Vietnam ha logrado muchos objetivos en materia de igualdad de género.

El 25 de marzo en Hanoi, el Comité Central de la Unión de Mujeres de Vietnam coordinó con la Entidad de las Naciones Unidas para la Igualdad de Género y el Empoderamiento de las Mujeres (ONU Mujeres) Vietnam para organizar el Foro de Comunicación Intergeneracional "Mujeres e Igualdad de Género en la Nueva Era". El evento tiene como objetivo celebrar el 30º aniversario de la implementación de la Declaración y Plataforma de Acción de Beijing y los 10 años de implementación de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS).

Asistieron al Foro la Sra. Truong My Hoa, ex Vicepresidenta y Jefa de la delegación vietnamita en la Cuarta Conferencia Mundial sobre la Mujer celebrada en Beijing en 1995; Sra. Nguyen Thi Tuyen, Presidenta de la Unión de Mujeres de Vietnam; con muchos líderes de ministerios, departamentos, sucursales y organizaciones internacionales en Vietnam.

Delegados compartieron en el Foro de Comunicación Intergeneracional “Mujeres e Igualdad de Género en la Nueva Era”. (Foto: ONU Mujeres Vietnam)

La Declaración y Plataforma de Acción de Beijing fue adoptada en la Cuarta Conferencia Mundial sobre la Mujer, celebrada en Beijing en 1995 con la participación de 189 países para comprometerse a hacer realidad los intereses y los derechos de las mujeres en todo el mundo para finales del siglo XX.

Al adoptar 12 áreas clave de mejora para alcanzar la igualdad, desde la erradicación de la pobreza y la promoción de la educación hasta la lucha contra la violencia y la mejora de los derechos de las mujeres, la Declaración y Plataforma de Acción de Beijing no sólo establece objetivos claros, sino que también proporciona un plan de acción concreto para lograr la igualdad de género y mejorar los derechos de las mujeres en todo el mundo.

La presidenta de la Unión de Mujeres de Vietnam, Nguyen Thi Tuyen, afirmó: Durante los últimos 30 años, Vietnam ha estado decidido a alcanzar los objetivos de la Plataforma de Acción de Beijing. Vietnam ha implementado seriamente las 12 áreas de la Plataforma y ha logrado resultados positivos, en particular los contenidos de “Mujeres y pobreza”, “Mujeres y salud”, “Mujeres y economía”, “Mujeres y medio ambiente” y “Niñas”.

Actualmente, la proporción de representantes femeninas en la Asamblea Nacional es siempre alta en la región Asia-Pacífico (30,26%). Las mujeres vietnamitas representan el 46,8% de la fuerza laboral del país; La participación femenina en la fuerza laboral es del 62,4%; Las mujeres propietarias de empresas representan el 28,2%; Representan el 14,4% de las fuerzas de mantenimiento de la paz de Vietnam, una cifra superior al promedio de las Naciones Unidas del 10,2%, y actualmente el país está implementando vigorosamente la alfabetización digital, incluso para mujeres y niñas.

La presidenta de la Unión de Mujeres de Vietnam, Nguyen Thi Tuyen, habló en el Foro. (Foto: ONU Mujeres Vietnam)

La Sra. Caroline Nyamayemombe, Representante Principal de ONU Mujeres Vietnam, dijo: Vietnam está en una nueva era: el ascenso de la nación. Este foro inspira acciones para lograr la igualdad de género en esta nueva era.

Este foro intergeneracional es un recordatorio de que es necesario reunir a generaciones de vietnamitas, tanto hombres como mujeres, como socios iguales para derribar barreras y construir un futuro libre de discriminación y violencia. Es muy importante hoy colocar a los jóvenes, especialmente a las mujeres jóvenes, en posiciones de liderazgo.

La Sra. Caroline Nyamayemombe, Representante Principal de ONU Mujeres Vietnam, habló en el Foro. (Foto: ONU Mujeres)

La Sra. Pauline Tamesis, Coordinadora Residente de las Naciones Unidas en Vietnam, recomendó: El liderazgo de las mujeres es esencial para la paz y el desarrollo sostenible. Vietnam se ha convertido en uno de los países con mayor proporción de mujeres en el parlamento en la región Asia-Pacífico (30,26%). Sin embargo, la representación de las mujeres aún no ha alcanzado el objetivo del 35% y sigue siendo baja en los puestos de liderazgo de los partidos y en la administración pública.

