Вьетнамские рабочие решают «жажду» человеческих ресурсов в развитых странах

(Дан Три) - Министр экономики и занятости Финляндии заявил, что в настоящее время страна сталкивается с нехваткой человеческих ресурсов, и Вьетнам является приоритетной страной, выбранной для сотрудничества в сфере труда.

Об этом заявил министр экономики и занятости Финляндии Арто Олави Сатонен в ходе встречи 13 января с министром труда, инвалидов войны и социальных дел Дао Нгок Зунгом.

Финляндия открывает двери для вьетнамских рабочих

Приветствуя своего коллегу из этой северной страны, посещающего Вьетнам, министр Дао Нгок Зунг выразил признательность за достижения в сотрудничестве между Вьетнамом и Финляндией за последнее время.

Министр подчеркнул, что отношения между двумя странами постепенно переходят от партнерства в целях развития к взаимовыгодному сотрудничеству, в основе которого лежит все более крепкая дружба. Об этом свидетельствуют визиты лидеров обеих сторон на высоком уровне, особенно в 2023 году, когда Вьетнам и Финляндия будут отмечать 50-летие установления дипломатических отношений (1973-2023).

Переговоры между министром Дао Нгок Зунгом и министром экономики и занятости Финляндии Арто Олави Сатоненом, утро 13 января (Фото: Тонг Зиап).

Недавние обмены делегациями высокого уровня внесли значительный вклад в развитие и углубление двустороннего партнерства. Типичными примерами являются официальный визит во Вьетнам спикера финского парламента Юсси Халла-ахо в марте 2024 года и встреча генерального секретаря То Лама и президента Финляндии Александра Стубба на полях сессии Генеральной Ассамблеи ООН 24 сентября 2024 года.

Что касается информации о вьетнамских трудовых ресурсах, работающих за рубежом, министр Дао Нгок Зунг сказал, что в последние годы Вьетнам ежегодно отправлял на работу за границу около 160 000 работников.

Около 700 000 вьетнамских рабочих работают в 40 странах и территориях, представляя более 30 различных профессиональных групп.

Поблагодарив за теплый прием Министерство труда, инвалидов и социальных дел и лично министра Дао Нгок Зунга, министр Арто Олави Сатонен подчеркнул, что Вьетнам в настоящее время является одним из важнейших партнеров Финляндии в Юго-Восточной Азии. Г-н Арто Олави Сатонен рад появлению дополнительных возможностей для сотрудничества, особенно в сфере труда.

Министр Арто Олави Сатонен (в центре) надеется в ближайшее время развивать сотрудничество с Министерством труда, инвалидов и социальных дел (Фото: Тонг Зиап).

Министр Сатонен сообщил, что в Финляндии живут и работают около 50 000 вьетнамских рабочих, которые активно способствуют укреплению отношений между двумя странами.

Министр Сатонен заявил, что скандинавская страна сталкивается с проблемами, связанными с быстрым старением населения. Ежегодно рынок труда в Финляндии покидают около 10 000–15 000 работников, поэтому спрос на рабочую силу в Финляндии постоянно растет. В настоящее время Вьетнам входит в число четырех стран, с которыми страна отдает приоритет сотрудничеству в сфере труда.

Получив информацию, министр Дао Нгок Зунг немедленно попросил своего коллегу четко указать количество работников и профессий, которые нужны Финляндии, а также конкретные критерии отбора. Он подчеркнул важность определения критериев отбора рабочей силы для обсуждения и координации реализации следующих шагов в деятельности по трудовому сотрудничеству.

В ответ министр Арто Олави Сатонен заявил, что в течение следующих 15 лет Финляндии, как ожидается, потребуется около 1,3 миллиона рабочих. Прежде всего, к 2025 году этой северной стране потребуется около 2000 работников в сфере инфраструктуры, услуг и питания, причем потребуются специалисты со знанием английского языка.

