Проект «Поддержка кооперативов, управляемых женщинами, создание рабочих мест для женщин-работниц к 2030 году» (Проект 01) является первым проектом по коллективной экономике (КТТТ), учитывающим особенности женщин, и является одним из решений по повышению роли женщин в развитии КТТТ. После почти двух лет реализации Проект 01 достиг первых результатов. По этому случаю корреспондент газеты PNVN взял интервью у г-жи Чан Лан Фыонг, вице-президента Союза женщин Вьетнама.
Репортер: Госпожа, какие указания дал Союз женщин Вьетнама по реализации резолюции № 20-NQ/TW 5-й конференции Центрального Комитета партии 13-го созыва от 16 июня 2022 года о продолжении инноваций, развития и повышения эффективности рыночной экономики в новый период?
Вице-президент Союза женщин Вьетнама Чан Лан Фыонг : Будучи общественно-политической организацией, представляющей законные права и интересы женщин, Союз женщин Вьетнама всегда уделяет особое внимание деятельности по улучшению положения и роли женщин в семье и обществе; особенно пропаганда, мобилизация и поддержка участия женщин в развитии коллективной экономики.
Реализуя политику «Развитие и повышение эффективности коллективного хозяйства — задача всей политической системы...», Центральный президиум Союза поручил Женскому союзу на всех уровнях четко определить обязанности, усилить пропагандистскую работу и повысить потенциал с тем, чтобы кадры, члены и женщины имели правильное и достаточное представление о сущности, месте, роли, значении и преимуществах коллективного хозяйства и активно участвовали в развитии коллективного хозяйства и кооперативов; Интеграция и увязка развития KTTT с реализацией целей Резолюции Национального женского конгресса по расширению экономических прав и возможностей женщин.
Недавно Центральный комитет Ассоциации успешно консультировал по Проекту 01; Подписали Программу сотрудничества с Вьетнамским кооперативным альянсом по поддержке кооперативов, управляемых женщинами, и созданию рабочих мест для женщин-работниц к 2030 году; Программа по координации работы с Министерством планирования и инвестиций по поддержке женщин в открытии и развитии бизнеса, а также развитии коллективной экономики в период 2024–2027 гг.
Г-жа Чан Лан Фыонг, вице-президент Союза женщин Вьетнама
Союзы женщин провинций и городов инициативно и активно консультируют Народные комитеты провинций и городов по выпуску планов/программ по реализации Проекта 01; Предложить координационные мероприятия с Вьетнамским кооперативным альянсом по организации и реализации работы по поддержке участия женщин в развитии коллективной экономики, кооперативов и Проекта 01.
ПВ: Не могли бы вы рассказать, каково значение Проекта 01 в продвижении гендерного равенства в сфере коллективной экономики и кооперативов?
Вице-президент Союза женщин Вьетнама Чан Лан Фыонг: Партия и государство всегда подтверждают, что рыночная экономика является важным экономическим компонентом, который необходимо консолидировать и развивать вместе с государственной экономикой, чтобы стать прочной основой национальной экономики; Приоритетными направлениями деятельности являются сокращение гендерного разрыва, создание условий и возможностей для женщин, позволяющих им расширять свое влияние, участвовать и пользоваться равенством во всех сферах общественной жизни, способствуя устойчивому развитию страны.
Составляя 46,7% от общей численности занятых, доля обученных женщин-работниц невелика — всего 26,7% (1) , поэтому они выполняют простую, низкооплачиваемую работу. В коллективном хозяйственном секторе количество кооперативов, в управлении которыми участвуют женщины, оценивается всего в 17,8%; В кооперативах есть женщины-менеджеры и операторы, а также высокая доля женщин-работниц, оцениваемая в 8,6–12,4% (2) .
Как первый проект по коллективной экономике, учитывающий особенности женщин, Проект 01 является одним из решений по повышению роли женщин в реализации политики партии и государства по развитию коллективной экономики, содействуя продвижению гендерного равенства в сферах труда - занятости, сокращения бедности и нового сельского строительства.
Благодаря практическим решениям и мероприятиям Проект 01 имеет большое значение для достижения цели «Доля женщин-директоров/владельцев предприятий и кооперативов достигнет не менее 27% к 2025 году и 30% к 2030 году», изложенной в Национальной стратегии по обеспечению гендерного равенства на 2021–2030 годы.
ПВ: Спустя почти 2 года после реализации Проекта 01, не могли бы вы оценить влияние Проекта на поддержку создания рабочих мест для женщин?
