(Dan Tri) - El nivel de asignación de los jefes de aldea y líderes de grupos residenciales este año todavía puede calcularse en base al salario básico de 2,34 millones de VND.
La Asamblea Nacional aprobó en su octava sesión la Resolución sobre el proyecto de presupuesto estatal para 2025. En consecuencia, en lo que respecta a la implementación de la política salarial y algunas políticas sociales, los salarios del sector público, las pensiones, las prestaciones de la seguridad social, las asignaciones mensuales y las asignaciones preferenciales para personas con servicios meritorios no se incrementarán en 2025.
Así, la Asamblea Nacional resolvió oficialmente no aumentar los salarios del sector público en 2025.
Esto significa que el salario base se mantendrá en el nivel actual de 2,34 millones de VND/mes, según el Decreto 73/2024/ND-CP.
La asignación mensual para los jefes de aldea y líderes de grupos residenciales a partir de 2025 se seguirá calculando de acuerdo con la tasa fijada en el Decreto 33/2023/ND-CP.
El Decreto 33/2023/ND-CP del Gobierno estipula que los trabajadores a tiempo parcial en las aldeas recibirán asignaciones mensuales.
Sin embargo, esta asignación sólo se aplica a un máximo de tres puestos, incluidos el de secretario de célula del Partido, jefe de aldea, líder de grupo residencial y jefe del Comité de Trabajo del Frente.
En consecuencia, el pueblo cuenta con 350 hogares o más; grupo residencial con 500 hogares o más; Aldeas y grupos residenciales pertenecientes a unidades administrativas clave a nivel comunal con problemas complejos de seguridad y orden según decisiones de autoridades competentes; A las aldeas y grupos residenciales pertenecientes a unidades administrativas de nivel comunal en zonas fronterizas e insulares se les asigna un fondo de subsidio equivalente a seis veces el salario básico.
Por lo tanto, la asignación esperada para este año es 6 x 2,34 millones de VND/mes = 14,04 millones de VND/mes.
En caso de que una aldea con 350 o más hogares se convierta en un grupo residencial debido al establecimiento de una unidad administrativa urbana a nivel comunal, el fondo de subsidio se mantendrá en 6 veces el salario básico, equivalente a 14,04 millones de VND/mes.
Para las aldeas y grupos residenciales no sujetos a regulaciones, el fondo de subsidio se asigna a 4,5 veces el salario básico, equivalente a 10,53 millones de VND/mes.
En caso de que un trabajador a tiempo parcial a nivel de comuna, aldea o grupo residencial desempeñe simultáneamente las funciones de otro trabajador a tiempo parcial a nivel de comuna, aldea o grupo residencial, recibirá una asignación por tiempo parcial igual al 100% de la asignación prescrita para el puesto a tiempo parcial.
El salario anterior se calculará para no más de 3 puestos. Los beneficios específicos para cada puesto se basarán en: El fondo de asignaciones asignado a cada aldea y grupo residencial; recursos presupuestarios para la reforma salarial; situación específica de cada pueblo
Mediante ello, el Comité Popular presentó al Consejo Popular Provincial la propuesta de estipular el nivel de asignación para cada puesto no profesional a nivel de aldea, incluidos el jefe de aldea y el líder del grupo residencial.
Fuente: https://dantri.com.vn/an-sinh/muc-phu-cap-cua-truong-thon-to-truong-to-dan-pho-nam-2025-20250104154327934.htm
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