Сектору здравоохранения требуется около 3000 работников, при этом критерии отбора ужесточены: работники должны уметь общаться на финском языке.

Ожидается, что отрасли потребуется 1000 рабочих, и в ближайшие годы их число, как ожидается, увеличится, поскольку финская экономика продолжает активно расти. Отрасль информационных технологий (ИТ) также нуждается примерно в 1000 работниках.

Вьетнамские рабочие являются приоритетным выбором развитых стран.

Высоко оценив инициативу министра Арто Олави Сатонена по решению проблемы старения населения, министр Дао Нгок Зунг подчеркнул, что это сотрудничество приносит пользу обеим странам.

«Вьетнам помогает Финляндии решить проблему нехватки рабочей силы, а вьетнамские рабочие получат стабильный доход и возможность работать в современных условиях. Что еще важнее, мы хотим, чтобы рабочие жили лучше», — заявил министр Дао Нгок Зунг.

Министр Дао Нгок Зунг подтвердил, что вьетнамские рабочие полностью способны соответствовать критериям и требованиям, установленным Финляндией (Фото: Тонг Зиап).

Он добавил, что Вьетнам находится в периоде «золотого населения» с общей численностью населения в 104 миллиона человек, включая 54 миллиона рабочих. Министр также сообщил, что Вьетнам переходит к подготовке высококвалифицированных кадров с целью обучить 50 000 работников в секторе производства полупроводниковых микросхем.

Оценивая финский рынок труда, министр Дао Нгок Зунг подтвердил, что вьетнамские работники могут полностью соответствовать критериям и требованиям, установленным Финляндией.

«На таких известных строгих рынках, как Германия, вьетнамские рабочие хорошо соблюдают стандарты найма», — отметил министр.

Недавно Вьетнам направил в Германию более 1000 медсестер. Все кандидаты проходят строгий отбор, получают грин-карты и возможность постоянно проживать в этой стране.

«Вьетнамские рабочие высоко ценятся на международном уровне за их трудолюбие, трудолюбие и креативность. Эти качества помогли нам стать приоритетным выбором многих развитых стран.

«Когда многие европейские страны, включая Финляндию, сталкиваются с проблемой старения населения, это преимущество Вьетнама», — подтвердил министр Дао Нгок Зунг.

Соответственно, если Финляндия действительно хочет сотрудничать, министр гарантирует выделение достаточного количества человеческих ресурсов для удовлетворения потребностей.

«В профессиях, которые нужны Финляндии, вьетнамские работники в принципе могут отвечать требованиям общения на английском языке.

Доход и социальные льготы вьетнамских рабочих в Финляндии довольно хорошие и составляют от 1500 до 2000 евро в месяц. «Это одно из предварительных условий для того, чтобы Вьетнам принял направляемых рабочих», — заявил министр.

Сразу после переговоров два министра подписали Меморандум о взаимопонимании (МОВ) между Министерством труда, инвалидов войны и социальных дел Вьетнама и Министерством экономики и занятости Финляндии.

Настоящее Соглашение устанавливает партнерство в области трудовой миграции между двумя странами в рамках их юрисдикции и в соответствии с существующими законами, процедурами и ресурсами. Стороны обязались соблюдать международные правила и стандарты, а также обеспечивать устойчивое и взаимовыгодное сотрудничество.

Министры подписали меморандум о взаимопонимании по сотрудничеству в области трудовой миграции (Фото: Тонг Зиап).

Меморандум о взаимопонимании действует в течение пяти лет, с 2025 по 2030 год. Целью является содействие отправке экспертов, квалифицированных рабочих и сезонных рабочих из Вьетнама на работу в Финляндию прозрачным, устойчивым, этичным и исключающим эксплуатацию и злоупотребления образом в соответствии с законами обеих стран.

Источник: https://dantri.com.vn/lao-dong-viec-lam/lao-dong-viet-giai-con-khat-nhan-luc-cua-cac-nuoc-phat-trien-20250113132944384.htm