Unterstützung von Armenviertelarbeitern bei der Vertragsarbeit im Ausland

In jüngster Zeit ist die Zahl der Arbeitnehmer, die im Distrikt Dakrong auf Vertragsbasis ins Ausland gehen, stark angestiegen. Die oben genannten Ergebnisse konnten teilweise dank politischer Maßnahmen erzielt werden, die es ethnischen Minderheiten sowie armen und fast armen Arbeitnehmern ermöglichen, im Ausland auf der Grundlage von Verträgen mit zentralen und lokalen Stellen zu arbeiten.

Ho Van Song (zweiter von links) im Dorf Khe Luoi, Gemeinde Mo O, Bezirk Dakrong, vor seiner Abreise zu einer Vertragsarbeit auf dem japanischen Markt – Foto: TN

In den letzten Jahren hat der Bezirk Dakrong die Propaganda und Verbreitung der Parteipolitik und der Politik des Staates hinsichtlich der Entsendung von Arbeitnehmern ins Ausland verstärkt. Entwickeln Sie gleichzeitig einen Plan zur Überprüfung und Zusammenstellung einer Liste von Personen im arbeitsfähigen Alter und informieren Sie sich über deren Wünsche und Bedürfnisse hinsichtlich einer Arbeit im Ausland.

In diesen Tagen sind die Behörden des Distrikts Dakrong (Ministerium für Arbeit, Kriegsinvaliden und Soziales) damit beschäftigt, die letzten Formalitäten für die Auszahlung staatlicher Unterstützungsgelder an Arbeitnehmer in Gemeinden und Städten des Distrikts abzuschließen, die im Ausland arbeiten. Dieses Mal werden im gesamten Distrikt 29 Personen mit fast 320 Millionen VND aus dem Kapital des Unterprojekts 2 von Projekt 4 zur Entwicklung nachhaltiger Karriere- und Beschäftigungsprogramme im Jahr 2024 im Nationalen Zielprogramm (NTP) zur nachhaltigen Armutsbekämpfung im Zeitraum 2021–2025 unterstützt.

Dementsprechend werden Arbeitnehmer bei der Arbeit im Ausland im Rahmen eines Vertrags mit Verpflegung, Unterkunft, Reisekosten, beruflicher Weiterbildung, Fremdsprachenkenntnissen, Orientierungsunterricht usw. unterstützt. Darüber hinaus haben die Gemeinden und Städte im Distrikt Dakrong auch den Finanzierungsbedarf zur Unterstützung von im Ausland vertraglich arbeitenden Arbeitnehmern gemäß der Resolution 119/2023/NQ-HDND des Volksrats der Provinz vom 7. November 2023 über Richtlinien zur Unterstützung von im Ausland vertraglich arbeitenden Personen und zur Unterstützung von Arbeitnehmern, deren Verträge abgelaufen sind und die in das Land zurückkehren, um in der Provinz Quang Tri Arbeitsverträge für ethnische Minderheiten zu unterzeichnen, überprüft und ermittelt; arme Arbeiter; Demobilisierte Streitkräfte, Verwandte von Personen mit revolutionären Beiträgen in der Provinz im Zeitraum 2024 – 2026.

Dementsprechend wird es im Distrikt Dakrong zwischen 2024 und 2026 291 Arbeitnehmer geben, die gemäß Resolution 119 Anspruch auf eine einmalige finanzielle Unterstützung in Höhe von 5 bis 10 Millionen VND pro Person haben, abhängig vom jeweiligen Arbeitsmarkt. Zusätzlich zu den oben genannten direkten Unterstützungsquellen erhalten Arbeiter in Dakrong auch Kredite von der Social Policy Bank des Distrikts zu Vorzugszinssätzen.

Laut Herrn Ngo Van Bao, Direktor des Transaktionsbüros der Sozialpolitikbank des Distrikts Dakrong, gibt es im Distrikt 93 Arbeitnehmer, die bei der Bank Kapital geliehen haben, um im Ausland im Rahmen von Verträgen mit einem Gesamtbetrag von 7.482 Milliarden VND zu arbeiten. Arbeitnehmer leihen sich hauptsächlich Kapital, um auf dem japanischen Markt tätig zu sein.

Im Durchschnitt erhält jeder Arbeitnehmer einen Kredit von 80 Millionen VND. Die Höhe des Darlehens beträgt 100 % der Kosten gemäß dem mit dem Unternehmen unterzeichneten Arbeitsvertrag. Der Darlehenszinssatz entspricht dem von der Regierung von Zeit zu Zeit festgelegten Kreditzinssatz für arme Haushalte (derzeit liegt der Darlehenszinssatz bei 6,6 %/Jahr).

