Le 25 mars, la vice-présidente du Comité central du Front de la patrie du Vietnam, To Thi Bich Chau, a eu une séance de travail avec le Comité de travail du Sud du Comité central du Front de la patrie du Vietnam sur l'organisation, le fonctionnement et la mise en œuvre d'un certain nombre de tâches clés en 2024.
Ont assisté à la réunion tous les dirigeants, dirigeants, employés et ouvriers du Comité de travail du Sud (Comité Sud).
Un personnel compétent dans de nombreux domaines
Lors de la réunion, M. Vo Van Thien, chef du Comité de travail du Sud, a déclaré qu'au cours des dernières années, grâce au leadership de la délégation du Parti, du Comité du Parti et du Comité permanent du Comité central du Front de la patrie du Vietnam ; La Division Sud s’est efforcée d’accomplir toutes les tâches qui lui ont été assignées.
Selon M. Thien, au cours des cinq dernières années, chaque année, le Comité du Sud a organisé en moyenne 50 à 55 délégations de travail du Comité permanent du Comité central du Front de la Patrie du Vietnam pour travailler dans le Sud. En outre, le Conseil a également été chargé d’assister à environ 65 à 70 réunions, conférences et activités organisées par les agences centrales et les Fronts locaux de la patrie du Vietnam dans la région du Sud.
En outre, le Conseil permet également aux anciens, aux messieurs et aux camarades des cadres du Front des provinces et des villes du Sud d'assister à des réunions, des congrès et des conférences à Hanoi environ 200 fois par an ; Maintenir un contact régulier et faire du bon travail au service des anciens dirigeants, des fonctionnaires d’agences et des membres du Comité central du Front de la patrie du Vietnam qui résident et travaillent à Ho Chi Minh-Ville et dans les provinces et villes de la région Sud ; Refléter régulièrement la situation des populations de la région Sud dans des rapports hebdomadaires, des rapports mensuels et 3 à 4 rapports thématiques chaque année ; Gérer les installations assignées par le Comité permanent...
Sur la base du contexte général ci-dessus, en 2024, le Département du Sud se fixe comme objectif de s'efforcer que chaque fonctionnaire entreprenne de nombreuses tâches, soit compétent dans de nombreux domaines de travail, augmente l'application des technologies de l'information pour saisir la situation au niveau local et se concentre sur l'établissement de bonnes relations de travail avec les localités, en s'efforçant de surmonter les limitations. Parallèlement, il faut promouvoir l’initiative et le courage dans la direction du Conseil et dans chaque poste pour comprendre la situation, améliorant ainsi l’efficacité du travail consultatif du Comité permanent.
Lors de la réunion, les dirigeants, les dirigeants, les employés et les travailleurs de la Division Sud ont également proposé et recommandé un certain nombre de questions importantes. Plus précisément : Proposer que le Comité permanent approuve la politique de perfectionnement de la direction du Comité Sud conformément au projet approuvé pour assurer l’efficacité du travail ; Organiser les examens de recrutement des fonctionnaires le plus tôt possible afin que le Département du Sud puisse recruter suffisamment de fonctionnaires conformément à la réglementation ; soins, revoir le régime de visites raisonnable...
Ne reculez pas face aux difficultés
S'exprimant lors de la réunion, la vice-présidente du Comité central du Front de la Patrie du Vietnam, To Thi Bich Chau, a hautement apprécié les réalisations du Comité du Sud ces derniers temps. « Ce succès est particulièrement significatif dans le contexte de nombreuses difficultés opérationnelles, notamment en matière de coûts d’exploitation, de ressources humaines inadéquates et de vastes zones d’exploitation. « La reconnaissance et les titres élevés décernés au Conseil par le Comité permanent pendant de nombreuses années consécutives l'ont également clairement démontré », a souligné Mme To Thi Bich Chau.
La vice-présidente To Thi Bich Chau a suggéré que dans les temps à venir, le Comité du Parti et les cellules du Parti doivent organiser des activités thématiques pratiques adaptées à l'unité. Nous devons nous unir et faire des efforts individuels, surtout au moment où le Front accomplit activement des progrès et se prépare pour le prochain Congrès du Front.
« Dans des conditions difficiles, il faut penser à d’autres méthodes ; flexible pour s'adapter à la situation Améliorer ses compétences et ses responsabilités dans de nouveaux emplois est un facteur important, car ces tâches peuvent être réalisées par soi-même. « Si vous êtes dévoué et intéressé par votre profession, les gens vous écouteront et vous suivront », a conseillé le vice-président du Comité central du Front de la patrie du Vietnam.
Selon la vice-présidente To Thi Bich Chau, le Comité central du Front de la Patrie du Vietnam prépare le prochain Congrès du Front en étroite relation avec la situation économique et politique mondiale et internationale, il doit donc avoir une bonne compréhension du problème. Suivre de près les instructions du Comité permanent du Front de la Patrie du Vietnam pour les mettre en œuvre. « Les difficultés sont réelles, mais nous ne devons pas les abandonner ni les négliger, car cela affecterait les résultats de notre travail », a indiqué Mme To Thi Bich Chau.
Mme To Thi Bich Chau a également informé que les recommandations et propositions des dirigeants, des dirigeants, des employés et des travailleurs de la Division Sud seront acceptées et signalées au Comité permanent pour une réponse rapide ou une résolution des problèmes.
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