នៅរសៀលថ្ងៃទី១៨ ខែមីនា ប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយថៃបានចុះផ្សាយលិខិតមួយរបស់លោក Somyot Poompanmoung ដោយមានខ្លឹមសារសំដៅទៅលើលោកស្រី Nualphan Lamsam - ប្រធានសមាគមបាល់ទាត់ថៃ (FAT) បច្ចុប្បន្ន។
ក្នុងនាមជានាយកប្រតិបត្តិ FAT បច្ចុប្បន្ន Madam Pang និងក្រុមការងារគួរតែមានការយល់ដឹងច្បាស់លាស់អំពីបទប្បញ្ញត្តិគ្រប់គ្រងសមាគមកីឡាបាល់ទាត់ប្រទេសថៃ។ ទោះបីជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ពួកគេបានធ្វើសន្និសីទសារព័ត៌មាន និងផ្តល់បទសម្ភាសន៍តាមរបៀបដែលបំភ្លៃការពិត ផ្តល់ព័ត៌មានមិនពេញលេញ និងមិនស្មោះត្រង់។
លោក Somyot Poompanmoung រិះគន់លោកជំទាវ ប៉ាង។
កន្លងមក ភាពចម្រូងចម្រាសបានផ្ទុះឡើងនៅពេលដែល FAT ត្រូវបានតុលាការចាញ់ក្នុងជម្លោះទាក់ទងនឹងការរក្សាសិទ្ធិទូរទស្សន៍របស់ Thai League ។ Siam Sport មានកិច្ចសន្យារយៈពេលវែងរហូតដល់ឆ្នាំ 2025 ជាមួយ FAT ។ ពួកគេទទួលបាន 95% នៃប្រាក់ចំណេញពីការកេងប្រវ័ញ្ចលើការរក្សាសិទ្ធិរូបភាពរបស់ Thai League ប៉ុន្តែត្រូវប្រឈមមុខនឹងហានិភ័យទាំងអស់ ប្រសិនបើអាជីវកម្មបរាជ័យ។
នៅឆ្នាំ 2016 លោក Somyot Poompanmoung បានក្លាយជាប្រធាន FAT ហើយបាននិយាយថាកិច្ចសន្យាជាមួយ Siam Sport គឺអយុត្តិធម៌ព្រោះ FAT ទទួលបានប្រាក់ចំណេញត្រឹមតែ 5% ប៉ុណ្ណោះ។ បន្ទាប់មកលោក សោម យ៉ត សម្រេចលុបចោលកិច្ចសន្យា។ Siam Sport បានប្ដឹង FAT នៅតុលាការ។ ទីបំផុត តុលាការកំពូលបានសម្រេចថា FAT បានបំពានកិច្ចសន្យា ហើយត្រូវសងជំងឺចិត្តដល់ Siam Sport ចំនួន 360 លានបាត (ស្មើនឹង 272 ពាន់លានដុង)។
ភ្លាមៗនោះ លោកស្រី Pang ក្នុងនាមជាប្រធាន FAT បានធ្វើសន្និសីទសារព័ត៌មាន ដោយចោទប្រកាន់លោក Somyot ថាជាអ្នកដែលត្រូវតែទទួលខុសត្រូវទាំងស្រុងចំពោះការបង្កការខូចខាតដែលមិននឹកស្មានដល់ដល់កីឡាបាល់ទាត់ថៃ។
" កាលពីដើមខែមីនា ឆ្នាំ 2025 លោកស្រី នួន ផាន ឡាំសាំ ក្នុងនាមជាប្រធាន FAT បានធ្វើសន្និសីទសារព័ត៌មានដោយចោទប្រកាន់ខ្ញុំថាបានធ្វើឱ្យខូចដល់កីឡាបាល់ទាត់ថៃ។ សកម្មភាពនេះបានធ្វើឱ្យសាធារណជនមើលងាយ និងស្អប់ខ្ញុំ។ ការចោទប្រកាន់ទាំងនេះគឺជារឿងមិនពិត និងធ្វើឱ្យខូចកេរ្តិ៍ឈ្មោះរបស់ខ្ញុំយ៉ាងធ្ងន់ធ្ងរ។
ប្រសិនបើលោកស្រី Pang ជឿថាសកម្មភាពរបស់ខ្ញុំបំពានច្បាប់ ឬបទប្បញ្ញត្តិរបស់ក្រុមហ៊ុនគ្រប់គ្រង FAT និង Thai League ខ្ញុំស្នើសុំឱ្យនាងដាក់ពាក្យបណ្តឹងក្នុងនាមជាតំណាងដែលមានការអនុញ្ញាតពី FAT និង Thai League ។ សូមយកសំណុំរឿងនេះទៅតុលាការ ដើម្បីខ្ញុំមានឱកាសបង្ហាញការពិត»។
ប្រភព៖ https://vtcnews.vn/bi-do-loi-vu-thua-kien-270-ty-dong-tuong-thai-lan-to-madam-pang-vu-khong-ar932376.html
Kommentar (0)