현재 상황을 평가하고 획기적인 솔루션을 찾으세요

80개 도의 지도위원회는 비국유기업의 당 발전을 위한 현재 상황을 평가하고 해결책을 논의하기 위해 워크숍을 개최했습니다. 사진: PV

2020-2025년 임기 시작부터, 비국유기업(SOE)의 당 및 대중조직 건설 사업에 관한 사무국 지침 33호(2019년 3월 18일자)를 이행하기 위해, 도당위원회 상임위원회는 도지도위원회 80을 설립했습니다.

동시에 기업 내 당 조직을 공고히 하고 배치하는 항목과 9가지 결정, 1가지 결론, 2가지 공식 교시, 2가지 통지, 4가지 계획을 발행하여 이를 실행하도록 지도, 지시, 조직합니다. 당 위원회, 당국, 사회정치 조직은 이를 실행하는 데 주력하여 많은 성과를 거두었습니다.

사업위원회에서 공유

2013년 9월에 성기업연합당위원회에서 호이안시당위원회로 이관된 광남교통건설주식회사 당 조직은 현재 14명의 당원을 보유하고 있습니다. 매 계획 연도마다 사업 운영에 어느 정도 어려움이 있었지만, 당 위원회는 항상 당과 대중 조직의 건설과 질 향상을 위한 지도와 방향에 주의를 기울였습니다.

광남운수건설 주식회사 당조직 부서기인 쯔엉 호아이 한 씨는 당의 관점과 혁신 지침을 확고히 파악하고 이를 단위 실무에 창의적으로 적용함으로써 회사의 당위원회와 당조직이 조직 기구를 공고히 했으며, 사기업에서 기층 당조직의 기능을 제대로 보여주고 기업의 당원과 조직을 이끄는 정치적 핵심이 되었다고 말했습니다.

“회사의 당세포는 항상 적절한 방향, 목표, 해결책을 제시하여 이사회와 총무부와 높은 공감대를 형성하고, 간부, 당원, 직원들을 선전하고 동원하여 이를 실행함으로써 기업 건설과 발전 과정에 중요한 기여를 합니다.

이를 통해 점차 생산과 업무 효율성이 향상됩니다. 한 씨는 "기업의 경쟁력과 통합 역량을 강화하고, 성장을 촉진하며, 호이안 시의 전반적인 발전에 기여합니다."라고 말했습니다.

2007년 4월에 주식회사로 전환한 광남인쇄-출판 및 학교장비 주식회사는 직원 119명과 당원 28명을 보유하고 있습니다. 광남 인쇄-출판 주식회사와 학교 설비(땀키시 당위원회 산하)의 당 조직 서기인 응우옌 티 레 후옌 여사는 기업에서 당 건설 경험을 공유하면서, 당 조직은 기초 당 위원회 구성원의 중요성을 명확히 인식하고 최근 몇 년 동안 당 조직이 당 위원회 인력 및 인사 업무에 관해 정부와 적극적으로 협력해 왔다고 밝혔습니다.

전문적 자질 향상, 정치이론 향상, 당 건설 사업 강화를 위한 훈련과 양성을 강화합니다. 현재 당세포 구성원의 100%가 전문적 자격, 전문 지식, 국가 관리 지식 면에서 규정에 따른 기준을 충족하거나 초과하고 있습니다.

핵심 리더십의 역할을 보여주세요

디엔반 타운에는 1,072개의 비국영기업(NOE)이 있으며, 42,917명의 근로자를 유치하고 있습니다. 현재 전 도시에는 국유기업의 기층당 조직이 6개 있으며, 당원은 86명이며, 그 중 당원은 기업의 사장, 부사장을 맡고 있습니다.

흐엉안 타운(퀘손) 당위원회는 방금 안상5 의류기업의 당 조직을 설립하기로 결정했다고 발표하는 행사를 가졌습니다. 사진: PV

디엔반시 당위원회 상임부서기인 쩐 하이 반(Tran Hai Van) 씨는 "과거에는 당 조직이 있는 기업들이 파업, 파업, 시위, 노동자들의 불만을 호소한 적이 없었습니다. 덕분에 도시의 정치적 안정과 사회 질서, 안전이 확보되었습니다."라고 말했습니다.

