Professionelle Trainingskurse für Senioren

Ältere Arbeitnehmer, Rentner und Unternehmer können sich heute an Universitäten, Fachhochschulen und weiterführenden Schulen flexibel und bequem weiterbilden.

VIELFÄLTIGE FELDER

Außerordentlicher Professor Dr. Bui Quang Hung, Vizepräsident der Ho Chi Minh City University of Economics (UEH), sagte, dass die UEH auf der Grundlage tatsächlicher Bedürfnisse in letzter Zeit viele Kurzzeitkurse organisiert habe, um den Lernbedarf zur Verbesserung der Fachkenntnisse und Fähigkeiten von Arbeitnehmern aller Altersgruppen zu decken.

Studierende des Trainingskurses „Management im Zeitalter der künstlichen Intelligenz“, organisiert vom UEH Institute of Business Research

„Viele Berufstätige möchten ihre Fähigkeiten und Kenntnisse erweitern, um ihre Arbeit besser zu machen, den Beruf wechseln oder sogar ein Unternehmen gründen. Dieser Bedarf ist sehr groß, doch nicht alle Universitäten bieten entsprechende Kurse an. Die UEH konzipiert derzeit zahlreiche Kurse, die den Bedürfnissen einzelner Arbeitnehmer und Unternehmen gerecht werden. Je nach Inhalt gibt es Zugangsvoraussetzungen oder die Kurse sind völlig offen, und die Studierenden können direkt oder online studieren“, sagt Dr. Bui Quang Hung, außerordentlicher Professor.

Dementsprechend bietet die UEH Kurse zur persönlichen Finanzplanung nach internationalen Standards an; arbeiten; verwalten; Ausschreibungsdienste; Organisieren und verwalten Sie Marktforschung, Handelsförderung und internationale Integration; Fähigkeiten zur Problemidentifizierung und -analyse; Präsentationen und öffentliche Reden; Problemlösung und Entscheidungsfindung ... Einige dieser Kurse sind kostenlos.

P WIRTSCHAFTLICHE ENTWICKLUNG FÜR ÄLTERE MENSCHEN

Master Nguyen Thai Son, Direktor des Zulassungs- und Kommunikationszentrums der Ho Chi Minh City University of Industry and Trade, teilte mit, dass die Schule in naher Zukunft kurzfristige Zertifikatsprogramme für ältere Menschen einführen werde.

Meister Son räumte ein: „Die Geburtenrate der Generation Alpha (geboren zwischen 2010 und 2024) zeigt einen deutlichen Abwärtstrend. Die Geburtenrate der Generation Beta (geboren ab 2025) ist sogar noch niedriger. Und da die Lebenserwartung der Menschen steigt, steht Vietnam zunehmend vor dem Problem einer alternden Bevölkerung. Dies führt dazu, dass die Generationen Alpha und Beta möglicherweise den Druck der Altenpflege tragen müssen und gleichzeitig mit den Herausforderungen der Arbeitswelt in einer hochautomatisierten Wirtschaft konfrontiert sind. Warum also entwickeln wir nicht die Wirtschaft für ältere Menschen? Viele von ihnen sind auch nach der Pensionierung noch gesund und intelligent genug, um zu arbeiten und einen Beitrag zur Gesellschaft zu leisten.“

Daher können Universitäten laut Master Son Kurse zu Online-Geschäftsfähigkeiten, zur Gründung kleiner Unternehmen und zur persönlichen Finanzplanung für den Ruhestand anbieten. oder die Ausbildung in praktischen Fertigkeiten wie Kochen, Nähen, Handarbeiten oder häuslicher Krankenpflege. Möglich ist auch die Einrichtung einer Beratungsstelle, die älteren Menschen bei der Existenzgründung hilft, Rechtskenntnisse vermittelt und bei der Vergabe von Kleinkrediten unterstützt; Der Startup-Ideen-Inkubator hilft Senioren, Geschäftsideen oder soziale Projekte auf der Grundlage persönlicher Erfahrungen und Leidenschaften zu entwickeln …

Zahlreiche Kurzzeitkurse decken den Lernbedarf von Arbeitnehmern aller Altersgruppen zur Verbesserung ihrer Fachkenntnisse und Fähigkeiten ab.

„Universitäten können auch Forschung betreiben und Daten zum Verbraucherverhalten, zur Gesundheitsversorgung, zum Bildungswesen und zum Servicebedarf älterer Menschen bereitstellen, um Unternehmen und Organisationen bei der Entwicklung geeigneter Produkte und Dienstleistungen zu unterstützen. Darüber hinaus können sie mit der IT-Branche zusammenarbeiten, um Anwendungen wie Online-Jobplattformen für ältere Menschen oder persönliche Gesundheitsanwendungen zu entwickeln. Sie können als Brücke zwischen älteren Menschen und Unternehmen fungieren, die erfahrene Mitarbeiter für Beratungs-, Teilzeit- oder Heimarbeitsplätze suchen“, erläuterte Meister Son seine Idee.

Laut Herrn Son wird die Ho Chi Minh City University of Industry and Trade in naher Zukunft Kurse für pensionierte Dozenten der Schule testen, beispielsweise in den Bereichen Kochen oder Barkeeping. Anschließend soll das Projekt breiter ausgerollt werden.

Es wird ein Gesetz zum lebenslangen Lernen geben.

