Puente entre trabajadores y empresas

Việt NamViệt Nam08/10/2024


A lo largo de los años, el Sindicato de Sakurai Vietnam Co., Ltd. siempre ha promovido su papel como puente entre los empleados y las empresas, cuidando la vida material y espiritual, así como protegiendo los derechos e intereses legítimos y legales de los empleados, ayudando a los miembros del sindicato a sentirse seguros en su trabajo y producción y completando con éxito las tareas asignadas.

Puente entre trabajadores y empresas Dirigentes de la Federación Provincial del Trabajo; La Junta de Gestión de la Zona Económica de Nghi Son y los Parques Industriales Provinciales otorgaron la Bandera de Emulación del Comité Popular Provincial al Sindicato de Sakurai Vietnam Co., Ltd.

El presidente del sindicato de trabajadores de Sakurai Vietnam Co., Ltd., Nguyen Huu Quang, afirmó: Sakurai Vietnam Co., Ltd. es una empresa con capital 100% japonés especializada en el procesamiento de prendas de vestir para la exportación. Actualmente cuenta con 12.600 afiliados en 17 fábricas y 4 grupos sindicales. Desde los primeros días de su creación, el sindicato ha identificado claramente su papel como un apoyo confiable para los cuadros y los empleados y, al mismo tiempo, un puente para crear una relación armoniosa entre los empleados y las empresas. A partir de los objetivos expuestos, el Comité Ejecutivo del Sindicato va concretando paulatinamente las actividades del movimiento en acciones específicas, poniendo siempre en primer lugar los intereses de los trabajadores.

El sindicato de base participa con la empresa en la modificación de la normativa laboral de acuerdo con la normativa legal vigente y la situación de producción de la empresa, con base en los deseos de los trabajadores; Organizar periódicamente diálogos en los lugares de trabajo para captar con prontitud las aspiraciones de los trabajadores para evitar paros colectivos o huelgas ilegales. Negociar con los empleadores para firmar convenios colectivos de trabajo, con muchas disposiciones más favorables que la ley para los trabajadores. En concreto, CT aumentó la asignación de comidas en 17.000 VND por persona y día; Manutención infantil 50.000 VND/niño/mes; subsidio para estudios de idiomas extranjeros de 500.000 a 5 millones de VND; Ajustar el aumento del salario por antigüedad de 100.000 VND a 800.000 VND/mes; Bono salarial del 13° mes para los empleados equivalente a un mes de salario básico de cada persona, pagar el 300% de vacaciones anuales para los empleados que no hayan tomado todos los días de vacaciones anuales según las regulaciones y pagar el seguro social para los empleados a tiempo...

Además, el sindicato CT se coordinó con la junta directiva para organizar y lanzar un movimiento de emulación patriótica, cuyos principales objetivos eran movilizar a los cuadros, a los miembros del sindicato y a los trabajadores para unirse y esforzarse por superar las metas de producción y del plan de negocios de la empresa. Los movimientos de emulación realmente han producido resultados prácticos, haciendo importantes contribuciones a la mejora de la productividad y la calidad de los productos, aumentando los ingresos y mejorando las condiciones de trabajo, promoviendo el dinamismo y la creatividad de los trabajadores.

Desde 2023 hasta la actualidad, las iniciativas de los trabajadores han beneficiado a la empresa en más de 6.800 millones de VND. Cuatro destacados sindicalistas con numerosas iniciativas de innovación técnica en la producción recibieron el Certificado de Trabajo Creativo y el Premio Nguyen Duc Canh de la Confederación General del Trabajo de Vietnam. Un ejemplo típico es el Sr. Hoang Van Giang, un gerente de materias primas que está a la vanguardia de la innovación, la mejora técnica y la mejora de la productividad laboral de la unidad. Durante más de 10 años trabajando en la empresa, el Sr. Giang ha tenido más de 10 iniciativas de innovación técnica, mejorando la eficiencia de la producción, creando nueva vitalidad para el movimiento para promover iniciativas, innovación técnica y generando grandes ganancias para la empresa. Es uno de los dos trabajadores y obreros destacados de la provincia de Thanh Hoa que serán elogiados y recompensados ​​por el Primer Ministro en el Foro "Mejora de la Productividad y la Calidad Laboral Nacional" en 2024.

Después de 15 años de construcción y desarrollo, el Sindicato de Sakurai Vietnam Co., Ltd. ha construido una fuerte organización sindical que siempre ocupa una posición central y es un puente entre los empleados y las empresas. La Compañía implementa de manera completa, rápida y adecuada las políticas y regímenes del Estado, garantizando así que los miembros del sindicato y los empleados se sientan seguros en su trabajo y producción y tengan un espíritu de compromiso a largo plazo con la Compañía.

Por sus destacados logros en los movimientos de emulación patriótica, el Sindicato de Sakurai Vietnam Co., Ltd. recibió la Bandera de Emulación y el Certificado de Mérito de la Confederación General del Trabajo de Vietnam, el Comité Popular Provincial y la Federación Provincial del Trabajo.

Artículo y fotografías: Thanh Hue



Fuente: https://baothanhhoa.vn/cau-noi-giua-nguoi-lao-dong-voi-doanh-nghiep-227011.htm

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