Г-н Тринь Туан Синх, заместитель секретаря провинциального комитета партии; Г-жа Фам Тхи Тхань Туй, член Постоянного комитета, глава Комиссии по массовой мобилизации провинциального комитета партии, председатель провинциального комитета Отечественного фронта; Г-н Ле Дук Джан, член провинциального партийного комитета, заместитель председателя провинциального народного комитета; Делегацию принимали и работали с представителями руководителей департаментов и отделений провинции Тханьхоа.
В докладе провинциального партийного комитета Тханьхоа на рабочем заседании с делегацией говорилось, что за последние 5 лет партийные комитеты всех уровней, органы власти, Отечественный фронт и общественно-политические организации провинции сосредоточились на руководстве, направлении, глубоком понимании и организации серьезного и эффективного выполнения Заключения 65-KL/TW, а также руководящих принципов партии, политики и законов государства по этническим вопросам и достигли многих важных результатов.
Соответственно развивалась социально-экономическая сфера региона; Средний темп роста ВВП в период 2021 - 2023 гг. достиг 6%/год, существенно улучшилась материальная и духовная жизнь национальных меньшинств региона; Инвестируются средства в укрепление и модернизацию системы экономической и социальной инфраструктуры; Уделяется внимание и решаются вопросы жилья, жилых земель, производственных земель, хозяйственно-питьевого водоснабжения и занятости работников; В образовании, обучении, культуре и здравоохранении произошли позитивные изменения; Этнические меньшинства имеют более удобный и полный доступ к политике государственной помощи.
Политическая система на низовом уровне все больше консолидируется и укрепляется, а ее эффективность и действенность повышаются. Обеспечивается национальная оборона, безопасность и общественный порядок в регионе. Религиозная деятельность соответствует закону, великий блок национального единства прочно укреплен...
Примечательно, что в период с 2019 по 2023 год во всей провинции были созданы новые рабочие места для 83 314 работников, являющихся представителями этнических меньшинств и народности кинь из бедных и почти бедных домохозяйств, проживающих в районах проживания этнических меньшинств и горных районах; в том числе 8614 работников, работающих за рубежом по контракту. Лесистость территории в 2023 году достигнет 70,6%.
Провинция оказала поддержку 346 домохозяйствам в строительстве домов; инвестировать в строительство 33 централизованных станций бытового водоснабжения; Оказать поддержку 11 301 домохозяйству в приобретении децентрализованных бытовых устройств хранения воды. В настоящее время инвестируется в 3 проекта по планированию, обустройству и стабилизации концентрированных жилых районов с общим выделенным капиталом в размере 73 994 млн донгов.
В частности, Народный комитет провинции вынес решение № 4845/QD-UBND от 1 декабря 2021 года об утверждении Проекта по переселению и стабилизации положения жителей в районах с высоким риском возникновения ливневых паводков, оползней в горных районах провинции на период 2021 - 2025 годов. В настоящее время переселено и стабилизировано положение 282 домохозяйств, реализуется 17 проектов по переселению для переселения 556 домохозяйств.
В последнее время провинция также отдает приоритет инвестициям в завершение создания инфраструктуры транспорта, орошения, здравоохранения, образования и снабжения чистой водой для удовлетворения потребностей в развитии и служения жизни людей. На сегодняшний день 100% коммун, городов и 100% деревень и поселков в районах проживания этнических меньшинств и горных районах региона имеют доступ к национальной электросети. В настоящее время во всем регионе насчитывается 68 коммун, 691 деревня и село, соответствующие стандартам NTM, 8 коммун, соответствующих передовым стандартам NTM, 1 коммуна и 58 деревень и село, соответствующие образцовым стандартам NTM; в среднем 13,83 критерия/коммуна.
Работа по развитию человеческих ресурсов для кадров, государственных служащих и работников государственных учреждений из числа этнических меньшинств привлекла внимание, руководство и направление со стороны партийных комитетов и органов власти в районах проживания этнических меньшинств. На сегодняшний день общая численность кадров и государственных служащих из числа этнических меньшинств от уровня района и выше в провинции составляет 304 человека, а на уровне коммуны — 2376 человек; Общая численность должностных лиц национальных меньшинств составляет 3368 человек.
Работа по управлению, обучению, набору, использованию и назначению кадров, государственных служащих и работников государственных органов из числа этнических меньшинств постепенно стандартизировалась и повышалась по качеству, все больше отвечая практическим потребностям районов проживания этнических меньшинств.
В частности, с 2020 года по настоящее время в целом по провинции принято 4174 новых члена партии из числа национальных меньшинств, в результате чего общее число членов партии из числа национальных меньшинств во всем провинциальном партийном комитете достигло 35 758 человек (что составляет 15,12% от общего числа членов партии во всей провинции).
Наряду с достигнутыми результатами реализация политики и руководящих принципов по делам этнических меньшинств в провинции все еще имеет некоторые трудности и недостатки, такие как: Эффективность и действенность управления и администрирования правительства, особенно на низовом уровне, в выполнении задач социально-экономического развития, национальной обороны и безопасности, построения политической системы, сокращения бедности и обеспечения социальной безопасности в районах проживания этнических меньшинств и горных районах все еще ограничены; не привело к существенным изменениям в мышлении, образе мышления и способах ведения дел; не способствовало развитию духа самостоятельности, самосовершенствования, инициативы и творчества кадров, членов партии и населения национальных меньшинств и горных районов...
