Recientemente, el Departamento de Transporte de Thanh Hoa ha propuesto continuamente soluciones para mejorar el índice de competitividad (DDCI).
El 9 de diciembre, el Departamento de Transporte de Thanh Hoa anunció que acababa de celebrar una conferencia para mejorar el Índice de Competitividad Departamental (DDCI) para el período 2023-2025.
El Departamento de Transporte de Thanh Hoa organizó una conferencia para mejorar el índice de competitividad a nivel departamental para el período 2023-2025.
El Sr. Nguyen Duc Trung, subdirector del Departamento de Transporte de Thanh Hoa, dijo que en los últimos tiempos, bajo la fuerte dirección del Comité del Partido y los líderes del departamento, junto con los esfuerzos de los departamentos, oficinas y unidades bajo el departamento, el apoyo de las empresas y las personas, el trabajo de reforma administrativa, transformación digital y mejora del entorno de inversión y negocios del departamento ha tenido cambios claros.
Los índices de evaluación del Departamento de Transporte en 2023 anunciados por la provincia de Thanh Hoa tienen los siguientes resultados: el índice de reforma administrativa ocupó el segundo lugar; El nivel de transformación digital ocupa el tercer lugar y es una de las unidades que se mantiene en el grupo líder de departamentos, sucursales y sectores provinciales.
El Sr. Trinh Huy Trieu, Director del Departamento de Transporte de Thanh Hoa, dijo que en el futuro se implementarán muchas soluciones para mejorar y realzar el índice de competitividad del DDCI.
Además de los resultados alcanzados, el Índice de Competitividad Departamental (IDCD) tiende a disminuir en puntos (llegando a 56,39 puntos, bajando 10,31 puntos respecto a 2022) y el ranking no se mantiene, ubicándose en los puestos 17/22 departamentos, ramas y sectores (bajando 5 puestos respecto a 2022).
El Departamento de Transporte de Thanh Hoa dijo que además de las causas objetivas, todavía hay algunas causas subjetivas que llevan a que las empresas califiquen mal algunos indicadores componentes, como la transparencia y el acceso a la información, el dinamismo y el papel del líder, y la competencia leal. Sin embargo, el punto más brillante y muy valorado por las empresas del Departamento de Transportes es su apoyo a las empresas.
Puntuación de los indicadores de los componentes para el período 2021-2023 del Departamento de Transporte de Thanh Hoa.
En la conferencia, los delegados y las empresas que operan en el sector del transporte se centraron en analizar, discutir y aclarar las dificultades y problemas que deben superarse. Al mismo tiempo, proponer soluciones para mejorar el índice DDCI para toda la industria del transporte en los próximos años. Decidido a mantener y mejorar los resultados positivos alcanzados, superando al mismo tiempo las deficiencias y limitaciones mejorando las puntuaciones, las clasificaciones y los criterios de los componentes para mejorar el Índice DDCI, esforzándose por ubicarse en el buen grupo de departamentos, sucursales y sectores provinciales.
Respecto a las soluciones en el futuro, el Sr. Trinh Huy Trieu, Director del Departamento de Transporte de Thanh Hoa, dijo que el departamento continuará comprendiendo y concienciando a fondo a los cuadros, funcionarios y empleados públicos sobre el significado y la importancia de mejorar y elevar las puntuaciones, números y clasificaciones del índice DDCI.
De esta manera, se potencia el sentido de responsabilidad, la actitud de servicio y el dinamismo y creatividad en el manejo de los registros de trabajo y los procedimientos administrativos relacionados con las empresas y las personas, contribuyendo a mejorar fuertemente el entorno de inversión empresarial y a elevar el índice de competitividad.
El Director del Departamento de Transporte de Thanh Hoa solicitó que los departamentos, oficinas y unidades afiliadas sigan de cerca los requisitos y contenidos de los indicadores de los componentes para organizar e implementar de manera proactiva y resuelta el plan para lograr la máxima eficiencia.
Además, es necesario asesorar oportunamente y proponer soluciones específicas para mantener, mejorar y potenciar los índices del departamento, especialmente los indicadores componentes que no han mejorado o presentan puntuaciones bajas. Divulgar de manera pública y transparente la información y el contenido de la encuesta DDCI a la comunidad empresarial y a las personas para que puedan comprender y acceder rápidamente a la información en su totalidad, creando cambios en la conciencia y la acción al participar en la encuesta DDCI.
Fuente: https://www.baogiaothong.vn/cai-thien-chi-so-nang-luc-canh-tranh-cua-so-gtvt-thanh-hoa-192241206155827666.htm
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