労働者にとって朗報、インフレを脱却、企業の優先事項を明らかに

2024年に入ると、新型コロナウイルス感染症危機後の困難な年月を耐え抜かなければならなかったフランスの労働者にとって朗報がもたらされるだろう。賃金はインフレ率を上回る上昇を見せるだろう。

フランスの賃金は2024年も引き続き上昇する見込みです。（出典：OMFIF）

欧州選挙の6か月前に、賃金問題が議題のトップに挙げられた。

フランスのエマニュエル・マクロン大統領はここ数カ月、最低賃金水準を更新していない専門職部門を非難する一方で、雇用主に従業員の所得を支援するよう促し続けている。同時に、労働組合はハイパーインフレにより度重なる賃金カットを受けた従業員を動員し、2023年10月中旬にこの問題に関する統一デモを組織した。

エマニュエル・マクロン大統領は1月16日の演説で、「雇用問題にさらなる活力をもたらす」と約束した。

賃金はインフレ率を上回る上昇を見せる

現在のあらゆる調査は、賃金が2024年まで確実に上昇し続けることを示しています。

フランス中央銀行であるフランス銀行が2023年12月下旬に行った調査によると、2024年の平均給与上昇率は3.5％になると予想されている。

WTWが2024年1月中旬に発表した別のレポートでは、増加率は4％とされています。確かに、これらの数字は、ビジネスリーダーが職場で労働者に高い要求を課し、生計を立てることがより複雑になっている可能性のある 2023 年の状況に関連しています。

比較すると、基本月額賃金（SMB）指数の伸びは、2020年には1.5％を超えず、2021年には1.7％を超えませんでした。

さらに重要なのは、この成長は価格が安定した状況の中で起こるということです。

フランス銀行マクロ経済調査予測部の専門家、ブルーノ・デュクドレ氏は「インフレ率は2023年の5.7％に対し、2024年には2.5％になるだろう」と分析した。これによって、労働者は生活水準の向上という形でようやく恩恵を享受できるようになる。

パリの著名なフランスの経済政策シンクタンクOFCEは、2024年までに実質世帯収入が2019年より2.5％増加すると予測している。

逆に、従業員へのサポートを強化するために利益率を削減する経営者もいる。もっと正確に言えば、人々は自分の能力に応じて行動するでしょう。

地方企業連合のピエール・バーバン事務局長は、「企業は従業員の購買力を維持するために動員される」と断言する。

中小企業連盟（CPME）の社会問題担当副会長エリック・シュヴェ氏は、給与の引き上げに関しては雇用主は常に同じ考え方を持っており、企業は従業員の給与を引き上げることができると付け加えた。

「従業員数の増加は2024年も引き続き最優先事項となるだろう」と、クロワッサンス・プラス起業家ネットワークのオードリー・ルエイユ会長は語った。

しかし、2024年までに賃金はインフレ率を上回る上昇を見せるでしょう。これは、新型コロナウイルス感染症危機後の困難な数年間を経験しなければならなかった労働者にとって朗報だ。

INSEE調査機関によれば、ユーロ建てでの平均純賃金は2022年に1％減少し、過去25年間で最も急激な減少となる見込みだ。」労働者の中には他の労働者よりも収入が少ない人もいます。

2021年1月1日から2023年5月1日までの期間における7回の昇給後の最低賃金は平均13.5％増加した。これにより労働者の購買力は保護されるが、最低賃金を稼ぐ労働者の割合は 12% から 17.3% に減少する。農村部に住む人々は、燃料価格の高騰によってより大きな打撃を受け、また、食料価格の高騰によってより大きな苦しみを味わうことになります。