На рабочей сессии руководители провинции Тханьхоа предложили, чтобы Исследовательская группа дала правительству заключения, чтобы поручить центральным министерствам и ведомствам изучить и дать рекомендации по рассмотрению и демаркации территорий этнических меньшинств и горных районов в соответствии с уровнем развития; В то же время скорректировать список коммун, деревень и поселков, которые столкнутся с особыми трудностями в период 2026–2030 годов, чтобы обеспечить его соответствие практической ситуации.
Кроме того, необходимо сосредоточиться на инвестировании в развитие экономической и социальной инфраструктуры, повышении уровня знаний людей, создании рабочих мест и стабильного дохода для людей, проживающих в районах проживания этнических меньшинств и горных районах, избегая разрозненных и фрагментированных инвестиций, приводящих к пустой трате ресурсов. Разработать преференциальные механизмы и политику для привлечения студентов из числа этнических меньшинств к работе в политической системе на провинциальном и районном уровнях после окончания учебы.
На рабочем заседании заместитель министра, заместитель председателя этнического комитета И Тонг высоко оценил результаты этнической работы в новых условиях провинции Тханьхоа. Заместитель министра также подчеркнул важность политики, которую партия и государство приняли в соответствии с обычаями, практикой, культурной самобытностью и реальными условиями каждого региона и территории, которая является эффективной и способствует развитию районов проживания этнических меньшинств, особенно политики в отношении жилых и производственных земель для районов проживания этнических меньшинств.
Заместитель председателя Этнического комитета также предложил провинции Тханьхоа продолжать уделять особое внимание руководству, направлению и эффективной реализации политики и руководящих принципов партии и государства по этническим вопросам. В частности, руководство и направление эффективной организации реализуемых Национальных целевых программ... В частности, необходимо сосредоточить внимание на пропаганде, повышении ответственности и информированности национальных меньшинств, участвующих в реализации Программы.
Информируя и разъясняя содержание с центральной делегацией на рабочем заседании, г-н Тринь Туан Синь, заместитель секретаря провинциального партийного комитета Тханьхоа, подтвердил, что, несмотря на многочисленные трудности, провинция Тханьхоа уделяет особое внимание, сосредотачивает ресурсы и отдает приоритет инвестициям в строительство инфраструктурных систем для обеспечения социально-экономического развития, обеспечения национальной обороны и безопасности в районах проживания этнических меньшинств и горных районах. На этой основе провинция приняла множество постановлений, программ, проектов, механизмов и льготных политик, направленных на содействие экономическому развитию, быстрое и устойчивое сокращение бедности и дальнейшее улучшение материальной и духовной жизни народа.
Заместитель секретаря провинциального партийного комитета Тханьхоа предложил Центральной рабочей группе представить отчет Центральному партийному секретариату для предоставления правительству заключений с целью скорейшего принятия политики, направленной на инвестирование в развитие социально-экономической инфраструктуры, такой как транспортные работы, промышленные парки и т. д., с целью создания рабочих мест и стабильного дохода для людей непосредственно в их родном городе, избегая разрозненных и фрагментарных инвестиций, приводящих к пустой трате ресурсов. Разработать преференциальные механизмы и политику для привлечения студентов из числа этнических меньшинств к работе в политической системе на провинциальном и районном уровнях после окончания учебы.
Г-н Трин Туан Синь, заместитель секретаря провинциального партийного комитета Тханьхоа, поблагодарил рабочую делегацию за выбор провинции для изучения трудностей этнической работы и предложил множество решений для руководства работой по массовой мобилизации в районах проживания этнических меньшинств в этом районе. Заместитель секретаря провинциального комитета партии также предложил Центральному комитету по мобилизации масс продолжать рекомендовать правительству оказывать поддержку провинции в разработке и реализации эффективной политики социально-экономического развития территорий проживания этнических меньшинств в следующий период, соответствующей новой ситуации.
В своем заключительном слове на заседании заместитель председателя Центрального комитета по массовой мобилизации Чиеу Тай Винь высоко оценил результаты, к которым стремились и которых добились партийный комитет, правительство и люди всех этнических групп провинции в реализации политики партии в целом и Заключения № 65-KL/TW в частности. В то же время, подтверждая, что, добившись многих выдающихся результатов, провинция Тханьхоа является образцом в реализации Заключения № 65-KL/TW Политбюро по всей стране.
Г-н Чиеу Тай Винь также проанализировал некоторые выдающиеся результаты провинции по сравнению со многими другими регионами страны, такие как принятие провинцией множества отдельных и конкретных политик по развитию социально-экономической сферы этнических меньшинств и горных районов. Среди них Резолюция № 11-NQ/TU о строительстве и развитии района Мыонг Лат до 2030 года с перспективой до 2045 года, а также множество программ и проектов, которые дали практические результаты.
В частности, в ходе полевого исследования в Тханьхоа Рабочая группа высоко оценила управление и расстановку кадров этнических меньшинств в провинции и подтвердила, что достижения, а также трудности в работе кадров, управления и расстановки кадров этнических меньшинств в провинции Тханьхоа станут основой для Центрального комитета по массовой мобилизации для разработки проекта по подготовке кадров и работе по массовой мобилизации в районах проживания этнических меньшинств.
Центральный комитет по массовой мобилизации изучает ход реализации этнической работы в округе Муонг Лат
Комментарий (0)