Auf dem Weg der Integration „Going global“

Während ihrer über 30-jährigen Tätigkeit beim Aufbau und der Entwicklung der BRG Group und der SeABank wurde der Geschäftsfrau Nguyen Thi Nga die First Class Labor Medal sowie viele weitere Ehrentitel und Auszeichnungen verliehen. „Für mich ist der Titel der National Emulation Fighter eine Motivationsquelle, mehr beizutragen und mit der Community zu teilen“, erzählte die Geschäftsfrau.

In der vietnamesischen Geschäftswelt ist Frau Nguyen Thi Nga nicht nur als Vorsitzende der BRG Group und Gründungsvorsitzende der Southeast Asia Commercial Joint Stock Bank SeABank bekannt. In den letzten Jahren hatte Frau Nga auch die Rolle der Vizepräsidentin der Vietnam Association of Women Entrepreneurs (VAWE) inne.

Im Dezember 2022 nahm Frau Nguyen Thi Nga als Vertreterin der vietnamesischen weiblichen Unternehmergemeinschaft an der Konferenz des Global Council for Women in Tokio (Japan) teil. An dem Programm nahmen die Staats- und Regierungschefs vieler Länder teil, darunter auch der Premierminister des Gastgeberlandes.

Bis heute ist Frau Nga stolz, wenn sie auf dem Forum und der Konferenz japanischer Geschäftsfrauen als Rednerin auftritt. Die kontinuierliche Verbesserung Vietnams im Ranking zur Gleichstellung der Geschlechter sowie die starke Entwicklung der weiblichen vietnamesischen Wirtschaftsgemeinschaft in den letzten Jahren sind das Ergebnis praktischer, zeitgemäßer und umfassender politischer Maßnahmen, Rechtssysteme und Ausbildungsförderungsprogramme sowie der Managemententwicklung, die Partei, Staat und Regierung den Frauen gewidmet haben.

Die BRG Group wurde bei den Women’s Empowerment Awards (WEPs 2021) mit dem ersten Preis in der Kategorie „Gleichstellung der Geschlechter durch gesellschaftliches Engagement und Partnerschaft“ geehrt.

Als nationale Delegierte auf der Konferenz sprach Frau Nga über die Bemühungen zur Gleichstellung der Geschlechter in Vietnam und die Fortschritte, die vietnamesische Frauen erzielt haben. Insbesondere die Fortschritte in der Politik gegenüber von Frauen geführten Unternehmen in Vietnam wurden von der internationalen Gemeinschaft hoch gelobt.

Im Rahmen von Programmen zur Unterstützung der Gemeinschaft weiblicher Unternehmerinnen arbeitet BRG mit großen Finanzinstituten wie IFC, DFC, ADB usw. zusammen, um Kredite für Unternehmen im Besitz von Frauen zu unterstützen.

Seit April 2023 sind mehr als 20 % der Unternehmen in Vietnam im Besitz von Frauen, und in mehr als 51 % der vietnamesischen Unternehmen sind Frauen in der Eigentümerstruktur vertreten – eine Quote, die mit der in entwickelten Volkswirtschaften wie Singapur, Frankreich oder Schweden vergleichbar ist. Darüber hinaus wird Vietnam von vielen renommierten Organisationen weltweit zu den führenden Ländern im Bereich der Frauenförderung und Gleichberechtigung der Geschlechter gezählt. Zahlreiche Maßnahmen und Programme zur Unterstützung von Unternehmen in Frauenbesitz wurden in die Praxis umgesetzt, wobei der Schwerpunkt auf der Nationalen Strategie zur Gleichstellung der Geschlechter liegt. Gesetz zur Gleichstellung der Geschlechter …

Als Leiterin der BRG Group ist die Geschäftsfrau Nguyen Thi Nga außerdem äußerst stolz darauf, ein starkes Team aus 22.000 Mitarbeitern aufgebaut zu haben, von denen 60 % weiblich sind und in der obersten Führungsebene der Frauenanteil 50 % beträgt, insbesondere die Leiterin ist ebenfalls eine Frau.

Perspektive von North Hanoi Smart City, einem Kooperationsprojekt zwischen North Hanoi Smart City Development Investment Joint Stock Company (NHSC), BRG Group (Vietnam) und Sumitomo Group (Japan).

Der Konzern führt außerdem zahlreiche interne Unterstützungsprogramme durch, beispielsweise zur Schulung, Unterstützung und Betreuung weiblicher Arbeiter und Angestellter, insbesondere wenn sie sich in Schwierigkeiten befinden. Darüber hinaus arbeitet BRG im Rahmen von Programmen zur Unterstützung der Gemeinschaft weiblicher Unternehmerinnen mit großen Finanzinstituten wie IFC, DFC, ADB usw. zusammen, um Kredite für Unternehmen im Besitz von Frauen zu unterstützen.

Voller Nationalstolz und Selbstachtung hat Frau Nguyen Thi Nga für sich selbst und das gesamte Ökosystem der BRG Group beschlossen, das gleiche Ziel zu verfolgen und dazu beizutragen, die Lebensumstände der Vietnamesen auf dem Integrationsweg „Going Global“ zu verbessern. Frau Nga hat wiederholt betont, dass es bei einem starken Eintritt in den internationalen Markt nicht nur um die Eroberung von Gewinnzahlen geht. Dies ist die Verantwortung eines nationalen Geschäftsmanns gegenüber seinem Land und der Wunsch Vietnams, auf der internationalen Bühne über nationale Marken zu verfügen.

Frau Nguyen Thi Nga und die BRG Group sind in der Geschäftswelt als starke, entschlossene Geschäftsfrau bekannt, die stets den Glauben vertritt, dass „Teilen Glück bedeutet“. Sie legen stets Wert darauf, sinnvolle soziale Aktivitäten zu begleiten und gute Werte in der Gemeinschaft zu verbreiten.

Als Leiterin der BRG Group ist die Geschäftsfrau außerdem äußerst stolz darauf, ein starkes Team mit 22.000 Mitarbeitern aufgebaut zu haben, von denen 60 % weiblich sind und in der obersten Führungsebene der Frauenanteil 50 % beträgt, insbesondere die Leiterin ist ebenfalls eine Frau. Der Konzern führt außerdem zahlreiche interne Unterstützungsprogramme durch, beispielsweise zur Schulung, Unterstützung und Betreuung weiblicher Arbeiter und Angestellter, insbesondere wenn sie sich in Schwierigkeiten befinden. Darüber hinaus arbeitet BRG im Rahmen von Programmen zur Unterstützung der Gemeinschaft weiblicher Unternehmerinnen mit großen Finanzinstituten wie IFC, DFC, ADB usw. zusammen, um Kredite für Unternehmen im Besitz von Frauen zu unterstützen.

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