롱탄 공항 인력 준비

비숙련 근로자도 영어를 알아야 합니다.

동나이성 인민위원회 대행 위원장인 보 탄 득 씨는 롱탄 공항(1단계)이 2026년 9월에 공식 운영을 시작할 예정이므로 지금부터 공항에 필요한 인력을 계산해야 한다고 말했습니다. 구체적으로 롱탄 공항이 운영을 시작하면 13,769명의 인력이 필요할 것으로 예상됩니다(박사 5명, 석사 405명, 대학 졸업자 5,393명, 전문대 및 중등 졸업자 2,249명, 초급 인력 3,816명, 비숙련 인력 1,901명). "항공 인력은 특수한 직종으로, 전문 기관의 면허 취득이 필수적입니다. 현재 전국에는 항공 분야 교육 자격을 갖춘 25개 기관이 있지만, 동나이에는 시설이 전무합니다. 따라서 롱탄 공항의 인력을 양성하기 위해서는 관련 인력을 체계적으로 계산하고 통합하는 것이 필수적입니다."라고 득 씨는 말했습니다.

롱탄 국제공항 운영준비위원회(베트남공항공사-ACV)의 응우옌 쑤언 퐁 위원장은 1단계만 해도 약 11,000~12,000명의 직원(항만 당국, 세관, 국경 경찰, 국제 보건 검역군, 동물 및 식물 검역원 제외)이 필요하다고 밝혔습니다. 이후, 활용 단계에서의 자동화 기술 적용 수준에 따라 롱탄 공항 운영에 필요한 인력을 적절히 조정할 예정이다.

"관리자 및 리더의 역량 및 전문성 요건과 관련하여, 정규 대학을 졸업하고 TOEIC 500점 이상 또는 이에 준하는 수준의 영어 점수를 보유해야 합니다. 숙련된 인력의 경우, 정규 대학 또는 단과대학을 졸업하고 TOEIC 400점 이상 또는 이에 준하는 수준의 영어 점수를 보유해야 합니다. 비숙련 인력의 경우, 고등학교 졸업 이상 또는 이에 준하는 수준의 영어 점수를 보유해야 합니다."라고 퐁 씨는 말했습니다.

Lilama 2 International College of Technology의 항공 관련 수업

많은 학교가 인적자원 수요를 충족하는 데 전념하고 있습니다.

최근 동나이성 인민위원회가 주최한 롱탄 공항 운영 인력 양성을 위한 컨퍼런스에서, 지역 내 많은 대학과 단과대학의 수장들과 호치민시의 수장들은 충분한 인력을 제공하기로 약속했습니다. 호치민시 경제대학교 부교장인 딘콩카이 박사는 동나이의 물류, 관광, 개발 계획 및 스마트 도시 지역, 리더십 및 경제 관리와 같은 관련 분야의 인적 자원을 양성하는 데 전념하고 있습니다.

"롱탄 공항 건설은 동나이가 베트남과 세계 경제에서 위상을 강화할 수 있는 기회입니다. 따라서 새로운 환경에 신속하고 민감하며 적응력이 뛰어난 인력 양성은 더 이상 미룰 수 없습니다. 호치민시경제대학교는 롱탄 공항 운영에 필요한 심층적인 전문 지식과 기술을 갖춘 인력 양성에 협력하고자 합니다."라고 카이 박사는 단언했습니다.

롱탄 공항의 탄생은 동나이가 베트남과 세계의 경제 지도에서 자신의 위치를 ​​개선할 수 있는 기회입니다. 따라서 새로운 환경에 신속하고 반응성 있게 적응할 수 있는 인적 자원을 양성하는 일은 더 이상 지연될 수 없습니다.

호치민시 경제대학교 부총장 Dinh Cong Khai 박사

마찬가지로, 릴라마2 국제기술대학(동나이 롱탄구) 관계자는 비엣젯 항공 아카데미와 항공기 및 항공기 장비 유지보수 및 수리 인력 등 항공 분야 인력을 양성하기 위한 협력 협정(2023년 6월)을 적극적으로 체결했다고 밝혔습니다. 비행 파견대원; 공항의 제한 구역에서 운행하는 항공기 장비 운영자 및 차량, 항공편을 제공하는 지상 취급 직원. 이 과정에 참여하려면 학생은 최소 TOEIC 영어 수준 450을 달성해야 합니다.

현재 동나이에는 5개의 대학, 15개의 단과대학 및 중등학교가 있으며, 20,000명에서 25,000명의 학생을 모집하고 교육할 수 있습니다. 그러나 이러한 훈련 시설은 베트남 민간 항공국 규정에 따라 항공 훈련을 수행할 자격이 없습니다. 이러한 맥락에서 락홍대학교 부교장인 응우옌 부 꾸인 박사는 항공 분야를 전문으로 하는 교육 투자자와 협력하여 새로운 학교를 설립하는 것보다 더 효과적인 교육을 실시하는 것이 필요하다고 말했습니다.

롱탄 공항과 가까운 위치라는 이점을 활용하여, 동부기술대학 총장인 Pham Van Song 부교수님은 롱탄 공항에서 근무할 자격을 갖춘 학생들에게 일련의 직업 교육을 제공하는 데 전념했습니다. 그러나 송 씨는 당국이 롱탄 공항의 각 개발 단계에 필요한 산업별 요구 사항, 직위, 근로자의 지식 및 기술 요구 사항에 대한 구체적인 정보를 가져야 한다고 제안했습니다. 학교와 협력하여 단기 및 장기 교육 프로그램을 개발하고 개선합니다. 학생들을 위한 교육, 지도 실습 및 인턴십 분야의 선도적 전문가 지원...

제대로 준비되지 않은 인적 자원은 쉽게 값비싼 결과를 초래할 수 있습니다.

동나이성 당위원회 서기인 응우옌 홍 린 씨는 롱탄 공항의 인적 자원은 작은 요소에 불과하며, 동나이는 공항 지역 전체를 준비해야 한다고 말했습니다. "롱탄 공항은 5,000헥타르 규모이지만, 주변 개발 사업은 3만 헥타르에 달합니다. 롱탄은 첨단 산업단지, 물류, 유통, 관광 등으로 둘러싸인 미래 공항 도시입니다. 따라서 롱탄 공항을 위한 인력 확보뿐만 아니라 공항 지역 전체의 개발에 대한 준비도 해야 합니다. 세계적인 브랜드 공항은 운영에 앞서 숙련된 인력을 확보해야 합니다. 신중하게 준비하지 않으면 개발 과정에서 실수가 발생하여 막대한 손실을 초래할 수 있습니다. 따라서 인력 양성에 소홀해서는 안 됩니다."라고 린 씨는 강조했습니다.

동나이성 당서기인 응우옌 홍 린과 성 지도자 대표단이 2024년 2월 롱탄 공항을 시찰했습니다.

동나이성 당위원회 서기는 현지 대학이 항공대학과 협력하여 더 많은 학부와 전공을 개설하고 양과 질을 모두 개선하도록 독려했습니다.

롱탄 공항 프로젝트는 3단계로 나뉩니다. 1단계에서 롱탄 공항은 연간 2,500만 명의 승객과 연간 120만 톤의 화물을 처리할 수 있는 역량을 갖추게 됩니다. 완공되면 롱탄 공항은 활주로 4개, 여객 터미널 4개, 동기식 보조 시설을 갖추게 되며, 연간 승객 1억 명, 화물 500만 톤을 처리할 수 있게 됩니다.

소스 링크: https://thanhnien.vn/chuan-bi-nhan-luc-cho-san-bay-long-thanh-185240425193533212.htm