NvidiaのCEOであるジェンスン・フアン氏は、人工知能（AI）の能力を高く評価しているものの、この技術が人間に完全に取って代わることはできないと考えている。
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| NvidiaのCEO、ジェンスン・フアン氏は、AIが人間に完全に取って代わることはできないと考えている。 （出典：ブルームバーグ） |
インドのムンバイで開催された NVIDIA の 10 月の AI サミットで、NVIDIA CEO のジェンスン フアン氏は AI の能力について次のように語りました。「私たちの取り組みに基づくと、AI は作業の 20% を 1,000 倍も効率よくこなすことができます。人によっては、半分の仕事を 1,000 倍も効率よくこなすこともあります。しかし、すべてを実現できるわけではありません。」
AIが人間の仕事を奪うかどうか尋ねられると、黄氏は「絶対にない」と答えた。
むしろ、労働者が AI を使ってタスクを完了し、ワークフローを高速化できる機会があると彼は考えています。彼は、AI が人間のアシスタントとして機能し、作業を自動化する未来を思い描いています。
世界最大の半導体企業の社長によると、本当の脅威はAIが仕事を奪うことではなく、AIを使って仕事を自動化する方法を知っている人々だという。
AIは仕事のパフォーマンスを向上させる大きな可能性を秘めている一方で、労働市場に混乱をもたらすのではないかという懸念もあります。コンサルティング会社マッキンゼーのアナリスト、クワイリン・エリングルド氏によると、AIのせいで2030年までに1,200万人が転職する可能性があるという。
ゴールドマン・サックスは2023年に、主に行政部門で最大3億人の労働者がAIに置き換えられると予測するレポートを発表しました。しかし、テクノロジーは新たな雇用を創出し、職場の効率性を高めることにもつながります。
NvidiaのCEOは以前からAIを使って仕事を自動化することを提案しており、かつてはNvidiaが「1億人のAIアシスタント」を擁する企業になることを望んでいると述べたことがある。
彼は、AI が問題を解決するために他の AI を「雇う」だろうと述べました。人材プラットフォームには人材だけでなく、デジタル技術やAIも含まれるようになります。
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