Para la Sra. Nguyen Thi Nga, Presidenta del Grupo BRG, los esfuerzos en actividades para promover la igualdad de género son una de las soluciones para fortalecer de manera sostenible la capacidad endógena.
“Me complace ver que el papel de la mujer se está fortaleciendo no sólo en las actividades económicas, sino también en los campos político, cultural y social”, informó la Sra. Nguyen Thi Nga, en su papel de Vicepresidenta de la Asociación de Mujeres Empresarias de Vietnam (VAWE), al Presidente sobre el desarrollo de la comunidad de empresarias vietnamitas en una reunión reciente con motivo del Día de las Empresarias de Vietnam.
También mencionó algunas cifras destacables, es decir, más del 20% de las empresas en Vietnam son propiedad de mujeres, más del 51% de las empresas vietnamitas tienen mujeres en la estructura de propiedad, esta tasa es igual a la de economías desarrolladas como Singapur, Francia o Suecia. No sólo eso, muchas organizaciones mundiales prestigiosas han clasificado a Vietnam entre los países líderes en el campo del empoderamiento de la mujer y la igualdad de género.
Estos logros, según la Sra. Nga, se deben a muchas políticas y programas de apoyo a las empresas propiedad de mujeres que se han puesto en práctica, centrándose en la Ley de Igualdad de Género y recientemente la Estrategia Nacional de Igualdad de Género. Estas políticas han creado igualdad de oportunidades para hombres y mujeres en el desarrollo socioeconómico y el desarrollo de los recursos humanos, han establecido y fortalecido relaciones de cooperación y apoyo entre hombres y mujeres en todas las áreas de la vida social y la igualdad familiar.
Sin embargo, la Vicepresidenta de VAWE también quiere compartir la imagen y las actividades de la organización que representa la voz de las empresarias vietnamitas, no sólo en términos de protección, sino también en la construcción y el perfeccionamiento de los derechos de las mujeres en las empresas. A lo largo de los años, los eventos organizados por VAWE han priorizado actividades para difundir la conciencia sobre la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres en todo el país, desde las grandes ciudades hasta las difíciles zonas montañosas o las islas remotas.
Por lo general, VAWE ha colaborado con importantes instituciones financieras como la Corporación Financiera Internacional (CFI), la Corporación Financiera Internacional de los Estados Unidos (CFI), el Banco Asiático de Desarrollo (BAD)... para apoyar el crédito a empresas propiedad de mujeres y para introducir programas internacionales de apoyo a mujeres empresarias.
Esto es también lo que hace la Sra. Nga en BRG Group, en su papel de líder. El Grupo BRG se centra en invertir y desarrollar de forma sostenible un sector que atrae a muchas trabajadoras: el de los servicios para sistemas de supermercados. Pero, sobre todo, el espíritu de igualdad de género es compartido y unificado en el colectivo de 22.000 trabajadores, de los que las mujeres representan el 60%. Recuerde, en los momentos más difíciles de la pandemia de Covid-19, a pesar de verse gravemente afectado, el Grupo BRG aún realizó esfuerzos para contribuir con un total de más de 200 mil millones de VND al trabajo de prevención y control de epidemias y seguridad social en todo el país.
En estos momentos, cuando la situación empresarial es difícil, poniendo a las empresarias y a las dueñas de negocios en general en desafíos extremadamente grandes, la llama de la solidaridad, el compañerismo y el compartir se está contagiando, no sólo las empresarias, sino también los empleados de las empresas se empoderan.
La Sra. Nguyen Thi Nga, Presidenta del Grupo BRG, recibió la Medalla Laboral de Primera Clase; Los 10 empresarios más destacados de Vietnam en 2022; 5 veces consecutivas recibiendo el título de Empresaria vietnamita destacada - Copa Rosa de Oro; Premio Mujeres de Impacto de la ASEAN 2020.
