인사업무의 주요업무는 재능있는 인재를 발굴하는 것입니다.

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VietNamNet은 5월 24일 정보통신부 장관 응우옌 마잉 훙이 멀티미디어 커뮤니케이션 코퍼레이션 이사회 의장으로 추 티엔 닷을, 이사회 멤버로 응우옌 응옥 바오를 임명하고 정보기술통신산업부 부국장의 임기를 연장한다는 결정을 발표하고 전달한 행사에서 한 연설을 정중히 소개합니다.

Nguyen Manh Hung 외 3명의 장교.jpg — 응우옌 마잉 훙 장관과 정보통신부 차관 3명이 새로운 결정을 받는 관계자들과 기념 사진을 찍었습니다. 사진: Le Anh Dung

오늘은 3명의 경찰관에게 결정을 내립니다.

추 티엔 닷 씨와 응우옌 응옥 바오 씨는 당 집행위원회가 찾아낸 두 사람으로, VTC Corporation의 회장 겸 대표이사로 초대되었습니다.

재능 있는 사람들은 보통 도움을 요청하지 않기 때문에, 우리가 직접 그들을 찾아야 합니다.

조직의 리더로서 가장 중요한 일 중 하나는 재능 있는 사람을 찾아내고, 그들을 초대하고, 중요한 직책을 맡도록 초청하는 것입니다. 이러한 요소가 없다면 조직의 리더가 설정한 목표, 특히 높고 도전적인 목표를 달성할 수 없습니다.

인사 업무에서 가장 중요한 일은 재능 있는 사람을 찾는 것입니다.

재능 있는 사람들은 대개 구걸하지 않는다. 우리는 그들을 찾으러 가야 해요. 응우옌 만 훙 장관

이제 인적자원은 일반 인적자원이 아니라 재능 있는 인적자원입니다. 재능은 조직이나 국가의 발전에 핵심이며, 특히 과학, 기술, 혁신을 기반으로 국가를 빠르고 지속 가능하게 발전시키기로 선택할 때 더욱 그렇습니다.

우리 부서는 어렵고 도전적인 업무가 많기 때문에 인재에 대한 수요가 더욱 높습니다. 경찰이 당신에게 오는 대신, 직접 경찰을 찾아가세요.

Nguyen Manh Hung Chu Tien Dat.jpg — 응우옌 마잉 훙 장관은 추 티엔 닷 씨에게 임명 결정서를 전달했습니다. 사진: Le Anh Dung

VTC Corporation은 한때 VTC의 전 회장이자 대표이사였던 타이 민 탄 씨의 지휘 아래 영광을 누렸습니다. 하지만 영광 뒤에는 쇠퇴가 찾아온다. 이는 상식이기도 합니다. 하락은 계속 쇠퇴할 수도 있고, 영광으로 올라갈 수도 있으며, 새로운 영광의 시기를 만들어낼 수도 있습니다.

추 티엔 닷 씨와 응우옌 응옥 바오 씨는 VTC 집에서 자란 두 자녀로, 20년 동안 VTC에서 자랐으며, 성인이 되었고, 어떤 아이들은 VTC를 떠나 살기도 했습니다. 하지만 이제 부모님과 가족이 어려움을 겪게 되어서 가업을 돌보기 위해 돌아가야 합니다. 이것이 집안의 효도의 길이다. 두 사람이 남은 시간도 15~16년으로, 훌륭한 회사를 만들기에 충분한 시간입니다.

Nguyen Manh Hung Nguyen Ngoc Bao.jpg — 응우옌 마잉 훙 장관은 응우옌 응옥 바오 씨에게 임명 결정서를 전달했습니다. 사진: Le Anh Dung

VTC는 사라지거나 다시 영광스러워질 뿐, "영구적으로" 존재할 수는 없습니다. 당 집행위원회와 정보통신부 지도자들은 두 동지에게 VTC를 다시 영광스럽게 만드는 임무를 맡겼습니다. 만약 여러분이 이 목표를 달성하지 못한다면, 오늘 두 동지가 수락 연설에서 약속한 대로, 자발적으로 자리를 떠나 다른 사람이 그 일을 하도록 하세요.

Nguyen Manh Hung Nguyen Thanh Tuyen.jpg — 응우옌 마잉 훙 장관은 응우옌 탄 투옌 씨에게 정보통신산업부 부국장의 임기 연장 결정을 전달했습니다. 사진: Le Anh Dung

우리는 수십 년 동안 일해 왔지만, 조직 내 사람들은 때때로 우리가 직장에서 보낸 마지막 몇 년과 마지막 날들을 기억합니다. 응우옌 만 훙 장관

응우옌 탄 투옌(Nguyen Thanh Tuyen) 씨의 정보통신산업부 부국장 임기가 연장되었습니다. 남은 15개월은 길지 않지만 짧지도 않습니다. 많은 일을 할 수 있을 만큼 충분합니다. 투옌 씨는 40년 동안 헌신적으로 일하며 젊은 세대에게 모범을 보였습니다. 남은 세월 동안 "오후 시장"이 아닌 더욱 빛나셔서 동료와 학생들에게 헌신적인 직업인으로 기억되시기를 바랍니다.

우리는 수십 년 동안 일해 왔지만, 조직 내 사람들은 때때로 우리가 직장에서 보낸 마지막 몇 년과 마지막 날들을 기억합니다. 응우옌 탄 투옌 씨, 지난 40년 동안 축적한 모든 것을 산업계와 정부에 기여하고, 부처 동료들에게 지식과 경험을 전수하는 데 바쳐주시기 바랍니다.