Vor kurzem hat das Ministerium für allgemeine und berufliche Bildung Nachforschungen angestellt und Vorbereitungen für die Verkündung des Gesetzes zum lebenslangen Lernen getroffen. Der stellvertretende Minister für Bildung und Ausbildung, Pham Ngoc Thuong, sagte, dass in letzter Zeit viele Pläne und Projekte mit dem Ziel umgesetzt wurden, Lernmöglichkeiten für alle zu schaffen. „An diesem Punkt müssen diese Programme und Projekte gesetzlich verankert werden, damit das gesamte politische System auf allen Ebenen und in allen Sektoren Verantwortung übernehmen kann. Es müssen Möglichkeiten, institutionelle Voraussetzungen und andere Bedingungen für ein Studium für alle geschaffen werden“, kommentierte der stellvertretende Minister Pham Ngoc Thuong.

Das Gesetz zum lebenslangen Lernen zielt darauf ab, das Bildungssystem in eine offene, flexible und vernetzte Richtung zu vervollkommnen und Möglichkeiten zum lebenslangen Lernen für alle zu schaffen. das Bewusstsein für die Rolle und Bedeutung des lebenslangen Lernens schärfen …

Es ist bekannt, dass der vorgeschlagene Rahmenentwurf für das Gesetz über lebenslanges Lernen die folgenden Inhalte umfasst: allgemeine Bestimmungen; Staatliches Management des lebenslangen Lernens; Organisationen und Einzelpersonen, die Möglichkeiten zum lebenslangen Lernen bieten; Programm, Inhalte, Materialien, Lernmethoden; Ergebnisse auswerten und erkennen...

BENÖTIGEN SIE GEEIGNETE TRAININGSPROGRAMME, FLEXIBLE FORM

Dr. Vo Van Tuan, stellvertretender Rektor der Van Lang University, sagte: „Aufgrund der großen Nachfrage ist dies ein wirklich vielversprechender Bereich. Allerdings haben sich die Hochschulen bisher nicht auf diese Gruppe konzentriert und keine geeigneten Kurse entwickelt, um die Kommunikation zu verbreiten, Arbeitnehmer und ältere Menschen zu motivieren und für ein Studium zu gewinnen. Wenn der Staat in dieser Hinsicht gezielte Maßnahmen ergreift, um eine lernende Gesellschaft aufzubauen und Arbeitsplätze zu schaffen, können ältere Menschen und Rentner weiterhin ihre Intelligenz und Gesundheit voll und ganz in die Wirtschaft und Gesellschaft einbringen.“

Laut Dr. Tuan können weiterführende Schulen und Hochschulen Kurse zu einfachen Berufen anbieten; Die Universität wird spezialisierte Kurse in Technologie und Wirtschaft organisieren, die ein gewisses Maß an Input erfordern. „Das Programm muss so gestaltet sein, dass es für ältere und vielbeschäftigte Arbeitnehmer geeignet ist und ein flexibles und offenes Lernformat bietet, sodass die Lernenden sich nicht konzentrieren müssen, sondern überall online lernen können“, erklärte Dr. Tuan.

„Um lebenslanges Lernen wirklich effektiv zu gestalten, ist es notwendig, proaktiv flexible Schulungsprogramme zu entwickeln, die alle Fächer, alle Altersgruppen und alle Wissensniveaus abdecken. Auch Studienzeiten und Schulungsdauer müssen flexibel gestaltet werden. Nutzen Sie die Fortschritte in Wissenschaft und Technologie, indem Sie Präsenz- und Online-Schulungen kombinieren. Der Lernort muss günstig gelegen sein und kann in der Schule oder im Unternehmen stattfinden. Die Studiengebühren müssen zudem angemessen sein, damit jede Organisation und Einzelperson problemlos darauf zugreifen kann“, sagte Dr. Le Dinh Kha, Rektor des Cao Thang Technical College.

Mehr Einnahmen für Schulen

Es ist bekannt, dass die Kurzzeit-Schulungszentren der UEH im Jahr 2024 mehr als 40 Milliarden VND aus Kurzzeit-Schulungsprogrammen eingenommen haben. „Das ist es, was Universitäten tun sollten. Sie sollen nicht nur Wissen verbreiten und den Lernbedarf der Arbeitnehmer decken, sondern auch dazu beitragen, die finanziellen Ressourcen zu diversifizieren und unabhängig von den Studiengebühren der Vollzeitstudenten zu sein“, kommentierte der außerordentliche Professor Dr. Bui Quang Hung.

Am Cao Thang Technical College haben laut Dr. Le Dinh Kha in den letzten Jahren kurzfristige Schulungskurse von der Grundstufe bis zur Fortgeschrittenenstufe, Online-Lernen in Kombination mit direktem Lernen in der Schule zur Förderung und Aktualisierung des Wissens sowie zur Verbesserung der Fähigkeiten von Einzelpersonen und Unternehmen eine große Zahl von Lernenden angezogen. „Die Zielgruppe ist sehr vielfältig, vom mittleren Management bis zum Facharbeiter; von Leuten mit College-, Universitäts- oder höheren Abschlüssen bis zum ungelernten Arbeiter, der in seiner aktuellen Position bleibt oder in ein neues Arbeitsfeld wechseln möchte“, informierte Dr. Kha.

Dr. Kha sagte, dass die Studiengebühren angemessen gestaltet seien, sodass jede Einzelperson oder Organisation auf das Programm zugreifen könne. Allerdings stellen diese Kurse für die Schule zusätzlich zu den regulären Studiengebühren auch eine Einnahmequelle dar.

Quelle: https://thanhnien.vn/cac-khoa-dao-tao-chuyen-nghiep-cho-nguoi-lon-tuoi-185250206212919487.htm