2025년 3월 18일 오전, 당 중앙위원회 위원이자 도당위원회 서기인 응우옌 도안 아인 동지와 실무 대표단은 농업환경부와 실무 회의를 가졌습니다. 회의에는 또한 지방 당위원회 위원들이 참석했습니다: 지방 조국전선 위원장인 Pham Thi Thanh Thuy; 마이 쑤언 리엠(Mai Xuan Liem), 성 인민위원회 부위원장 관련 부서, 지사, 부문 및 단위의 리더.
회의에 참석하는 대표들. |
회의에서 탄화성 농업환경부 장관인 카오 반 꾸엉 씨는 농업환경부는 농업농촌개발부와 천연자원환경부를 통합하여 설립되었다고 말했습니다. 2025년 3월 1일부터 공식 시행됩니다. 농림환경부는 기구를 정비하고 간소화하여 국장 1명, 부국장 8명, 공무원 571명, 공공근로자 517명, 근로계약서 79건을 갖추게 됐다. 조직 구조는 9개 전문부서, 7개 지부, 1개 동등부서, 20개 공공서비스부서로 구성되어 있습니다.
농업환경부 국장인 카오반꾸엉 동지가 회의에서 보고를 하였습니다. |
이번 회의에서는 농업, 천연자원, 환경 분야의 성과와 두 부서가 통합된 후 업무 수행에 있어서의 어려움과 장애물에 대한 보고도 있었습니다.
그는 도당 서기가 폭발성 홍수, 산사태, 산사태 위험이 높은 지역의 주민을 배치하고 안정시키는 프로젝트를 시행하는 데 주의를 기울이고 자원을 우선시할 것을 제안했습니다. 관개 시설, 제방, 특히 하수 시스템의 업그레이드와 수리에 투자합니다.
대표자들은 회의에서 자신의 의견을 표명했습니다. |
특히 지방에서 진행 중인 대규모 프로젝트의 경우 토지와 관련된 법적 어려움을 해소합니다. 토지 데이터베이스 구축과 디지털 전환에 자금을 우선적으로 투자하세요. 토지 사용권 증명서 발급 업무는 아직 진행 중입니다.
이번 회의에서는 지난 업무 성과를 명확히 하는 것 외에도 산업 과제 범위 내 분야, 특히 환경, 토지 관리, 광물 자원 관리 등 중요하고 민감한 분야에서의 미비점과 한계점을 지적하는 의견이 토의 의견으로 제시되었습니다. 또한 조직 개편 및 효율화 이후 과제 수행 과정에서의 어려움과 걸림돌도 제기되었습니다. 앞으로의 업무를 효과적으로 수행하기 위해 문제를 제거하고 극복할 수 있는 솔루션을 제안합니다.
작업 세션 개요. |
회의에서, 지방 당 서기인 응우옌 도안 아인은 농업과 환경 부문의 중요한 역할과 과제를 확인했습니다. 따라서 이사회와 주요 임원진은; 타인호아성 농업환경부 공무원, 공공근로자, 근로자는 자신의 기능과 업무를 면밀히 준수하고, 연대와 단결의 정신을 고수하며, 정치적 의지를 견지하고, 할당된 업무를 수행하는 데 있어 최고의 책임감을 가져야 합니다. 사람과 기업에 더 나은 서비스를 제공하기 위해 혁신적인 방법과 스타일을 개발합니다. 자격과 능력에 따라 직원을 배치하는 데 주의하세요. 동시에 기구 개편 및 효율화 과정에서 영향을 받는 간부, 공무원, 공공근로자, 근로자들을 위한 정책과 제도를 전면적이고 신속하게 이행한다.
마이쑤언리엠(Mai Xuan Liem) 성 인민위원회 부위원장이 회의에서 연설했습니다. |
그는 또한 타인호아성 농업환경부에 공공자산을 엄격히 관리하고 효과적으로 활용할 것을 요청했습니다. 기술 향상과 디지털 전환에 집중하세요. 농업 및 환경사업의 추진을 위해서는 우선적으로 시급한 사업을 추진하기 위한 재원을 검토하고, 우선순위를 정하여 효과적으로 추진하는 것이 필요하다.
지방 당 서기인 응우옌 도안 아인이 회의에서 마무리 연설을 했습니다. |
지정된 지역에서 지방 정부에 대한 자문의 질을 개선하고, 기업과 국민에게 더 나은 서비스를 제공하기 위해 행정 개혁을 지속적으로 추진합니다. 업무 해결에 있어서 어려움, 장애물, 병목 현상을 제거하고 효과적으로 극복하는 데 중점을 둡니다. 토지 측량 및 데이터베이스 구축, 토지 사용권 증명서 발급을 가속화합니다. 경매, 광산 할당 및 광물 채굴권 부여 과정을 검토합니다. 광산활동에 대한 관리를 강화하고, 부족한 점을 시정하며, 위법행위를 엄격히 처리합니다. 환경 오염 핫스팟을 단호하게 해결합니다.
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출처: https://thanhhoa.gov.vn/portal/Pages/2025-3-19/Bi-thu-Tinh-uy-Nguyen-Doan-Anh-lam-viec-voi-So-Non2xd67j.aspx
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