Insbesondere im Armenbezirk 30a haben arme Haushalte oder Haushalte ethnischer Minderheiten Anspruch auf Kredite zu einem Zinssatz, der 50 % des von der Regierung von Zeit zu Zeit festgelegten Kreditzinssatzes für arme Haushalte entspricht (derzeit liegt der Kreditzinssatz bei 3,3 %/Jahr). Bisher haben 20 Arbeiter ihre Schulden mit einem Kreditbetrag von 1.723 Milliarden VND zurückgezahlt; 73 Arbeitnehmer haben immer noch Schulden in Höhe von 3.581 Milliarden VND.

Es ist bekannt, dass der Distrikt Dakrong zuvor jeder Kommune das Ziel gesetzt hatte, 1–2 Arbeitnehmer unter Vertrag im Ausland zu beschäftigen. Viele Kommunen erreichten dieses Ziel jedoch nicht. Ein Grund hierfür liegt zum Teil darin, dass die Kosten für eine Tätigkeit im Ausland in einigen potenziellen Märkten im Vergleich zur Qualifikation der Arbeitskräfte recht hoch sind. Daher ist seit der Umsetzung der staatlichen Politik zur Unterstützung mobilisierter Ressourcen im Rahmen des Nationalen Zielprogramms 2022–2025 die Zahl der Arbeitnehmer, die ins Ausland in den Bezirken arbeiten, erheblich gestiegen.

In einigen Kommunen arbeiten Dutzende von Arbeitnehmern im Ausland, wie etwa in der Kommune Ta Long im Jahr 2023 mit 20 Personen; Die Gemeinde Ta Rut hat im Jahr 2024 25 Einwohner. Die Arbeiter sind hauptsächlich auf dem japanischen, taiwanesischen und koreanischen Markt tätig, in der Landwirtschaft, Viehzucht, im Baugewerbe und in der Montage elektronischer Komponenten. In den Jahren 2023 und 2024 ist das Ziel des Beschlusses des Volksrates des Distrikts Dakrong, jedes Jahr 60 Arbeitnehmer ins Ausland zu schicken. Jedes Jahr arbeiten im Distrikt mehr als 80 Arbeitnehmer vertraglich im Ausland.

Laut Herrn Nguyen Xuan Quang, Leiter des Ministeriums für Arbeit, Invaliden und Soziales des Distrikts Dakrong, ist das Leben der Menschen im Distrikt Dakrong noch immer mit vielen Schwierigkeiten behaftet, weshalb die Umsetzung der oben genannten Unterstützungsmaßnahmen aus staatlichen Mitteln sehr wichtig ist. Es stellt sich heraus, dass ein Arbeitnehmer, der auf dem japanischen Markt eine Beschäftigung aufnimmt, eine anfängliche Unterstützung von etwa 100 Millionen VND erhält (davon sind mehr als 20 Millionen VND direkte Unterstützung plus ein Darlehen der Social Policy Bank in Höhe von etwa 80 Millionen VND zu einem sehr niedrigen Zinssatz). Mit dieser Anfangsressource verfügen Arbeitnehmer über die nötigen Mittel, um ihre Ausgaben zu decken, bevor sie die Ausreiseformalitäten für eine Arbeit im Ausland abschließen.

„Wir haben mit renommierten Arbeitskräfteexportunternehmen, Kommunen und Städten zusammengearbeitet, um die Kommunikation mit Dörfern und Weilern zu organisieren, damit die Menschen Informationen über die Förderpolitik des Staates erhalten. Erklären Sie den Arbeitnehmern, dass dies eine großartige Chance ist, insbesondere den Gewerkschaftsmitgliedern und arbeitslosen Jugendlichen, die diese schnell nutzen müssen. Das Arbeiten im Ausland wird während dieser Zeit mit zahlreichen Kosten vom Staat gefördert.

Nach Ablauf des Vertrages verfügen Sie über die erforderlichen Qualifikationen, um in inländischen Unternehmen zu arbeiten oder über Kapital, um vor Ort in die Produktion und das Geschäft zu investieren. „Die Arbeiter in der Region sind sehr gespannt auf diese Informationen“, sagte Herr Quang.

Thuy Ngoc

Quelle: https://baoquangtri.vn/tiep-suc-cho-lao-dong-huyen-ngheo-di-lam-viec-o-nuoc-ngoai-theo-hop-dong-189910.htm