El viaje de Pham Vu Hoang Giang es un testimonio convincente del espíritu de atreverse a soñar y atreverse a actuar de los jóvenes.
El chico de 9x trabaja como gerente de operaciones para Sportograf Digital Solutions GmbH, una prestigiosa empresa de medios deportivos con sede en Alemania. Es el socio de imagen de muchos eventos deportivos prestigiosos, incluidos 5/7 de los eventos de maratón más grandes del planeta o el sistema de triatlón IRONMAN, la carrera Trail Mont Blanc, la carrera de fitness Hyrox... Sportograf tiene una red de miles de fotógrafos en todo el mundo para proporcionar imágenes vívidas y oportunas para servir a los atletas.
Cultiva la pasión y la gran ambición
Giang vive actualmente en Wisconsin (EE. UU.) para dirigir las operaciones de Sportograf en EE. UU., Canadá y el este de Asia. Organiza, coordina y supervisa el trabajo de más de 700 fotógrafos en las áreas mencionadas.
Pham Vu Hoang Giang (sentado, a la izquierda) con colegas multinacionales durante un viaje de trabajo en Jacksonville (Florida, EE. UU.)
Estos 700 efectivos proceden de todos los países, de todas las etnias y de todas las edades, el más joven tiene 18 años y el mayor 80. Además de organizar grupos de trabajo, preparar la logística, conectarse con los organizadores y brindar apoyo remoto durante su trabajo, Giang también está presente regularmente en eventos importantes para apoyar y capacitar directamente a los grupos en nuevos mercados.
Giang trabaja en American Birkiebeiner
Giang se graduó con una maestría en Periodismo, Comunicación y Globalización de la Universidad de Aarhus (Dinamarca) y la Universidad de Hamburgo (Alemania), y antes de eso trabajó y viajó durante años por toda Europa, lo que le permitió adquirir valiosas experiencias. Vivir de forma independiente, ir a muchos lugares y hacer amigos de muchas culturas crean la versión "curiosa" de Giang Pham. A través de eso, le ayuda a orientar claramente su camino profesional para elegir un trabajo que le permita ir, ver y contar historias.
Giang trabajó en el Mundial de 2018 en Rusia, en las eliminatorias del Mundial de 2022 y colaboró con muchas agencias de prensa y proyectos nacionales e internacionales. Acaba de regresar del American Birkiebeiner, la carrera de esquí de fondo más grande de América del Norte con más de 50 años de historia. La primera vez que trabajé en un ambiente cercano a -20 grados centígrados, mis extremidades estaban entumecidas y no podía presionar el botón del obturador a pesar de que había preparado ropa abrigada. Observó diligentemente a sus colegas y lugareños para aprender cómo mantenerse caliente, asegurándose de completar bien su trabajo.
Giang viajó a muchos lugares para capturar fotografías con profundidad en términos de mensaje y carácter.
Tranquilo, sereno y decidido son los rasgos de personalidad sobresalientes de Giang. Para él, incluso afrontar los desafíos diarios en el trabajo es una manera de mirar atrás. Gracias a eso aprendemos y crecemos constantemente.
Entiéndete a ti mismo, comprende a los demás
Giang ha viajado por 45 países y territorios. Cada lugar tiene sus propias experiencias memorables. Para integrarse en la comunidad local y limitar los conflictos innecesarios, según él, lo más importante es comprenderse a uno mismo y comprender a los demás. "Compréndete a ti mismo para saber quién eres, de dónde vienes y en qué te diferencias de tu lugar de origen. Comprende a los demás para comprender sus diferencias y saber cómo adaptar tu estilo de vida a ellas", compartió Giang.
El lenguaje y la comprensión sociocultural también son importantes, ya que ayudan a Giang a ser menos tímido y más seguro.
Pasar por muchos proyectos con diferentes responsabilidades le da a Giang una comprensión integral de la profesión y, además, comenzar desde la posición más baja la ayuda a familiarizarse rápidamente con el proceso de trabajo. Giang también tiene muchas perspectivas, tanto desde el lado del gerente como del empleado, para encontrar la mejor dirección para cada problema.
Desde que trabaja en EE. UU., además de su experiencia como gerente medio en una empresa global, Giang ha aprendido a comprender mejor a los estadounidenses, la vida y la forma de trabajar aquí. La cultura laboral aquí es muy diferente a la de Europa y Asia, por lo que la forma de comunicación y coordinación del trabajo también debe cambiar. Por ejemplo, en Estados Unidos el individualismo es muy valorado, la gente prioriza la comodidad para sí misma, por lo que es necesario darles más libertad para viajar y elegir alojamiento dentro de su presupuesto, mientras que en Asia aceptan más la convivencia en grupos. Siempre recuerda que debe esforzarse por explorar y comprender profundamente a las personas y la vida, desarrollar un conjunto sólido de habilidades profesionales y expandir el círculo de conexiones de calidad en los cinco continentes.
El colorido viaje de Giang podría ser una imagen ideal para muchos jóvenes que sueñan con convertirse en ciudadanos globales. Saliendo de su zona de confort y abriéndose paso en el mercado internacional, Giang todavía quiere regresar para servir a su tierra natal en el futuro. "Muchas zonas de Vietnam aún tienen proyectos de desarrollo, muchas historias, personas, problemas sociales y patrimonios culturales que necesitan ser contados y preservados. Quiero seguir viviendo y participando en esos valiosos movimientos", enfatizó.
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Fuente: https://nld.com.vn/vuot-qua-gioi-han-cua-ban-than-196250308203623278.htm
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