El Secretario General Nguyen Phu Trong pidió a los delegados asistentes a la VIII Conferencia Central que discutieran la necesidad y corrección de implementar el nuevo régimen salarial a partir del 1 de julio de 2024.
Al hablar en la apertura de la VIII Conferencia Central en la mañana del 2 de octubre, el Secretario General Nguyen Phu Trong dijo que la consideración y emisión de opiniones sobre cuestiones socioeconómicas y el presupuesto estatal para 2023 y 2024 deben ubicarse en el contexto de la situación mundial con muchas fluctuaciones impredecibles y sin precedentes. Las dificultades y los desafíos son más numerosos y mayores que las oportunidades, ventajas y previsiones. Esto “tiene un impacto negativo muy grave” en la implementación de los objetivos y tareas económicas y sociales de Vietnam.
Vietnam continúa enfrentándose al doble impacto de factores externos negativos con una economía altamente abierta. Las debilidades inherentes de larga data de la economía continúan exponiéndose de manera más clara y severa en el proceso de superar las consecuencias de la pandemia de Covid-19.
El Secretario General Nguyen Phu Trong pronunció el discurso inaugural en la VIII Conferencia Central del XIII período en la mañana del 2 de octubre. Foto: Nhat Bac
El Secretario General pidió a los delegados ser francos y prestar atención a las dificultades y limitaciones que se han enfrentado y se enfrentarán, como la macroeconomía inestable debido a la presión de los mercados externos. Los mercados financieros, monetarios, inmobiliarios, bursátiles y de bonos corporativos siguen siendo difíciles y riesgosos.
La producción, las actividades comerciales y la vida de los trabajadores en muchos campos enfrentan dificultades. La resiliencia empresarial se erosionó después de la pandemia de Covid-19. Algunos mecanismos, políticas y regulaciones legales tardan en complementarse, modificarse, perfeccionarse o aún no se implementan estrictamente. Algunos empleados tienen miedo de asumir responsabilidades, de cometer errores, de eludir tareas y de evitar resolver problemas.
A partir del análisis anterior, el Comité Central identifica clara y correctamente los puntos de vista del desarrollo, la ideología rectora, los objetivos generales, algunos objetivos básicos importantes, las tareas y las soluciones para los meses restantes de este año y el próximo.
El Secretario General también pidió al Comité Central discutir la necesidad y corrección de implementar el nuevo régimen salarial a partir del 1 de julio de 2024.
La Resolución 27 del Comité Central tiene como objetivo reformar los salarios de los cuadros, funcionarios públicos, empleados públicos, fuerzas armadas y trabajadores de las empresas a partir del 1 de julio de 2021. En los últimos dos años, debido a muchos impactos adversos, especialmente la pandemia de Covid-19, la hoja de ruta para la reforma sincrónica de la política salarial aún no se ha implementado.
A mediados de septiembre, el Gobierno encargó al Ministerio del Interior que recibiera las opiniones del Politburó y completara un proyecto de informe para la Asamblea Nacional sobre la hoja de ruta y el plan de reforma salarial. El presupuesto ha ahorrado actualmente 500 billones de dongs para preparar la reforma salarial en los próximos tres años (2024-2026).
Respecto al resumen de los 10 años de implementación de la Resolución 5 del XI Comité Central sobre una serie de cuestiones de política social , el Secretario General dijo que el país ha alcanzado muchos resultados y logros importantes. La economía, la cultura y la sociedad se desarrollan de forma más estable y armoniosa. Se mejora la vida material y espiritual de las personas en todas las regiones del país.
Vietnam está a la vanguardia de la reducción de la pobreza, alcanzando los Objetivos de Desarrollo del Milenio y los Objetivos de Desarrollo Sostenible de las Naciones Unidas. Se mejoran las políticas sociales, mejorando gradualmente la calidad y los niveles de apoyo, ampliando la cobertura en una dirección justa y progresiva, acercándose a los estándares internacionales y garantizando básicamente la seguridad social de las personas; Implementar buenas políticas preferenciales y honrar a las personas con mérito. Las instituciones del mercado laboral se están mejorando gradualmente. Se garantiza el empleo para los trabajadores básicos.
