пересмотре, дополнении и совершенствовании положений и правил для обеспечения реализации положений и процедур на этапах и стадиях партийного организационного строительства и кадровой работы. Повышение роли и ответственности Вьетнамского комитета Отечественного фронта и общественно-политических организаций; действительно положиться на народ в деле построения и исправления партии, а также чистой и сильной политической системы...
Источник
Комментарий (0)