Zusätzlich zum Gehalt erhalten Lehrer Vorzugszulagen, Dienstalterszulagen usw.
Aktuelles Gehalt der Lehrer gemäß den Vorschriften
Sekundarschullehrer bewerben sich gemäß Klausel 1, Artikel 8 des Rundschreibens 03/2021/TT-BGDDT, in dem Kodizes, Standards und Ernennungen zu Berufsbezeichnungen, Gehaltseinstufungen von Lehrern (Lehrpersonal) an öffentlichen Sekundarschulen und zu Berufsbezeichnungen ernannten Beamten festgelegt sind. Die entsprechende Gehaltstabelle, die mit dem Dekret 204/2004/ND-CP herausgegeben wurde, lautet im Einzelnen wie folgt:
- Für Sekundarschullehrer der Stufe 3, Code V.07.04.32, gilt der Gehaltskoeffizient für Beamte der Gehaltsgruppe A1, also von Gehaltskoeffizient 2,34 bis Gehaltskoeffizient 4,98.
- Für Sekundarschullehrer der Besoldungsgruppe 2, Code V.07.04.31, gilt der Gehaltskoeffizient für Beamte der Laufbahngruppe A2, Gruppe A2.2, von Gehaltskoeffizient 4,00 bis Gehaltskoeffizient 6,38.
- Für Sekundarschullehrer der Stufe 1, Code V.07.04.30, gilt der Gehaltskoeffizient für Beamte der Laufbahngruppe A2, Gruppe A2.1, von Gehaltskoeffizient 4,40 bis Gehaltskoeffizient 6,78.
Ebenso gilt für Gymnasiallehrer gemäß Artikel 8 des Rundschreibens 04/2021/TT-BGDDT, Vorschriften zu Kodizes, Berufsbezeichnungsstandards und Ernennung, Gehaltseinstufung von Lehrern (Lehrpersonal) an öffentlichen Gymnasien, Beamten, die zu Berufsbezeichnungen ernannt werden, die entsprechende Gehaltstabelle, die mit dem Dekret 204/2004/ND-CP herausgegeben wurde, und zwar wie folgt:
- Für Gymnasiallehrer der Stufe 3, Code V.07.05.15, gilt der Gehaltskoeffizient für Beamte der Kategorie A1, von Gehaltskoeffizient 2,34 bis Gehaltskoeffizient 4,98.
- Für Gymnasiallehrer der Besoldungsgruppe 2, Code V.07.05.14, gilt der Gehaltskoeffizient für Beamte des Typs A2, Gruppe A2.2, von Gehaltskoeffizient 4,00 bis Gehaltskoeffizient 6,38.
- Für Gymnasiallehrer der Stufe 1, Code V.07.05.13, gilt der Gehaltskoeffizient für Beamte des Typs A2, Gruppe A2.1, von Gehaltskoeffizient 4,40 bis Gehaltskoeffizient 6,78.
Am 30. Juni erließ die Regierung das Dekret 73/2024/ND-CP, das die Grundgehälter und Bonusregelungen für Kader, Beamte, öffentliche Angestellte und Streitkräfte festlegt. Demnach beträgt das Grundgehalt ab 1. Juli 2.340.000 VND/Monat.
Somit wird das Gehalt von Sekundar- und Gymnasiallehrern ab dem 1. Juli nach der Formel berechnet: Gehalt = Gehaltskoeffizient x Grundgehalt.
Die Gehaltstabelle sieht wie folgt aus:
* Gehaltstabelle für Sekundar- und Gymnasiallehrer der 1. Klasse
* Gehaltstabelle für Sekundar- und Gymnasiallehrer, Besoldungsgruppe 2
* Gehaltstabelle für Lehrer der Realschule und des Gymnasiums Stufe 3
Mit der obigen Gehaltstabelle erhalten frisch ausgebildete Lehrer (Lehrer der Stufe 3) ein Gehalt der Stufe 1 (Koeffizient 2,34) von 5.475.600 VND/Monat. Gemäß den Vorschriften werden Lehrer alle drei Jahre einmal in Rang und Koeffizient erhöht.
Frau Nguyen Thi Hong Chuong, Rektorin der Nguyen Thi Minh Khai High School (Bezirk 3, Ho-Chi-Minh-Stadt), sagte, dass das Einkommen gemäß dem landesweiten Lehrerregime zusätzlich zu dem Gehalt gemäß dem oben genannten Koeffizienten auch eine Vorzugszulage in Höhe von 30 % des aktuellen Gehalts sowie eine Dienstalterszulage umfasst (nach 5 Jahren Arbeit erhält man 5 %, ab dem 6. Jahr steigt das Gehalt jedes Jahr um 1 %).
Auch Lehrer in Ho-Chi-Minh-Stadt verfügen über zusätzliche Einkünfte neben ihrem Gehalt.
Allein in Ho-Chi-Minh-Stadt werden die Lehrer durch die Umsetzung der Resolution 98/2023/QH15der Nationalversammlung zur Erprobung einer Reihe spezifischer Mechanismen und Richtlinien für die Entwicklung von Ho-Chi-Minh-Stadt und der Resolution 185/NQ-HDND des Volksrats von Ho-Chi-Minh-Stadt im Jahr 2023 über die Einnahmen des Staatshaushalts und die Schätzungen der Einnahmen und Ausgaben des Haushalts für 2024 auch über zusätzliche Einnahmen verfügen. Laut Frau Nguyen Doan Trang, Rektorin der Nguyen Du Secondary School (Bezirk 1), erhalten Lehrer zusätzlich zu ihrem Gehalt, ihren Vorzugszulagen und Dienstalterszulagen (sofern vorhanden) jedes Quartal ein zusätzliches Einkommen mit einem maximalen Zusatzeinkommenskoeffizienten von 1,5 Mal im Vergleich zur Gehaltsstufe und Position.
Formel zur Berechnung des Zusatzeinkommens = (Gehaltskoeffizient + Positionszulagenkoeffizient (sofern vorhanden) x Grundgehalt x 1,5 (Zusatzeinkommenskoeffizient).
Beispielsweise können Lehrkräfte, die derzeit die Besoldungsgruppe 1 (2,34) beziehen, folgende Zusatzeinkünfte erhalten:
Zusätzliches Einkommen = 2,34 x 2.340.000 VND x 1,5 = 8.213.400 VND/Monat.
Gemäß den Bestimmungen des Volkskomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt zahlt die Stadt nur Kadern, Beamten, öffentlichen Angestellten und Arbeitern zusätzliches Einkommen, die ihre Aufgaben als gut oder besser erfüllt eingestuft werden.
Auf Grundlage der Beurteilungsergebnisse, der Qualitätseinstufung und der Höhe der Zuzahlung entscheiden die Schulleiter, ob denjenigen, die als besonders leistungsfähig eingestuft werden, eine Zuzahlung in der Höchsthöhe gezahlt wird. Für Personen, die Aufgaben gut erledigen, beträgt das maximale Zusatzeinkommen 80 % des Falles einer hervorragenden Aufgabenerledigung.
Weitere Informationen zu den Gehältern von Vorschul- und Grundschullehrern finden Leser HIER
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Quelle: https://thanhnien.vn/luong-giao-vien-thcs-thpt-cua-tphcm-va-ca-nuoc-hien-nay-ra-sao-185241016161413541.htm
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