El Secretario General Nguyen Phu Trong pronunció el discurso inaugural en la VIII Conferencia Central del XIII período en la mañana del 2 de octubre. Vídeo: VTV
Los sistemas de salud, educación, seguridad social y asistencia continúan mejorándose y ampliándose. Se mejoran la escala, la capacidad y la calidad de los servicios sociales básicos y esenciales. La labor de proteger, cuidar y mejorar la salud de las personas es cada vez más refinada. Los recursos para la implementación de políticas sociales son una inversión prioritaria por parte del Estado, asociada a la promoción de la socialización, atrayendo la participación de toda la sociedad...
Para alcanzar los objetivos fijados por el XIII Congreso del Partido, el Secretario General solicitó que el Comité Central se centre en discutir la situación, las causas y las lecciones aprendidas; la necesidad y corrección de emitir una nueva Resolución del Comité Central sobre este tema particularmente importante.
En cuanto al resumen de los 20 años de implementación de la Resolución del IX Comité Central sobre la promoción de la fuerza de la gran unidad nacional , el Secretario General Nguyen Phu Trong pidió a los delegados estudiar cuidadosamente, contribuir con muchas opiniones específicas, cercanas a la situación y dar opiniones sobre la necesidad y corrección de emitir una nueva Resolución y el contenido principal del proyecto de Resolución sobre "Continuar promoviendo la tradición de la gran unidad nacional, construyendo nuestro país para que sea cada vez más rico, próspero, civilizado y feliz".
Respecto a la construcción de un contingente de intelectuales para responder a los requerimientos del nuevo período de desarrollo, el Secretario General enfatizó que en todos los tiempos y en cualquier país, el contingente de intelectuales es siempre la fuerza central en la creación y difusión del conocimiento, con una posición y papel particularmente importantes en la promoción del desarrollo de la sociedad, creando la fuerza de cada país y nación.
El mundo de hoy enfrenta muchas oportunidades y desafíos bajo el impacto de la cuarta revolución industrial. La inteligencia artificial y algunos nuevos logros tecnológicos tienen la capacidad de reemplazar a los humanos, creando enormes cantidades de información y conocimiento.
Este contexto requiere que Vietnam desarrolle fuertemente el papel y la contribución de los intelectuales - el espíritu nacional - para cumplir con los requerimientos de la cuarta revolución industrial y promover la causa de la innovación, la industrialización y la modernización del país.
Al resumir los 10 años de implementación de la Resolución del XI Comité Central sobre la Estrategia de Defensa Nacional en la nueva situación , el Secretario General pidió centrarse en aclarar las ventajas y oportunidades que deben aprovecharse, las dificultades y desafíos que deben superarse para proteger proactivamente la independencia, la soberanía, la unidad y la integridad territorial de la Patria desde el principio y desde lejos en todas las situaciones; proteger al Partido, al Estado, al pueblo y al régimen socialista; proteger los intereses nacionales...
Delegados asistentes a la 8ª Conferencia Central, 13º período, mañana del 2 de octubre. Foto: Nhat Bac
Respecto a la planificación del XIV Comité Ejecutivo Central , el Secretario General dijo que el Partido siempre identifica a los cuadros, especialmente a los de nivel estratégico, como el factor decisivo en el éxito o el fracaso de la revolución, estrechamente vinculados al destino del Partido, del país y del régimen. La planificación del personal es el primer paso, tiene una importancia importante y es la base para obtener buenos resultados en la formación, el fomento, la movilización, el nombramiento y la utilización del personal.
El 7 de julio, el Politburó emitió el Plan 17 sobre la planificación del 14º Comité Central del Partido, el Politburó y el Secretariado para el período 2026-2031. El plan define claramente los puntos de vista, principios, normas, estructura, objetos y edades, proceso de introducción y aprobación del plan, registros de personal, número de descubrimientos introducidos en el plan...
El Secretario General pidió al Comité Central promover un alto sentido de responsabilidad, ser verdaderamente objetivo e imparcial y expresar sus opiniones sobre el Informe y la planificación propuesta para el XIV Comité Central del Partido.
La VIII Conferencia Central está prevista que finalice el 8 de octubre.
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