Welche Fähigkeiten sind erforderlich, um sich bei einem amerikanischen Unternehmen zu bewerben?

Kandidaten, die über die Fähigkeit verfügen, Beziehungen aufzubauen, gut zu kommunizieren und Teamgeist zu fördern, sind nach Ansicht vieler Experten bei Bewerbungen bei amerikanischen Unternehmen im Vorteil.

Talkshow „Erfahrungsaustausch bei der Arbeit in amerikanischen Konzernen“ Der Nachmittag des 24. Mai lockte viele Studenten, Berufstätige und sogar Schüler der 12. Klasse nach Hanoi. Die Plätze im Auditorium des American Center der US-Botschaft waren fast voll.

Frau Bui Thi Viet Lam, Vertreterin des US-Vietnam Business Council in Vietnam, sagte, dass amerikanische Unternehmen neben spezifischen Kriterien im Zusammenhang mit der beruflichen Expertise auch die Kommunikationsfähigkeiten der Kandidaten sehr schätzten.

Frau Lam hat sieben Jahre lang für die Fulbright University Vietnam gearbeitet und dient derzeit als Brücke zwischen Vietnam und der amerikanischen Geschäftswelt. Laut ihr suchen amerikanische Unternehmen oft nach Kandidaten, die Kontakte zu Teamkollegen knüpfen und mit ihnen zusammenarbeiten können, und nicht nach „einsamen Stars“, die ihr Talent zeigen und hervorstechen wollen, aber nicht mit anderen zusammenarbeiten können. Mittlerweile versuchen viele junge Menschen dies häufig, wenn sie in ein neues Arbeitsumfeld eintreten.

„Ich brauche jemanden, der vor allem ein guter Teamkollege ist und weiß, wie man mit den anderen Gruppenmitgliedern zusammenarbeitet. Ohne Teamgeist wird die Arbeit sehr schwierig. Das ist eine Schwäche der Vietnamesen“, sagte Frau Lam.

Herr Duong Vi Quan, Frau Bui Thi Viet Lam und Herr Ngo Ha Quan (von rechts nach links) bei der Talkshow am Nachmittag des 24. Mai in der US-Botschaft, Hanoi. Foto: Binh Minh

Dieser Meinung schließen sich Herr Duong Vi Quan, Leiter des Global Banking bei der Citibank, und Herr Ngo Ha Quan, Finanzberater bei der Weltbank, an. Sie sagten, ihr Erfolg sei größtenteils darauf zurückzuführen, dass sie wüssten, wie man bei der Arbeit Kontakte knüpft und Beziehungen aufbaut (Networking).

Herr Ngo Ha Quan sagte, dass Kandidaten mit herausragenden Fähigkeiten direkt auf Unternehmen zugehen und Aufmerksamkeit erregen können. Ein Ingenieurstudent beispielsweise, der Englisch spricht und während seines Praktikums freundlich und enthusiastisch ist, wird bei seinem Chef und seinen Kollegen beliebt sein. Neue Absolventen, die noch keine Gelegenheit hatten, mit Schlüsselfiguren der Wirtschaft in Kontakt zu treten, müssen jedoch ihre Stärken entdecken, ihre Karriereträume definieren und dann für vietnamesische Unternehmen arbeiten. Dieser Prozess hilft den Kandidaten, Beziehungen zu Kollegen in internationalen Unternehmen aufzubauen und zu erweitern sowie an Seminaren und Veranstaltungen teilzunehmen, um Arbeitgeber kennenzulernen.

„Wenn Sie ein Netzwerk aufbauen, Beziehungen freundlich, offen und unvoreingenommen pflegen und Ihr berufliches Wissen erweitern, ist es nur eine Frage der Zeit, bis Sie ein Jobangebot bekommen“, sagte er.

Herr Vi Quan ist davon überzeugt, dass Networking eine Fähigkeit ist, die man erlernen muss, auch wenn es vielen Menschen nicht leicht fällt. Als technischer Mensch forscht er gerne. Es ist nicht einfach, mit Fremden zu sprechen, aber manchmal muss er seine Komfortzone verlassen.

Laut Herrn Ha Quan geht es beim Networking darum, hochwertige Beziehungen aufzubauen. Wenn ein Kandidat Talent hat, andere davon aber nichts wissen, hat er kaum eine Chance, es zu entwickeln. Daher müssen Kandidaten wissen, was sie wollen, und sich dann auf Orte konzentrieren, die das Potenzial haben, ihre Träume bald wahr werden zu lassen.

Konkret wenden sich die Kandidaten an Personen, die in ihrem angestrebten Bereich erfolgreich waren. Auch wenn Sie nicht sofort ein Jobangebot erhalten, gibt es Ratschläge von Leuten, die 10 bis 20 Jahre gearbeitet haben, um Ergebnisse zu erzielen.

„Sie fassen es für Sie in kurzen Sätzen zusammen. Auf diese Weise reduzieren Sie die Studiengebühren, die Sie zahlen müssen“, analysierte Herr Ha Quan.

Als introvertierte Person denkt Frau Lam, dass es besser ist, in die Beziehungen um sie herum zu investieren. Im Zeitalter der Technologie verbringen viele Menschen kaum noch wertvolle Zeit mit ihren Lieben, weil sie sich nicht bewusst sind, dass diese eine wichtige Stütze sein können. Durch die Pflege regelmäßiger Beziehungen wurden ihr viele gute Jobmöglichkeiten vorgestellt.

„Es ist sehr wichtig, in echte Beziehungen um Sie herum zu investieren, in Freunde und sogar in Menschen, die Sie kennengelernt haben, denn Sie wissen nie, wann sich eine Gelegenheit ergibt; oder wenn sich eine Gelegenheit bietet, werden sie sich an Sie erinnern und Sie anrufen“, erzählte sie. Frau Lam rät Studierenden, so bald wie möglich Praktika zu absolvieren, um Erfahrungen zu sammeln und sich ein Netzwerk aufzubauen, das ihnen bei der Jobsuche hilft.

Experten weisen außerdem darauf hin, dass der Aufbau von Beziehungen mit der Entwicklung beruflicher Fähigkeiten einhergehen muss. Herr Ha Quan erzählte, dass er oft von Unternehmen zur Arbeit eingeladen wird, anstatt sich um eine Stelle bewerben zu müssen. Er versucht, auf jeder Position sein Bestes zu geben, bereitet sich ständig vor und verbessert sich. Als er also jemanden traf, der eine neue Stelle suchte, war er bereit und beeindruckt. Bevor er zur Weltbank kam, arbeitete er zehn Jahre lang für die Standard Chartered Bank und Investmentfonds.

Bei der Anstellung in amerikanischen Unternehmen oder multinationalen Konzernen können Arbeitnehmer neben Gehalt und Sozialleistungen auch ihr Fachwissen vertiefen und erhalten viele weitere tolle Vorteile. Experten zufolge sind diese Unternehmen hinsichtlich der Leistungen immer „fair“ und bekommen das, wofür sie bezahlen.

Nguyen Le Truc Lan, Student der Finanzwissenschaften an der Banking Academy, lobte die praktischen Erfahrungen der drei Experten im Workshop.

„Die gemeinsame Sitzung war sehr nützlich und hat mir geholfen zu verstehen, was ausländische Unternehmen von einem zukünftigen Kandidaten erwarten“, sagte Lan.

Dämmerung

Quellenlink: https://vnexpress.net/can-ky-nang-gi-de-ung-tuyen-vao-doanh-nghiep-my-4609328.html