Mit dem Wunsch, ihre Unternehmen auszubauen und neue Höhen zu erobern, haben viele Unternehmerinnen nach Lösungen und Unterstützung bei Finanzinstituten gesucht und so Schwierigkeiten in Chancen verwandelt.
Hindernisse bei der Verwirklichung von Träumen
Im Jahr 2014 verwendete Tu Anh, eine Geschäftsfrau aus Hanoi, ihre gesamten Ersparnisse aus langjähriger Tätigkeit bei einer Niederlassung eines singapurischen Unternehmens für den Kauf eines Lebensmittel-Import-Export- und Vertriebsunternehmens namens New Horizon. Als Geschäftsführerin begann Tu Anh ihre Laufbahn als Unternehmerin mit der Überzeugung: „Warum versuche ich nicht, die Anstrengungen und die Zeit, die ich mit der Arbeit für ein anderes Unternehmen verbringe, in mein eigenes Unternehmen zu investieren, damit ich die Zeit, die ich mit meinen Kindern verbringe, unabhängig einteilen kann?“
Beim Umgang mit Firmenkunden im Rahmen ihrer Geschäftstätigkeit wurde Tu Anh klar, dass die Unternehmen einen großen Bedarf an Geschenken für Verkaufsaktionen sowie für Jubiläen an Kunden, Partner und Mitarbeiter haben. Von da an begann die Geschäftsfrau, den Markt zu erkunden und ein neues Geschäftssegment zu entwickeln: Firmengeschenke.
Eine der größten Schwierigkeiten für Tu Anh besteht darin, das Betriebskapital bereitzustellen und so den Cashflow für die monatlichen Ausgaben des Unternehmens sicherzustellen. „Als Angestellter war ich noch nie mit so etwas konfrontiert“, erzählt Tu Anh. „Früher habe ich nie darüber nachgedacht, dass ich die Cashflows und -ausgaben ausgleichen muss, um die monatlichen Ausgaben zu decken und gleichzeitig Waren zu importieren.“
Nguyen Thi Linh, CFO der Hoang Anh Company Limited – einem von ihr und ihrer Schwester gegründeten Familienunternehmen – versteht die Herausforderungen, vor denen kleine und mittlere Unternehmen (KMU) in Frauenbesitz stehen.
Linhs Unternehmen wurde 2016 gegründet und ist auf die Herstellung und Lieferung von Holzverpackungsprodukten spezialisiert. Das Unternehmen ist im Laufe der Jahre stark gewachsen und exportiert nach Japan, Korea, Malaysia und in viele andere Märkte in Asien. Linh erhielt vor kurzem die Aufforderung, die Fabrik vor 2030 aus der Stadt zu verlegen, um die industrielle Umweltverschmutzung zu verringern und ein Straßenbauprojekt im Nordosten Hanois durchzuführen. Daher muss das Unternehmen etwa 10 Milliarden VND leihen, um eine neue Fabrik in einer benachbarten Provinz zu bauen.
Spezialisierte Finanzlösungen für Unternehmerinnen
Um das Kapital für die Fabrikverlagerung aufzubringen, wandte sich Linh an die Southeast Asia Commercial Joint Stock Bank (SeABank) – die Bank, die dem Unternehmen bereits zuvor Finanzprodukte zur Verfügung gestellt hatte. „Der größte Kredit, den ich je zur Erhöhung des Betriebskapitals aufgenommen habe, betrug fast 9 Milliarden VND“, sagte Linh.
Auch Tu Anh traf die gleiche Entscheidung. „SeABank verfolgt eine sehr gute Politik für Unternehmen in Frauenbesitz, mit Kreditzinsen, die unter dem durchschnittlichen Zinssatz auf dem Markt liegen. Die Kreditabwicklung erfolgt sehr schnell und ermöglicht uns durch den zeitnahen Zugang zu Kapital die Abwicklung vieler Großaufträge.“ Tu Anhs Unternehmen wurde ein Kreditlimit von 2 Milliarden VND eingeräumt, dank dem es über das nötige Betriebskapital verfügt, um auch weiterhin viele Aufträge zu erhalten.
Herr Tran Duc, stellvertretender Direktor für Firmenkundengeschäft bei der SeABank, berichtete über die Unterstützung der Bank für das Segment der kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) in Frauenbesitz: „Vor 5 Jahren waren wir eine der ersten Banken, die weibliche Kunden ansprach. Wir bewerten Kunden anhand ihres Einkommens, ihrer Transaktionshistorie oder ihrer Kredithistorie und wenden dann auf jede Kundengruppe unterschiedliche Richtlinien an, beispielsweise das Anbieten niedrigerer Kreditzinsen oder Gebührenanreize. Sicherheiten sind dabei nur einer von vielen Faktoren, darüber hinaus bieten wir maßgeschneiderte Finanzprodukte an.“ Dieser Ansatz trägt dazu bei, einige der Hürden abzubauen, mit denen KMU in Frauenbesitz beim Zugang zu Finanzmitteln oft konfrontiert sind.
Laut SeaBank hat das We-Fi-Programm der IFC als Durchführungspartner der Women Entrepreneurs Finance Initiative (We-Fi) der SeABank einen leistungsbezogenen Anreiz von bis zu 140.000 US-Dollar sowie ein Darlehen in Höhe von 170 Millionen US-Dollar gewährt, um die Bank zu ermutigen, Kredite an KMU in Frauenbesitz zu vergeben. Davon sind mindestens 20 Millionen Dollar für Kredite an kleine und mittlere Unternehmen (KMU) im Besitz von Frauen vorgesehen. Zusätzlich zu dieser Investition wird die IFC mit Unterstützung der australischen Regierung auch Beratungsdienste mit Schwerpunkt auf dem Kapazitätsaufbau anbieten, damit die SeABank ein Kreditportfolio für KMU in Frauenbesitz entwerfen, implementieren und verwalten kann.
Ende 2023 hat SeABank den SeAPower Women Entrepreneurs Club ins Leben gerufen, der eine Reihe finanzieller und nicht-finanzieller Vorteile speziell für Unternehmerinnen bietet, mit dem Ziel, ihre Kapazitäten zu steigern und den Markt für Frauen zu erschließen. Der Club erstellt interaktive Foren, Workshops und Schulungen, Servicestände für KMU in Frauenbesitz in Bankfilialen, Möglichkeiten zum geschäftlichen Netzwerken, Werbeprogramme mit renommierten Marken und unterstützt Kommunikation und Branding.
SeABank plant, den SeAPower Club für KMU in Frauenbesitz in den kommenden Jahren weiterzuentwickeln. Darüber hinaus hat SeABank mit Unterstützung der IFC im Juni 2024 ein neues, auf Cashflows basierendes Kreditprodukt entwickelt und auf den Markt gebracht, das sich an kleine Unternehmen und Unternehmen in Frauenbesitz richtet. Obwohl das Produkt neu auf dem Markt ist, wurde es gut angenommen. In der kommenden Zeit wird SeABank dieses Produkt in allen Filialen der Bank bewerben.
Bich Dao
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Quelle: https://vietnamnet.vn/seabank-tiep-suc-nu-doanh-nhan-chinh-phuc-uoc-mo-2378141.html
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