ヴィンフック省労働傷病兵社会局の局長はダン・トリ記者に対し、今年の最初の6か月間でこの地域では約11,000人の雇用が創出された（年間計画の64％に達する）と語った。
今年最初の6か月間で、ヴィンフック省は約11,000人の雇用を創出し、年間計画の64％を達成した（写真：Thu Thuy）。
ヴィンフック氏は、同地域の8つの企業の労働者1,600人を対象に、労働契約の実施、労働規律、物質的責任、社会保険などに関する法律を普及・啓発するための会議を16回開催した。
イエンラック県とラップタック県の職業教育・継続教育センターの最終学年の学生を対象に、労働契約、賃金、社会保険、労働規律、従業員と雇用主の責任と義務に関する労働法の規定を普及するための会議を3回開催しました。
任意の社会保険政策を普及するための会議も、ヴィンイエン市、タムドゥオン、タムダオ、ソンロー、イエンラックの各郡の社区および区で 10 回開催されました。
ヴィンフック省労働・傷病兵・社会局は、今から年末まで、労働者の求職ニーズを満たすために、より多くの雇用を創出することを目指しています。労働構造をプラスの方向にシフトさせ、サービス産業とハイテク産業の労働力を増やし、低熟練労働力と未熟練労働力を徐々に減らします。
具体的には、ビンフック省は契約に基づいて1,000人の労働者を海外に派遣するなど、16,000～17,000人の雇用を新たに創出する予定だ。
職業教育の新規募集者数は25,500人に達し、そのうち大学レベルが1,500人、中級レベルが5,500人、初級レベルが18,500人であった。
貧困率は0.7％に減少し、2022年と比較して0.29％減少します。2021～2025年の多次元貧困基準によると、貧困層に近い割合は1.4％（2022年と比較して0.35％減少）に減少します。
さらに、ヴィンフック省は、恵まれない地域の貧困層や少数民族の貧困層を優先し、貧困世帯および貧困に近い世帯の生活環境の改善を継続し、徐々に向上させていく。貧困世帯に社会保障を提供し、農村部や恵まれない地域における貧困削減活動に強力かつ包括的な変化をもたらします。
ヴィンフック省労働・傷病兵・社会局は、雇用、雇用創出支援、労働市場開発、雇用サービス、失業保険、ベトナム国内の労働者の募集と管理、海外での契約に基づくベトナム人労働者に関する戦略、プログラム、長期計画と年次計画、プロジェクト、提案を引き続き効果的に組織します。
労働と賃金に関する法的規制の完全な実施を指導し、組織します。専門分野の範囲内で、企業、集団経済組織、民間経済組織などに関する法律の規定に従って管理します。
この機関は、労働安全衛生、労働時間、休息に関する法的規制の実施を組織し、ヴィンフック省の社会保険業務の任務を適切に遂行する予定です。
ストライキや集団労働停止は禁止
これから年末まで、ヴィンフック省労働・傷病兵・社会局は16の企業を対象に労働法規制、労働安全衛生、社会保険の実施状況を検査する予定だ。地区レベルの社会保険、健康保険、労働災害および疾病保険に関する法律規制の実施状況を検査します。社会保険...
この機関はまた、省警察やヴィンフック省労働連合と連携し、地域内の企業の状況や労使関係を把握し、ストライキの発生を防ぐための解決策を迅速に処理します。州内の集団ストライキ（もしあれば）の解決に参加する。
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