BRG Group es la única empresa en Vietnam que ha recibido el Primer Premio en la categoría de Igualdad de Género a través del Compromiso Comunitario y la Asociación en los Premios al Empoderamiento de la Mujer (WEPs 2021) en el marco del Programa de Empoderamiento Económico de la Mujer en Asia organizado por la Entidad de las Naciones Unidas para la Igualdad de Género y el Empoderamiento de las Mujeres (ONU Mujeres) y la Unión Europea (UE) en cooperación con el Consejo de Mujeres Empresarias de Vietnam y la Cámara de Comercio e Industria de Vietnam (VCCI).
La igualdad de género es un tema que la Sra. Nga ha investigado apasionadamente y compartido con líderes femeninas como la vicepresidenta Truong My Hoa y la Sra. Ha Thi Khiet en televisión en vivo desde hace 15 años.
Hablando francamente, hasta ahora, las mujeres vietnamitas todavía enfrentan muchas desventajas, se ven afectadas desproporcionadamente por el cambio climático y por los impactos negativos de la crisis económica. En la fuerza laboral, la proporción de mujeres es mucho menor que la de hombres, 70% y 80% respectivamente. En términos financieros, las PYME lideradas por mujeres enfrentan una enorme brecha financiera anual de 1.200 millones de dólares en comparación con las PYME lideradas por hombres. En las empresas vietnamitas, las mujeres están subrepresentadas y ocupan sólo el 18% de los puestos directivos.
Por lo tanto, la historia de la trayectoria de desarrollo del Grupo BRG con el papel principal del capitán Nga, con estrategias comerciales y de inversión audaces, brindando muchos productos y servicios valiosos de calidad internacional al pueblo vietnamita son ejemplos vívidos de los esfuerzos por surgir, creando un campo de juego igualitario para empresarios hombres y mujeres en Vietnam.
En particular, los esfuerzos en materia de igualdad de género en Vietnam han sido reconocidos y apreciados por la comunidad internacional, convirtiéndose en un tema compartido en muchos eventos y actividades internacionales a través de embajadores como la Sra. Nga, para que la comunidad internacional pueda comprender y apreciar mejor a Vietnam.
En diciembre de 2022, en la Conferencia del Consejo Mundial de Mujeres (WAW!) celebrada en Tokio, un programa al que asistieron los presidentes de muchos países, incluida la Primera Ministra de Japón, la Sra. Nguyen Thi Nga fue nombrada en la lista de empresarias honradas. No se trataba simplemente de un honor personal; la Sra. Nga y los delegados vietnamitas que asistieron a la conferencia ese día sintieron profundamente la responsabilidad, la dedicación y el "color de la bandera" de los empresarios vietnamitas en el ámbito internacional.
Su discurso en el Foro y su discurso en la Conferencia de Mujeres Empresarias Japonesas dieron a la comunidad internacional una perspectiva actualizada sobre Vietnam, el progreso de las mujeres vietnamitas así como el sistema de políticas sobre igualdad de género.
La Sra. Nga no sólo es conocida como la eterna portadora del fuego de BRG Group y SeABank. Ella dirige muchas otras empresas, en las que se da prioridad a centrarse e invertir fuertemente en el desarrollo de la producción, creando muchos empleos y muchos productos para la sociedad, como los proyectos de cultivo de camarones en Thanh Hoa o la fábrica de procesamiento de almidón de yuca en Nghe An...
En su plan, las tierras estériles que no pueden producir agricultura se convertirán en campos de golf, desarrollando la industria del turismo y creando así decenas de miles de empleos directos y miles de empleos indirectos. Las mujeres de muchas zonas rurales pobres tendrán más oportunidades de cambiar sus vidas, lo que también significa que decenas de miles de familias tendrán una vida más pacífica y feliz...
“Un buen barquero no viene de un mar en calma”, el dicho que la Sra. Nga compartió hace dos años cuando la pandemia de Covid-19 azotaba el país y el mundo se ha difundido, alentando el espíritu de la comunidad empresarial y sigue siendo su imagen representativa.
Su entusiasmo, pasión y optimismo por el futuro se han mantenido siempre durante los entornos empresariales más volátiles. Este es también el fuego que guía al Grupo BRG y a las empresas que dirige para construir una cultura corporativa que promueva el desarrollo sostenible y una ética empresarial recta, creando así una base sólida para ayudar a las empresas a superar todos los desafíos.
Grupo BRG
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