Además, invertir más en las mujeres y las niñas para cerrar la brecha de género en las habilidades digitales es crucial no sólo para promover la igualdad de género y transformar la segregación ocupacional, sino también para cosechar los beneficios de la creciente economía digital.

Con la transformación digital identificada como un nuevo motor de crecimiento en la Resolución No. 57-NQ/TW, Vietnam debe invertir en la capacitación de habilidades digitales para mujeres y niñas, especialmente en las zonas rurales...

En el foro, los delegados discutieron el papel de la mujer en la promoción de la igualdad de género a través de los siglos; Igualdad de género en la nueva era del país; El papel de la juventud en la promoción de la igualdad de género... Se han hecho muchas propuestas y recomendaciones prácticas y valiosas para promover aún más el papel, el potencial, las fortalezas, el espíritu de propiedad y la aspiración de levantarse y construir a las mujeres vietnamitas en la nueva era.

En el marco del evento, los delegados también visitaron el espacio de exposición con el tema "Mujeres e igualdad de género en la nueva era" con imágenes y publicaciones de medios sobre algunos logros y problemas que surgen en la implementación de la igualdad de género en Vietnam hoy.

El logro más importante de Vietnam es su sistema jurídico de igualdad de género.

En más de 30 años de implementación de la Declaración y Plataforma de Acción de Beijing, el logro más importante de Vietnam es la construcción de un sistema de leyes y políticas relacionadas con la igualdad de género, como la Ley de Igualdad de Género, la Ley de Matrimonio y Familia... Junto con eso, estipula la integración obligatoria del género en el desarrollo de documentos legales. Existen regulaciones específicas como: Los grandes patrimonios de la familia deben tener el nombre del marido y de la mujer. Este reglamento supone un gran avance legislativo, protegiendo los derechos legítimos y legales de las mujeres y los niños. Contribuyendo así a un cambio integral en la mentalidad y pensamiento de las mujeres como seres dependientes únicamente de sus maridos y sin derechos. Corredores legales que empoderen a las mujeres de manera más integral. La incorporación de la perspectiva de género en la elaboración de documentos jurídicos está claramente regulada.

Sra. Truong My Hoa, ex vicepresidenta y jefa de la delegación vietnamita que asistió a la IV Conferencia Mundial sobre la Mujer en Beijing en 1995

La comunidad internacional valora altamente los logros de Vietnam en la implementación de la igualdad de género.

Hay un fuerte compromiso de los líderes del Partido y del Estado y esfuerzos de todos los niveles y sectores para garantizar los derechos de las mujeres y los niños. Al mismo tiempo, Vietnam ha construido un sistema legal completo para implementar esta Plataforma; garantizando así la participación de las mujeres en la política y en puestos de liderazgo. En particular, los amigos internacionales admiran a las mujeres vietnamitas por su creatividad, eficiencia en el trabajo, buenas relaciones públicas y buenas tareas domésticas. Al mismo tiempo, valoró altamente la participación de Vietnam en los compromisos internacionales, incluidos los objetivos de igualdad de género y desarrollo sostenible.

Actualmente, en el contexto del desarrollo de las tecnologías de la información y la inteligencia artificial, es necesario aumentar la conciencia y la cualificación de las mujeres para aprovechar al máximo el desarrollo de la ciencia y la tecnología, limitando al mismo tiempo los impactos negativos en la base familiar. Al mismo tiempo, eliminar la brecha y las barreras tecnológicas entre las llanuras y las zonas montañosas y las zonas con grandes minorías étnicas, para no ampliar la brecha tecnológica. En particular, es necesario fortalecer la resistencia de las mujeres a los impactos negativos de la ciencia y la tecnología, para no dejar que las mujeres se queden atrás, aumentando la desigualdad de género ante el rápido desarrollo de la ciencia y la tecnología.

Sra. Nguyen Phuong Nga, ex viceministra de Asuntos Exteriores, ex presidenta de la Unión de Organizaciones de Amistad de Vietnam

Fuente: https://thoidai.com.vn/viet-nam-da-hien-thuc-hoa-nhieu-muc-tieu-ve-binh-dang-gioi-211730.html