A pesar de los esfuerzos de la comunidad internacional para promover la Agenda de Mujeres, Paz y Seguridad (MPS) a lo largo de los años, la participación de las mujeres en el mantenimiento de la paz y en situaciones posteriores a conflictos aún enfrenta barreras importantes, que van desde mayores riesgos de seguridad hasta acceso limitado a roles de liderazgo y oportunidades de capacitación digital.
 |
| El capitán Sa Minh Ngoc mientras realiza una misión de mantenimiento de la paz de las Naciones Unidas en Sudán del Sur. (Foto: NVCC) |
Estas barreras no sólo limitan la plena participación de las mujeres sino que también afectan la eficacia general de las operaciones de mantenimiento de la paz.
Como ex miembro de la Fuerza de Mantenimiento de la Paz de las Naciones Unidas en Sudán del Sur de 2015 a 2018, la capitana Sa Minh Ngoc (Departamento de Mantenimiento de la Paz de Vietnam) comentó que la tecnología está derribando estas barreras y abriendo nuevas oportunidades para las mujeres.
Entre ellos, el big data y la inteligencia artificial (IA) son herramientas destacadas que pueden abrir la puerta para que las mujeres asuman posiciones de liderazgo para tomar decisiones, participar en negociaciones y contribuir a los planes de paz, así como participar activamente en la construcción de comunidades, ayudando así a que las operaciones de mantenimiento de la paz sean más integrales y efectivas.
Un ejemplo claro es la plataforma Unite Aware, que se utiliza en misiones de mantenimiento de la paz en la República Centroafricana, Chipre, Sudán del Sur, Somalia y otros países. Al integrar múltiples fuentes de datos en una única interfaz, Unite Aware permite a las fuerzas de mantenimiento de la paz visualizar, analizar y responder a las amenazas a la seguridad de manera más eficaz. La plataforma también recopila informes en tiempo real sobre violencia contra las mujeres, lo que permite a las misiones identificar puntos críticos de violencia de género y tomar medidas.
Además, se están desarrollando muchas otras herramientas que aplican big data e inteligencia artificial para apoyar los sistemas de alerta temprana de la violencia, ayudando a prevenir las crisis antes de que se intensifiquen y creando un entorno seguro para que las mujeres participen activamente en la construcción de la comunidad.
El capitán Sa Minh Ngoc comentó que uno de los principales desafíos para el papel de liderazgo de las mujeres en la consolidación de la paz es el acceso limitado a los espacios de toma de decisiones. Sin embargo, las plataformas virtuales impulsadas por IA y las herramientas de comunicación digital están ampliando las oportunidades de participación, especialmente en zonas de conflicto donde el acceso en persona es difícil. Al mismo tiempo, los avances tecnológicos están incrementando la demanda de expertos en materia digital, ciberseguridad y estrategia, creando oportunidades para que las mujeres con estas habilidades avancen en misiones de mantenimiento de la paz y la seguridad.
Sin embargo, las mujeres aún enfrentan muchos desafíos, como amenazas a la ciberseguridad, desinformación, acoso en línea y sesgo de inteligencia artificial sin inclusión de género.
Para superar esto, la oficial “boina verde” enfatizó la necesidad de invertir en infraestructura digital, garantizar un ciberespacio seguro, promover la concientización, la capacitación en habilidades digitales, construir un marco de políticas que priorice la igualdad de género y promueva el liderazgo de las mujeres en la era digital.
A medida que la transformación digital configura el futuro del mantenimiento de la paz y la reconstrucción posterior a los conflictos, está claro que las mujeres no solo deben participar, sino también asumir un papel de liderazgo en este proceso si no quieren quedarse atrás.
Fuente
Kommentar (0)