(NLDO) – Es ist notwendig, die Zusammenarbeit zu verstärken, um informelle Migrationskanäle zu reduzieren und Verbrechen der illegalen Migration, des Menschenhandels usw. zu verhindern und zu bekämpfen.
Am 18. Dezember organisierte das Außenministerium in Hanoi in Abstimmung mit der Internationalen Organisation für Migration (IOM) eine Konferenz zur Überprüfung der Umsetzung des Globalen Pakts für sichere, geordnete und reguläre Migration (GCM).
Die stellvertretende Direktorin der Konsularabteilung Phan Thi Minh Giang (rechts) und die Leiterin der IOM-Mission in Vietnam Kendra Rinas leiteten die Konferenz.
In Wirklichkeit werden die legalen Migrationsmöglichkeiten erheblich eingeschränkt und die Migration wird im Kontext der sich rasch entwickelnden künstlichen Intelligenz sowie den Anforderungen der grünen Transformation und der digitalen Wirtschaft vor Herausforderungen gestellt. Frau Phan Thi Minh Giang, stellvertretende Direktorin der Konsularabteilung im Außenministerium, betonte die Notwendigkeit einer weiteren Stärkung der Zusammenarbeit, um informelle Migrationskanäle einzudämmen, illegale Migrationsverbrechen und Menschenhandel aufgrund von Technologiemissbrauch zu verhindern und zu bekämpfen sowie legale Migrationskanäle zu fördern und so zur Verringerung der globalen Ungleichheit beizutragen und die Umsetzung nachhaltiger Entwicklungsziele zu beschleunigen.
Frau Kendra Rinas, Leiterin der IOM-Mission in Vietnam, schilderte ihre Eindrücke von den Bemühungen Vietnams im Bereich der Migrationssteuerung und sagte, dass Vietnams dynamischer Ansatz – ein Gleichgewicht zwischen Wirtschaftswachstum, internationaler Zusammenarbeit und menschenzentrierter Entwicklung – wertvolle Lehren für andere Länder auf der ganzen Welt biete. Frau Kendra Rinas würdigte die jüngsten Bemühungen Vietnams bei der Umsetzung des GCM-Abkommens, insbesondere die Veröffentlichung des Vietnam Migration Profile 2023 im Oktober 2024.
Frau Kendra Rinas, Leiterin der IOM-Mission in Vietnam, spricht auf der Konferenz
Die Konferenz bestand aus drei Hauptsitzungen mit folgenden Schwerpunkten: Überprüfung der Umsetzung des Umsetzungsplans des GCM-Abkommens im Jahr 2024, Erörterung der Herausforderungen im internationalen Migrationsmanagement in der Vergangenheit und Erörterung vorrangiger Themen in der kommenden Zeit zur Verbesserung der Wirksamkeit der Umsetzung des GCM-Abkommens.
In der ersten Sitzung der Konferenz informierten Vertreter der Konsularabteilung (Außenministerium) über die Situation der Migration vietnamesischer Staatsbürger im Ausland und der nach Vietnam einreisenden Ausländer und berichteten über die Überprüfung der Umsetzung des Umsetzungsplans Vietnams zum GCM-Abkommen im Jahr 2024.
Die an der Konferenz teilnehmenden Delegierten hörten sich außerdem von Vertretern mehrerer Ministerien und Kommunen über herausragende Ergebnisse bei der Umsetzung des GCM-Abkommens in Bereichen wie vietnamesischen Arbeitnehmern, die im Ausland auf Vertragsbasis arbeiten, der Umsetzung des Nationalen Aktionsprogramms Vietnams zur Registrierung des Personenstands für den Zeitraum 2017–2024, den Bemühungen zur Verbesserung der Gesundheit von Migranten, dem Betrieb des One-Stop-Service-Büros zur Unterstützung zurückkehrender Migrantinnen und der Arbeit im Bereich der Adoption aus dem Ausland an.
In Sitzung 2 diskutierte die Konferenz über die Herausforderungen im Migrationsmanagement, insbesondere über die komplizierte Situation des Menschenhandels im Zusammenhang mit Online-Betrug in jüngster Zeit. Den Delegierten wurden auch einige wesentliche Inhalte des von der Nationalversammlung am 28. November 2024 verabschiedeten Gesetzes zur Verhütung und Bekämpfung des Menschenhandels (in geänderter Fassung) sowie zum Umgang mit Ausländern in Vietnam vorgestellt.
In Sitzung 3 der Konferenz wurden Lösungen diskutiert, um die Wirksamkeit der Umsetzung des GCM-Abkommens in der kommenden Zeit zu verbessern. In dieser Sitzung teilten Vertreter der Konsularabteilung (Außenministerium) einige Hauptinhalte des Vietnam Migration Profiles 2023 und 12 Empfehlungen des Vietnam Migration Profiles 2023 mit; Die Internationale Arbeitsorganisation führte die Initiative „0 Fee“ für Arbeitnehmer ein, die auf Vertragsbasis ins Ausland gehen, und der Vertreter der Internationalen Organisation für Migration stellte die regionale Halbzeitüberprüfung der Umsetzung des GCM-Abkommens vor.
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Quelle: https://nld.com.vn/tim-bien-phap-giam-thieu-cac-kenh-di-cu-khong-chinh-thuc-196241218204527756.htm
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