Вице-президент Союза женщин Вьетнама Чан Лан Фыонг : Благодаря усилиям, активности, концентрации ресурсов, усилению координации работа по поддержке женщин в развитии коллективной экономики, кооперативов и реализации проекта 01 Союза на всех уровнях достигла многих результатов, положительно повлияв на участие женщин в коллективной экономике, создав рабочие места для женщин-работниц.
Пропаганда, мобилизация и наращивание потенциала в области коллективной экономики и содержания проекта 01 широко использовались во всей системе Ассоциации в самых разных формах, повышая осведомленность и понимание женщинами и людьми преимуществ коллективной экономики и роли женщин в секторе коллективной экономики;
Развивать потенциал, осведомленность и креативность женщин для участия в развитии коллективной экономики и кооперативов; Повысить потенциал должностных лиц Женского союза на всех уровнях по поддержке участия женщин в создании и развитии коллективной экономики и кооперативов.
В 2023–2024 годах Центральная ассоциация координировала работу с ассоциациями на всех уровнях с целью обучения и развития навыков управления и эксплуатации, разработки планов, применения науки и технологий, регистрации продуктов OCOP, поддержки продвижения торговли... для 3600 членов, лидеров кооперативов и кооперативных групп;
Повысить потенциал коллективной экономики и кооперативов для 1800 непрофессиональных должностных лиц ассоциаций на уровне общин. Союз женщин на всех уровнях поддержал создание 450 новых кооперативов, обеспечил работу более 1800 кооперативов, управляемых женщинами, и создал рабочие места для тысяч женщин-работниц, большинство из которых были женщинами из сельской местности, районов проживания этнических меньшинств и горных районов со сложными условиями.
Женщины, которые управляют и руководят кооперативами, играют важную роль в развитии коллективной экономики, способствуя укреплению экономического влияния женщин и содействуя гендерному равенству. Своими усилиями и успехами они подтвердили:
Женщины вполне способны занимать важные должности и добиваться экономического успеха. Их присутствие не только отражает прогресс в области гендерного равенства, но и приносит практическую пользу сообществу и обществу.
Члены и руководители кооперативов и кооперативных групп, управляемых женщинами, приняли участие в учебном курсе по наращиванию потенциала, организованном Союзом вьетнамских женщин совместно с Союзом женщин провинции Биньтхуан.
ПВ: Не могли бы вы рассказать, каковы направления и рекомендации по реализации Проекта 01 в ближайшее время для достижения поставленных целей и задач?
Вице-президент Союза женщин Вьетнама Чан Лан Фыонг : Проект 01 имеет большое значение для участия женщин в экономическом секторе, требуя участия всех уровней и секторов. В 2025 году Союз женщин Вьетнама продолжит консультировать Центральный руководящий комитет проекта с целью повышения роли членов Руководящего комитета в реализации целей и задач проекта;
Мобилизовать и интегрировать ресурсы для реализации мероприятий Проекта с целью обеспечения прогресса, качества, эффективности и соответствия реальной ситуации, уделяя особое внимание следующим видам деятельности:
1) Продолжать улучшать качество руководства и управления, чтобы играть хорошую роль в координации с министерствами, филиалами и местными органами власти для реализации проекта.
2) Содействовать пропагандистской и мобилизационной работе, повышать осведомленность членов партии и женщин о руководящих принципах и политике партии и государства по развитию коллективного хозяйства и кооперативов; Поддерживать участие женщин в создании и развитии коллективной экономики и кооперативов.
3) Усилить обучение и повысить уровень знаний и навыков должностных лиц, членов и правления кооператива Ассоциации.
4) Поддерживать кооперативы, управляемые и работающие под руководством женщин, с целью дальнейшей консолидации и повышения качества и эффективности деятельности. Координировать действия с Государственным банком, Банком социальной политики, Банком сельского хозяйства и развития села... для оказания поддержки кооперативам в получении кредитов для развития производства и бизнеса.
5) Поощрять, чтить и распространять типичные коллективы и отдельных лиц в создании и развитии коллективной экономики и кооперативов, управляемых женщинами, создавая рабочие места для женщин-работниц.
ПВ: Большое спасибо!
-----
(1) . Статистический ежегодник 2022 г.
(2) . Вьетнамский кооперативный альянс
Источник: https://phunuvietnam.vn/de-an-01-co-y-nghia-lon-doi-voi-su-tham-gia-cua-phu-nu-trong-khu-vuc-kinh-te-tap-the-20241126142841379.htm
Комментарий (0)