이러한 요청은 정치국 제889 검사단장인 중앙내무위원회 위원장인 판딘짝(Phan Dinh Trac) 씨가 11월 28일 오후 문화체육관광부 당위원회에 대한 검사 결과 보고서 초안을 발표하면서 강조했습니다.
회의에서 Phan Dinh Trac 씨는 최근 문화, 스포츠, 관광부 당위원회가 달성한 결과를 평가하고 인정했습니다.
특히, 당위원회 인사사업에 관한 전문결의안이 제26호 결의안을 구체화하기 위해 발표되었다. 정치국 제10호 계획과 제26호 결의안을 이행하기 위한 정부 행동 프로그램에 따라 할당된 업무를 완료합니다.
중앙내무위원회 위원장 판딘짝이 회의에서 연설했다. (사진: 중앙내무위원회)
중앙내무위원회 위원장은 문화체육관광부 당위원회가 부처 및 문화체육관광부 부문의 직위 목록을 완성했다고 밝혔습니다. 장비와 인력을 간소화하고, 분권화 및 권한 위임과 관련된 직원의 채용 및 임명 직원 평가에는 많은 혁신이 있습니다.
앞으로의 업무와 관련하여, 판딘트랙 씨는 문화, 스포츠, 관광부 당위원회가 검사팀이 지적한 한계와 단점을 극복하기 위한 계획을 긴급히 개발할 것을 요청했습니다.
판딘짝(Phan Dinh Trac) 씨는 문화체육관광부 당위원회가 부처의 지도력과 관리 인력을 완성하는 데 주의를 기울여야 한다고 강조했습니다. 공무원의 공무 수행에 있어서 규율과 질서를 강화한다. 산업계 간부, 당원, 공무원 및 일반 국민을 대상으로 정치, 사상, 윤리 및 생활교육에 정기적으로 주의를 기울인다.
중앙내무위원회 위원장인 판딘짝은 특히 문화체육관광부 당위원회가 박물관, 관광, 유산, 예술, 스포츠 등 부처의 특정 분야 간부를 유치하기 위한 연구와 정책을 계속 갖고 있다고 언급했습니다.
중앙내무위원회 위원장이 언급한 또 다른 임무는 문화체육관광부 당위원회가 새로 발표된 인사 규정, 특히 대담하게 생각하고, 대담하게 행동하고, 공동의 이익을 위해 책임을 질 줄 아는 역동적이고 창조적인 간부를 격려하고 보호하는 규정의 시행을 지도하는 데 주의를 기울여야 한다는 것입니다.
정치국 검사단은 문화체육관광부 당위원회 인사 검사 결과를 발표했습니다. (사진: 중앙내무위원회)
검사 결과 보고서 초안에 따르면, 인사 업무의 조직 및 실행은 제13차 당대회 결의안과 제12차 당 중앙위원회 결의안 제26호의 정신에 따라, 특히 전략적 차원에서 충분한 자질, 역량, 위신을 갖춘 각 계층의 간부 부대를 건설하는 데 주력하여 문화체육관광부 당위원회의 지난 임무에 걸맞은 성과를 거두었습니다.
이에 따라 문화체육관광부 당위원회는 제13차 국회 결의 제26호, 문화체육관광부 기능 및 임무에 관한 결의의 정신에 따라 인사업무에 대한 과제를 지도, 지휘, 철저히 파악하고 이행하는 데 주의를 기울였습니다.
문화체육관광부 당위원회는 제26호 결의안, 제26호 결의안을 이행하기 위한 정부 행동 프로그램, 정치국의 인사업무 규정, 권력 통제, 인사업무에서의 부패와 부정성 방지 및 퇴치에 관한 규정을 연구, 보급, 이행하기 위한 계획을 발표했습니다.
문화체육관광부의 실제 실정에 맞춰 당과 국가의 규정을 구체화하기 위해 조직 및 인사 사업과 관련된 약 30개 법률문서의 공포를 지시하고 공포에 대한 자문을 제공했습니다.
정치국 제889호 감사대표단은 공무원 및 일반 시민의 조직구조, 직위, 급여 등에 관한 규정을 기록했다. 공무원 직함 승진에 대한 검토 및 시험; 문화 공무원의 직함 기준과 급여 구분 산업 리더십 및 경영진 직함 표준...
이와 함께 문화체육관광부 산하 당위원회는 부처의 여러 분야에 걸쳐 조직, 인사, 직업적 행동에 관한 20개 이상의 규정과 규칙을 발표했습니다. 특히, 당 집행위원회는 새로운 상황에서의 과제를 감당할 만큼 충분한 자질, 역량, 명성을 갖춘 문화, 스포츠, 관광부 공무원 및 공공 직원들로 구성된 팀을 계속 구축하기로 결의했습니다.
문화체육관광부 당위원회는 혁신을 주도하고 지휘하며, 공무원 및 일반 시민의 간부 평가와 채용의 질을 개선하는 데 중점을 두고 있습니다. 정부령 제140/2017호에 따라 재능 있는 사람들을 유치하고 고용하고, 우수한 졸업생을 통해 공무원 및 공공근로자 인력을 양성하는 정책을 시행합니다.
또한 리더십과 관리 직책을 위한 파일럿 시험도 있습니다. 공공 스포츠 시설에서 일하는 사람을 우선적으로 채용하는 제도는...부처와 산업계의 조직과 인력을 완성하여 효율적이고 효과적으로 운영하는 데 기여합니다.
초안 보고서는 또한 문화체육관광부 당위원회가 앞으로 신속히 극복해야 할 여러 가지 한계와 단점을 지적하고 있습니다.
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