도당위원회 상임위원회는 2019년 3월 18일자 사무국 지시 제33호를 시행한 지 3년 만에, 각급 당위원회, 간부, 당원, 기업주, 직원들의 국유기업 내 당 조직 및 사회정치조직 설립 정책에 대한 인식이 높아졌다고 평가했습니다.

대부분의 정당 조직은 정치적 핵심으로서의 역할을 보여주며, 기업이 생산 및 사업 업무를 효과적으로 구축하고 실행하도록 이끌고, 매년 이전 연도보다 높은 수익을 올리고 있습니다.

당위원회는 기업이 국가에 대한 의무를 이행하고 근로자의 권리를 잘 보호하며, 기업이 소재한 지역에 대한 사회적 책임을 다하도록 이끌어 왔습니다.

새로운 정세 속에서 국유기업의 당과 대중조직 건설을 강화하는 것은 매우 시급한 요구이다. 이에 따라 80개 도 지도위원회는 "국유기업 내 당조직과 사회정치조직 건설 및 발전을 위한 현황과 해결책"을 주제로 워크숍을 개최했습니다.

이를 바탕으로 도당 상무위원회는 2024년 6월 27일자 지침 48호를 발표하여 8개 그룹의 획기적인 해결책을 지속적으로 이행하고 각 관련 도 단위에 구체적인 업무를 할당했습니다.

지금까지 각급 당위원회는 지구 단위 국유기업의 당 조직과 사회정치 조직 건설을 위한 지도위원회를 지속적으로 통합하고 설립해 왔습니다. 국유기업을 동원하여 당 조직, 노동조합, 청년조합을 설립하는 것 외에도 초기 개선이 있었습니다(두 개의 당 세포가 설립되었습니다).

루옹 응우옌 민 찌엣 성 당 서기에 따르면, 당 위원회와 기층 당 조직 및 기층 당 조직의 직속 상관은 국유기업의 당 조직을 책임질 위원회 위원과 간부를 임명합니다. 정부, 정치, 사회단체 등 동일 직급에서 적극적으로 사업주들과의 회의, 접촉, 대화를 늘려 상황을 파악한다.

이를 통해 지역 내 국유기업의 당조직과 사회정치조직의 활동 수립 및 조직에 대한 공감대를 형성하고, 어려움과 장애를 신속하게 해소합니다.

당조직과 사회정치조직의 활동의 질을 공고히 하고 향상시키는 것을 지도하고 지휘하는 데 주력한다. 국유기업의 당원, 노조원, 협회원을 적극적으로 양성합니다. 어려운 지역에서는 상급 당위원회의 간부와 당원을 기업의 당 조직에 파견하여 핵심 역할을 수행함으로써 당 조직의 지도 역량을 구축하고 향상시킬 수 있습니다.

응우옌친 성당위원회 조직위원장은 국유기업 내 당 조직의 비중은 매우 적다고 말했습니다. 전 성의 기층당 조직은 1,119개에 달하지만, 국유기업 기층당 조직은 겨우 45개에 불과하며, 당원은 776명이다.

기업 수로 보면 현재 이 성에는 약 9,000개의 기업이 있으나, 이들 기업 중 당 조직을 갖춘 기업은 0.5%에 불과합니다. 정당 조직의 부재로 인해 기업 분야에서는 이념, 사회 질서, 안전과 관련된 복잡한 상황이 많이 발생했지만, 이를 발견하여 신속하게 처리하는 것이 쉽지 않았습니다.

출처: https://baoquangnam.vn/phat-trien-dang-trong-doanh-nghiep-ngoai-nha-nuoc-danh-gia-thuc-trang-xac-dinh-giai-phap-dot-pha-3137647.html