Предприятия объединяют учебные центры для развития человеческих ресурсов

EIU — один из первых учебных заведений, сотрудничающих с предприятиями в целях подготовки кадров. На фото: время практики студентов EIU.

Обучение, связанное с практикой

Г-н Нгуен Тронг Луат, генеральный директор Cicor Vietnam Co., Ltd. (Вьетнамско-сингапурский промышленный парк I), отметил, что компания всегда стремится поддерживать развитие высококачественных человеческих ресурсов посредством сотрудничества с образовательными учреждениями. Делясь отраслевыми идеями и предоставляя практические знания, компания стремится преодолеть разрыв между академической средой и отраслью услуг по производству электроники (EMS), обеспечивая творческую и квалифицированную рабочую силу для будущего; тем самым развивая местные таланты и выстраивая прочные отношения с образовательными учреждениями.

Недавно компания Cicor Vietnam Co., Ltd. работала с более чем 60 талантливыми студентами Восточного международного университета (EIU) в форме семинаров (интерактивного обучения). На сессии была подчеркнута важность привлечения и удержания талантливых специалистов для поддержания конкурентоспособности предприятий, а также были рассмотрены способы интеграции искусственного интеллекта и автоматизации для повышения операционной эффективности и качества продукции. На встрече также были тщательно проанализированы стратегии преодоления проблем отрасли EMS и использования возможностей расширения.

«Энтузиазм и глубокий вклад студентов действительно являются огромным источником вдохновения, подтверждающим нашу веру в потенциал будущего поколения экспертов во Вьетнаме в целом и в Биньзыонге в частности», — сказал г-н Нгуен Тронг Луат.

Генеральный директор Lego Manufacturing Vietnam Co., Ltd. г-н Йеспер Хасселунд Миккельсен сообщил, что проект завода Lego (Вьетнамско-сингапурский промышленный парк III) в Биньзыонге реализуется в соответствии с графиком и является самым быстрорастущим проектом среди заводов Lego Group (Дания) того же региона. С июня 2024 года компания откроет учебный центр в EIU. В начале третьего квартала 2024 года компания запустила внутреннюю программу обучения для сотен сотрудников. Компания отдает приоритет подбору кандидатов, которые соответствуют требованиям к работе и обладают достаточным потенциалом для заявленных должностей; Для некоторых должностей требуется знание английского языка, для некоторых — высокая техническая квалификация. Компания стремится создать инклюзивную, разнообразную среду и предоставить возможности для карьерного и личностного развития.

Lego Group стремится развивать высококачественные местные человеческие ресурсы (Биньзыонг) с целью создания в ближайшем будущем более 4000 рабочих мест в сфере технологий и инноваций. Для достижения этой цели группа организовала множество программ обучения и расширения прав и возможностей для сотрудников во Вьетнаме, что позволило им научиться точно управлять высокотехнологичным производственным оборудованием.

Компаньон по развитию

По словам руководства Lego Group, на заводе Lego Factory будет создана инклюзивная, всеобъемлющая, безопасная и вдохновляющая рабочая среда, которая станет стартовой площадкой для всех сотрудников, независимо от различий в навыках, опыте и происхождении. Стремясь уделить первостепенное внимание здоровью и производительности труда сотрудников, группа спроектировала производственную зону фабрики таким образом, чтобы оптимизировать естественное освещение и открытые виды; Просторное, яркое пространство, включающее зону для семейных развлечений на открытом воздухе, обещает обеспечить сотрудникам прекрасные условия работы. Кроме того, Lego Group всегда поощряет и содействует участию сотрудников в местных социальных мероприятиях. Это не только помогает повысить социальную ответственность и экологическую осведомленность сотрудников, но и способствует укреплению гордости и сплоченности внутри группы.

Доктор Нго Минь Дук, президент EIU, подчеркнул, что одним из главных преимуществ, делающих EIU лучшим выбором для студентов, является его тесная связь с бизнесом, что дает студентам множество возможностей для стажировки и работы сразу после окончания вуза. Благодаря ориентации обучения на практическую составляющую EIU не только дает знания, но и вооружает студентов специальными навыками, которые помогут им уверенно войти в профессиональную рабочую среду. EIU применяет современную модель обучения, сочетающую теорию с практикой посредством проектов, прикладных исследований и программ стажировок на предприятиях.

По словам руководителей профессионального колледжа Биньзыонг, на сегодняшний день учебное заведение наладило тесные отношения сотрудничества с более чем 700 предприятиями, включая многие крупные корпорации, такие как Unilever, CAMSO, P&G. Благодаря этому школа может обновлять информацию о потребностях предприятий в кадрах, чтобы соответствующим образом корректировать программу обучения.

Г-н Ле Нгок Тхык, председатель совета директоров профессионального колледжа Биньзыонг, сказал, что для удовлетворения растущих потребностей предприятий, особенно промышленных, учебное заведение постоянно совершенствует свои учебные программы, уделяя особое внимание совершенствованию практических навыков студентов. Программы обучения разрабатываются с учетом реальных потребностей предприятий, помогая учащимся быстро интегрироваться в рабочую среду.

ТИУ МОЙ

Источник: https://baobinhduong.vn/doanh-nghiep-gan-ket-co-so-dao-tao-phat-trien-nguon-nhan-luc-a344681.html