Contribuir a la racionalización del aparato
La Sra. Nguyen Thi Kim Thuy, Vicepresidenta del Comité del Frente Patriótico de Vietnam de la ciudad, dijo que implementando las políticas del Gobierno central sobre el arreglo de unidades administrativas, Ciudad Ho Chi Minh ha desarrollado un plan maestro y un proyecto para organizar unidades administrativas a nivel de distrito y comuna con áreas naturales y tamaños de población por debajo del 70% de las regulaciones; Las unidades administrativas a nivel de distrito tienen simultáneamente estándares de área natural por debajo del 20% y tamaño de población por debajo del 200% de lo reglamentado; Las unidades administrativas a nivel comunal deben tener simultáneamente un estándar de área natural inferior al 20% y un tamaño de población inferior al 300% del nivel prescrito.
La Sra. Thuy evaluó que la disposición de las unidades administrativas contribuye a aumentar la escala de las unidades administrativas, racionalizar el aparato, reducir el personal y mejorar la eficiencia de la inversión socioeconómica; Garantizar el consenso popular, estrechamente vinculado con la garantía de la defensa nacional, la seguridad y el orden social en la ciudad.
Al informar sobre la implementación del arreglo de unidades administrativas en el período 2023 - 2030 de Ciudad Ho Chi Minh, la Sra. Nguyen Thi Hong Tham, subdirectora del Departamento del Interior de la ciudad, dijo que la ciudad actualmente tiene 273 unidades administrativas a nivel comunal, incluidos 210 distritos, 5 pueblos y 58 comunas. Tras la reforma, las unidades administrativas a nivel comunal se redujeron en 39 unidades.
Por ejemplo, el Distrito 3 tiene 4 distritos, organizados en 2 nuevos distritos; El Distrito 4 tiene 6 barrios organizados en 3 distritos; El Distrito 5 tiene 8 distritos, organizados en 4 barrios. O como un distrito con más distritos, Binh Thanh, que tenía 13 distritos, fue reorganizado a solo 7 distritos...
Impacto en la gestión
Por el contrario, el vicepresidente del Comité del Frente Patriótico de Vietnam de la ciudad dijo que debido a la gran cantidad de arreglos, tendrá un impacto significativo en la gestión estatal, con las características de los distritos, barrios y comunas de Ciudad Ho Chi Minh que tienen áreas pequeñas pero grandes poblaciones, excediendo mucho los estándares. Si dos o tres unidades se fusionan en una nueva unidad, no cumplirán con los estándares de área prescritos.
No sólo que, tras la ordenación de las unidades administrativas, éstas tendrán mayores superficies y poblaciones, y más trabajo, sino que los regímenes y políticas para los funcionarios y empleados públicos no aumentarán, por lo que el objetivo de mejorar la eficiencia y eficacia de la gestión estatal no será alto.
La Sra. Nguyen Thi Hong Tham también mencionó las dificultades, informó que el número de cuadros, funcionarios y empleados públicos despedidos después de la implementación del plan de arreglo es de aproximadamente más de 1.000 personas. Este arreglo enfrentará muchos obstáculos porque la mayoría ha sido estandarizada según las regulaciones, especialmente el número de cuadros jóvenes, este número necesita una hoja de ruta y tiempo para ser racionalizado.
Además, el manejo del exceso de activos y sedes debido a las fusiones también es difícil de resolver adecuadamente, lo que causa desperdicio e ineficiencia mientras que las nuevas sedes necesitan nuevas inversiones con gran cantidad y costo. Algunas sedes tendrán dificultades para convocar a las empresas a invertir y cambiar su finalidad de uso.
La vida de las personas se verá alterada en la fase inicial debido a cambios en los lugares de las transacciones, cambios en los procedimientos administrativos, cambios en los documentos relacionados, etc.
El abogado Nguyen Van Hau, miembro del Consejo Asesor para la Democracia y el Derecho del Comité del Frente de la Patria de Vietnam de la ciudad, sugirió que el Comité Popular de la Ciudad emita pronto directrices de acuerdo con procedimientos simplificados y con base en encuestas y evaluaciones específicas y detalladas sobre la base del respeto a las opiniones locales, evitando identificar mecánicamente con claridad "grupos de tareas a realizar más tarde", evitando la situación de "trabajar horizontalmente" en un período de tiempo limitado que conduce al estancamiento y al incumplimiento del cronograma establecido.
"Equilibrar y ordenar los recursos presupuestarios para invertir en la reparación, renovación y modernización de las oficinas de trabajo que seguirán siendo utilizadas para dar servicio a las operaciones de las unidades administrativas formadas después de la disposición, de acuerdo con la planificación y las condiciones reales de la localidad", desea el Sr. Hau.
Fuente: https://daidoanket.vn/kho-sap-sap-xep-can-bo-sau-dieu-chinh-don-vi-hanh-chinh-10284300.html
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