보상을 기다리는 수천 명의 교사들

TP - 하노이에 있는 200개가 넘는 학교의 교사들은 음력설 연휴 전에 법령 73에 따른 보너스를 아직 기다리고 있습니다.

기다리느라 지쳤다

현재 전국의 학교에서는 법령 73에 따라 보너스를 교사에게 지급하고 있습니다. 그러나 하노이에는 119개 이상의 공립 고등학교와 200개 이상의 초등학교, 중학교가 공공 서비스 단위 그룹에 속해 있어 정기적인 지출을 보장하고 있으며 이 법령에 따라 추가 수입원을 활용할 수 없습니다.

이러한 상황의 원인은 하노이 인민위원회가 2024년 12월 10일에 발표한 결의안 제46/2024/NQ-HDND에 따른 것으로, 추가 수입은 국가 예산으로 정기적인 경비가 전액 보장되는 간부, 공무원 및 공공 서비스 단위의 공무원에게만 허용된다고 규정하고 있습니다. 즉, 위 학교의 교사들은 73호 법령에 따라 추가 수입을 얻을 수 없습니다.

2024년 12월 이후, 600명이 넘는 교사가 하노이 교육훈련부에 청원서를 제출했습니다. 이들은 청원서가 부당하다고 생각하기 때문입니다. 그들에 따르면, 교사는 공공 서비스 단위에서 일하는 교육 담당자로서, 전국의 공공 서비스 단위에 근무하는 다른 교육 담당자와 동일한 의무와 권리를 갖습니다.

2025년 1월 초, 하노이 교육훈련부와 재무부는 교육 서비스 가격 책정 시범 시행에 대한 교육 기관 지원 계획을 수립하여 시 인민위원회에 보고하는 계획을 논의하고 합의했습니다. 하지만 지금까지 자율학교 그룹에 속한 한 학교의 교장은 하노이 인민위원회의 정보를 아직 기다리고 있다고 말했습니다. 73호 법령에 따른 보너스는 많지는 않지만, 공무원과 교사가 규정에 따라 처음으로 보너스를 받게 되었으며, 특히 설날에는 더욱 그렇습니다. 교장 선생님은 하루나 이틀 안에 학교 교사들이 더욱 보람 있는 설날을 보낼 수 있는 정보가 나오기를 바라고 있습니다.

교직원과 교사를 위한 설날 돌보기

매년 음력설 전, 하노이 교육훈련부는 산하 유치원과 전문 학교의 불우한 교직원, 교사, 직원을 대상으로 선물 제공 프로그램을 실시합니다. 올해 하노이 교육훈련부는 하노이 B 유치원, 비엣-트리우후응이 유치원, 빈민 초등학교, 싸단 중학교, 응우옌딘찌에우 중학교 등 5개 학교에서 어려운 환경에 처한 교사와 직원 170명에게 선물을 전달했습니다.

하노이 교육훈련부 쩐 테 쿠옹(Tran The Cuong) 국장은 올해 음력설을 맞아 하노이 교육 부문이 전체 부문의 단위에 간부, 교사, 어려운 환경에 있는 직원, 정책에 따라 근무하는 교사들의 삶을 돌보는 데 주력할 것을 지시했다고 말했습니다. 규정에 따라 직원에게 설날 보너스를 지급합니다. 산업 전체에서 1,900명 이상의 간부, 교사, 직원, 학생이 설 연휴 동안 지원을 받고 있으며 총 예산은 약 13억 VND에 달합니다. 하노이 교육부는 어려움을 극복하고 좋은 학업 성적을 거둔 간부, 교사, 직원의 자녀 106명에게 선물을 전달했습니다.

특히, 이 부문은 전통적으로 "Tet Sum Vay - 당에 대한 봄 감사"와 "국경과 섬에서 일하는 군인의 아내와 자녀인 교사와 학생을 만나 선물을 주는" 프로그램을 조직했습니다. 통계에 따르면 하노이에는 현재 바다와 섬에서 일하는 장교와 군인의 아내인 교사가 36명, 자녀인 학생이 126명 있습니다. 이 중 한 명의 교사만이 이번 Tet에 남편을 집으로 맞아들이고 재회할 때 완전한 기쁨을 느낍니다.

이번 기회에 하노이 교육훈련부는 학교에 간부, 교사, 직원에게 주의를 기울이고 잘 돌보라고 지시했습니다. 하노이 교육훈련부는 많은 대표단을 조직하여 어려운 환경에 처한 간부, 교사, 직원들을 방문하여 선물을 전달했습니다.

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출처: https://tienphong.vn/hang-nghin-giao-vien-ngong-thuong-post1711670.tpo