3월 29일, 탄호아성 내무부의 정보에 따르면, 이 부서가 황호아 현 인민위원회에 공무원으로 채용된 교사의 급여를 계산하고 정리하는 방법에 대한 문서를 발행했다고 합니다.
수년 동안 황화구의 교사 191명은 급여 분류를 받을 권리가 '잊혀졌습니다'.
사진: 민하이
이는 탄니엔 신문이 황화 지구의 교사 191명이 수년간 규정에 따라 급여를 받을 권리가 "잊혀졌다"고 보도한 후 탄화성 당국이 내린 조치이다.
따라서 2019년 1월 15일 이전에 공무원으로 채용된 교사의 급여는 2012년 4월 12일자 정부령 29/2012/ND-CP와 2015년 12월 25일자 내무부 통지문 15/2012/TT-BNV에 따라 분류됩니다.
2019년 1월 15일부터 2020년 9월 29일 이전까지 채용된 교사의 경우 급여는 2018년 11월 29일자 정부령 161/2018/ND-CP에 따라 결정됩니다.
2020년 9월 29일부터 2023년 12월 7일 이전까지 채용된 교사의 경우 급여는 2020년 9월 25일자 정부령 115/2020/ND-CP에 따라 결정됩니다.
다른 많은 지방자치단체에서는 공무원을 채용할 때 교사 급여를 신속히 정하는 반면, 황호아 구는 이를 실행하는 데 늑장을 부렸습니다.
사진: 민하이
2023년 12월 7일부터 현재까지 채용된 교사는 2023년 12월 7일자 정부령 85/2023/ND-CP호 제1조 7항의 규정에 따라 분류됩니다. 및 내무부의 2024년 6월 27일자 통지문 05/2024/TT-BNV 제4조.
급여 지급 시기와 관련하여, 탄화성 내무부는 황화현 인민위원회가 공무원 채용 결정의 발효일부터 급여를 지급하도록 안내합니다.
"급여 지급 시기"도 문제인데, 황화구 인민위원회는 "규정이 불분명해 급여 지급이 채용일로부터 계산되는지, 규정 시행일로부터 계산되는지 알 수 없다"며 191명의 교사에 대한 급여 지급이 지연된 이유를 설명했다.
이전에 탄니엔이 보도한 바와 같이, 2018년에서 2024년 사이에 황화현에서 191명의 교사가 공무원으로 채용되었지만, 황화현 인민위원회는 법률 규정에 따라 교사들의 급여와 근속수당을 재조정하지 않아 교사들의 권리가 침해되고 불이익을 입었습니다. 황화구 인민위원회에 따르면, 해당 규정에서는 교사가 공무원으로 채용된 시점부터 급여를 계산하는지, 아니면 규정이 발효된 시점부터 급여를 계산하는지 명확하게 명시하지 않았기 때문입니다.
탄니엔 신문의 보도에 따라 탄화성 인민위원회는 탄화성 내무부에 황화현 인민위원회가 급여를 "잊어버린" 교사 191명에 대한 보고서 내용을 긴급히 명확히 밝히고, 위반 사항이 있을 경우 이를 처리하도록 지시하는 문서를 발표했습니다.
출처: https://thanhnien.vn/191-giao-vien-o-thanh-hoa-se-duoc-xep-luong-tinh-tu-ngay-tuyen-dung-185250329153450041.htm
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